编号 8220.01 2022 年 8 月 19 日 J-6 主任 主题:生命周期管理服务信息技术资产管理 参考文献:见附件 1。 1. 目的 a. 本国防卫生局行政指令 (DHA-AI) 基于参考文献 (a) 和 (b) 的权威,并根据参考文献 (c) 至 (n) 的指导,建立了国防卫生局 (DHA) 的程序,用于由军事卫生系统 (MHS) 首席信息官 (CIO)、J-6 主任实施和管理信息技术 (IT) 资产和生命周期管理服务 (LCMS)/企业活动职能。 b. 本 DHA-AI 支持 DHA 主任的职责,即制定适当的管理模型,以最大限度提高 DHA 开展活动的效率。 2. 适用性。 本 DHA-AI 适用于 DHA 和 DHA 组件(在 DHA 的授权、指导和控制下)。 3. 政策实施。根据参考文献 (e) 至 (n),DHA 指示本 DHA-AI 中概述的程序将:a. 实施国防部和 DHA 的政策和指令。b. 分配和委派 IT 资产管理 (AM) 实施的责任。c. 应用于 MHS 内管理的 IT 资产。d. 定义图 1 至图 8 中的工作流程。
J-6 主任 主题:生命周期管理服务信息技术资产管理 参考文献:见附件 1。 1. 目的 a. 本国防卫生局行政指令(DHA-AI)基于参考文献(a)和(b)的权威,并按照参考文献(c)至(n)的指导,建立了国防卫生局(DHA)实施和管理信息技术(IT)资产和生命周期管理服务(LCMS)/企业活动功能的程序,由军事卫生系统(MHS)J-6 主任首席信息官(CIO)执行。 b. 本 DHA-AI 支持 DHA 主任制定适当的管理模型,以最大限度提高 DHA 开展活动的效率。 2. 适用性。本 DHA-AI 适用于 DHA 和 DHA 组件(在 DHA 的授权、指导和控制下)。 3. 政策实施。根据参考文献 (e) 至 (n),DHA 指示本 DHA-AI 中概述的程序将:a. 实施国防部和 DHA 的政策和指令。b. 分配和委派 IT 资产管理 (AM) 实施的责任。c. 应用于 MHS 内管理的 IT 资产。d. 定义图 1 至图 8 中的工作流程。
iv. 携带您的免疫接种记录和 COVID-19 疫苗接种卡的副本。v. 可选:让您的旅行社制作一张黄色疫苗接种卡(“国际疫苗接种或预防证书” - CDC 731),其中列明所需的免疫接种的完整清单。
DAD-MA 主题:对患者、访客和工作人员进行摄影、录像、拍摄、录音和成像 参考文献:见附件 1。 1. 目的。本国防卫生局行政指令 (DHA-AI) 基于参考文献 (a) 至 (c) 的权威性,并根据参考文献 (d) 至 (o) 的指导,制定了国防卫生局 (DHA) 有关制作患者、访客和工作人员的静态图像、视频或录音(统称为“录音”)以及拥有和使用此类录音的政策和程序。 2. 适用性。本 DHA-AI 适用于 DHA 和 DHA 组成部分(在 DHA 的授权、指导和控制下开展的活动)以及所有人员,包括:指派或配属的现役和预备役组成部分成员、联邦文职人员、公共卫生服务团成员、承包商(根据适用合同条款的要求)以及在 DHA 临时或永久任职的其他人员。它还适用于在 DHA 设施或 DHA 财产上的非 DHA 人员,包括患者、法定授权代表 (LAR) 和访客。3. 政策实施。根据参考文献 (a) 至 (o),DHA 指示 DHA 设施和 DHA 财产上的患者和工作人员在获取、持有和使用录音时遵循本指导。根据参考文献 (m) 的指导,本指示取代了军事部门关于保护 DHA 人员人类受试者的政策。本政策适用于使用个人设备和政府设备进行的录音。一般而言,在战略通信或公共事务、战斗相机、视觉信息和生物医学摄影实验室工作的人员在履行公务时不受本 DHA-AI 的约束。请参阅参考资料 (d)。本政策也不涵盖通过远程医疗进行的记录。4. 职责。请参阅附件 2。
