过渡中心现在可以创建和签署 DD 表格 214 和退伍令!遇到延误的士兵可以联系他们的过渡中心获取退伍令并安排时间接收他们的 DD 表格 214。已经休过渡假或退伍但未收到 DD 表格 214 的士兵将通过邮件和 IPERM 收到一份副本。休过渡假或退伍士兵的 DD 表格 214 将注明“服役人员无法签名”。以此方式标记而不是由士兵签名的 DD214 完全有效。如果您没有通过邮件收到您的 DD 表格 214 并且在 2 月 15 日之前没有联系您的过渡中心,我们建议您联系您离开的驻地的过渡中心以获取最新状态。如果您在退役后需要更正 DD 表格 214,请拨打陆军服务中心 (#ASC) 24 小时热线 1-844-474-7772。 纳税季节已经来临。Military One Source 提供免费税务软件和支持。国防部通过 Military OneSource 提供 MilTax 软件。该软件用于核算部署、战斗和训练工资、住房和租金、跨州申报、OCONUS 生活等。如果 SM 有疑问,他们可以寻求 MilTax 专家的免费一对一帮助:接受过针对军事特定税务情况的特殊培训的税务专家。全天 24 小时随时致电或聊天以安排咨询,或在志愿者所得税支持援助办公地点获得面对面支持。如果您有任何疑问,请访问 https://www.militaryonesource.mil/financial‐legal/taxes/miltax‐military‐tax‐services/ 联系德特里克堡财务准备团队,电话:(301) 619‐3455,邮箱:usarmy.detrick.usag.mbx.acs‐frp@army.mil。 USAG 安全办公室将于 2023 年 2 月 13 日至 17 日关闭
2024-2025顾问:Rachel Meltzer电子邮件:rmeltzer@gsd.harvard.edu其他集中精力:Ann Forsyth,Ann Forsyth,Jerold Kayden,Rick Peiser,Carole Voulgaris,Bing Wang Wang Wang Wang wang th the Urban Analytics INSUISS学生介绍学生来描述,分析,分析和分析方法,并使用该方法进行分析和处方的问题,以解决问题和处方的问题。今天,越来越多的城市规划工作份额解决了许多地理上约束的参与者和过程之间的空间相互作用,这些参与者和过程太复杂,无法在没有计算工具的情况下可视化和分析。“大数据”和其他管理数据集的可用性正在迅速扩展,并且在处理和将其应用于计划和政策干预措施时需要熟练和护理。越来越紧迫的道德,机构和实际挑战需要导航和管理。城市分析工具现在在各种环境中使用:地理信息系统,空间统计和空间数据分析的算法方法用于本地,区域和国际规模的公共和私人规划实践。在GSD和其他哈佛学校,尤其是工程学学校,FAS,公共卫生学院,肯尼迪学校和教育研究生院。学生还可以参加麻省理工学院的课程。哈佛大学地理分析中心提供数据和软件支持以及与集中主题相关的集中研讨会和会议。请注意,课程提供可能会发生变化。此备忘录受课程可用性的修订约束。可能会引入新课程,而这里列出的一些批准的课程可能每年都不可用。本备忘录中未提及的课程不会自动获得批准,并且只有在集中顾问的审查和书面许可之后才能获得批准。以下列出的课程已被批准以满足城市分析集中度。带有星号(*)的课程涵盖了与大数据和分析有关的制度,政治或道德主题。建议学生至少要在这些主题上学习一门课程,以作为满足城市分析集中度的一部分。秋季2024年批准的课程:
麻疹如果他们(i)没有实验室的免疫证据(即从未完成过或对麻疹免疫球蛋白G的阴性/不确定测试; (ii)过去没有实验室确认的麻疹感染; (iii)尚未接种两剂含麻疹疫苗的疫苗或疫苗接种状况未知。所有未接种疫苗或未知疫苗接种病史的人应接受两剂MMR疫苗,而过去已经接受了一剂麻疹疫苗接种的人应接受进一步的MMR剂量以完成课程。由于在1967年引入麻疹疫苗之前,香港是个麻疹,因此1967年之前出生和生活在香港的人被认为是通过自然感染具有麻疹的免疫力。鉴于最近的麻疹复兴,我们想寻求您的帮助,建议非免疫人员接受MMR疫苗,尤其是非本地生于的人(例如外国工人,新移民,海外学生等)过去可能没有在其祖国接受麻疹疫苗接种。也请建议为怀孕准备的孕妇和妇女不符合麻疹,以及年龄在一年以下的儿童,而这些儿童不得首先剂量的MMR疫苗不要前往出现麻疹暴发的地方。此外,对于出现发烧和皮疹的患者,请考虑麻疹的可能性。麻疹是香港的法定通知疾病。请在您的医疗机构实施适当的感染控制措施,以防止可疑的麻疹病例中的任何潜在扩散。应通过传真(2477 2770),电话(2477 2772)或CENO ON-LINE(https://cdis.chp.gov.gov.gov.hk/cdis_ceno_ceno_online/ceno.html)通知CHP的中央通知办公室。请引起医疗保健专业人员的注意,并在机构中的支持人员/与您合作上述。可以从CHP的主题网页(https://www.chp.gov.hk/en/features/100419.html)获得有关麻疹的更多信息。感谢您在预防和控制传染病方面的坚定支持。忠实地,
任何有意参军的人都要接受一系列评估,包括体检。进行体检和其他评估的军事入伍处理站 (MEPS) 会根据美国国防部 (DoD) 和军队入伍标准评估新兵的健康状况。这些标准会随着时间而变化,这意味着新兵访问 MEPS 的时间决定了他或她必须满足的医疗要求的严格程度。接受更严格标准评估并获准入伍的新兵在入伍时的平均健康状况要比接受较宽松标准的新兵更健康。评估时的医疗标准严格程度以及根据该政策入伍的新兵的整体健康状况与未来的健康和职业结果相关。一种潜在的职业结果是因残疾而从军队退役。在服役期间受伤或生病的军人可以通过残疾评估系统进行评估。2007 年之前,国防部和美国退伍军人事务部分别评估军人的残疾情况,但在 2007 年,这两个部门开始实施一项名为“综合残疾评估系统”的联合计划。该系统在 2012 财年开始前已在整个国防部全面采用。两个裁决委员会确定军人是否符合医疗留任标准以及他或她是否适合继续服役。如果这两种结果都不成立,则该军人要么因医疗原因退役(国防部总体残疾评级低于 30%),要么因医疗原因退休(国防部总体残疾评级为 30% 或更高)。国防部因医疗退伍而付出的成本是多方面的,包括军人失去才能和积