参考文献:见附件 1 1. 目的。本国防卫生局行政指令(DHA-AI)基于参考文献(a)和(b)的权威并根据参考文献(c)至(h),制定了国防卫生局(DHA)的以下程序:a. 在 DHA 内部规定职责并制定程序,以支付新任命人员和为政府利益调动的员工的差旅、交通和搬迁费用。b. 按照参考文献实施适用的美国法典、联邦法规和国防部政策(包括联合差旅条例)。2. 适用性。本 DHA AI 适用于 DHA 以及 DHA 授权、指导和控制下的活动:直接报告市场(DRM)、小型市场和独立军事医疗治疗设施组织(SSO)、国防卫生局地区(DHAR)、小型市场、军事医疗治疗设施(MTF)和牙科治疗设施(DTF)。 3. 政策实施。根据参考 (c) 至 (g),DHA 的政策是:a. 根据参考 (e) 授权支付差旅和交通费用。b. 当政府希望将员工从一个永久工作地点调至另一个永久工作地点时,支付差旅和交通津贴。永久调职 (PCS) 津贴不是一项权利,但可以用作吸引一批高素质求职者和/或留住现有员工的工具。
本实践建议 (PR) 为负责服务人员的医疗提供者提供了信息和说明,帮助他们应对涉及视觉系统的可疑定向能量 (DE) 暴露。这些可疑暴露可能是由激光或其他强光光源引起的,可能会损害执行任务基本功能的能力。就本 PR 而言,术语“激光”还包括任何可能导致潜在伤害的可见或不可见光源。本建议旨在更好地了解这种类型的伤害及其影响,并为第一线提供者和眼科护理提供者的后续护理建立护理算法。本 PR 基于专家共识,因为关于这种类型的伤害的可用数据很少。具体而言,它包括服务人员在潜在暴露后的病史、检查、处置和医疗记录编码的关键要素。还包括针对暴露和可能伤害的服务和单位特定报告程序。及早识别和治疗潜在伤害对于保持最佳视觉性能至关重要。此外,及时报告对于评估这些暴露/伤害的运营影响至关重要。
DAD-MA 主题:国防卫生局成年患者自杀风险护理途径 参考文献:参见附件 1 1. 目的。本国防卫生局行政指令 (DHA-AI) 基于参考文献 (a) 和 (b) 的权威性,并根据参考文献 (c) 至 (y) 的指导,制定了国防卫生局 (DHA) 的程序,以筛查和全面评估国防卫生局 (DHA) 患者(以下统称为“患者”)的自杀风险;使用循证和循证实践管理和治疗有自杀风险的患者;在风险增加期间跟踪有风险的患者;对 DHA 员工进行自杀风险护理程序培训;衡量 DHA 自杀风险护理的结果;并报告现役军人 (ADSM) 和现役超过 30 天的预备役军人中发现的自杀死亡和自杀未遂情况,以下统称为“ADSM”。就本指南而言,本政策适用于成年患者,其定义为提供医疗服务的军事医疗治疗机构 (MTF) 所在地的适用州法律所使用的术语,包括任何能够根据适用州法律自行同意行为健康护理的未成年人。2. 适用性。本 DHA-AI 适用于:a. DHA 和 DHA 组成部分(即在 DHA 的授权、指导和控制下的活动,包括直接报告市场 (DRM)、DHA 小型市场和独立医疗治疗机构组织 (SSO)、DHA 地区 (DHAR) 和 MTF;b. 被指派、分配、调遣或以其他方式用于履行与 MTF 运营相关的职责和职能的所有人员,包括提供临床/医疗保健服务和 MTF 业务运营。
近年来,世界各地都对科学技术对我们现代生活方式的绝对意义和直接影响给予了极大的关注。二十世纪确实被认定为科学技术的时代。此外,当今世界任何国家的进步都完全或仅仅取决于它在技术领域的进步。在这种情况下,工程教育起着重要而重要的作用,其作用不容忽视。我们“Dhanekula”努力为您提供最好的基础设施和师资队伍,唯一的目标是引领工程教育的卓越发展。我坚信,任何技术只有在通过社会传播时才会成功——推动世界经济,提高人民的人均收入。因此,将世界一流的技术带回家是这所学校的最终目标,促进学生的全面发展——将他们培养成熟练、合格、对社会负责的工程人才。
其他简介:https://scholar.google.co.in/citations?user=pXGIwh8AAAAJ&hl=en https://orcid.org/0000-0001-8441-1349?lang=en https://www.researchgate.net/profile/P-Dhanaselvam/publications https://www.scopus.com/authid/detail.uri?authorId=55621663600 https://suveethap.blogspot.com/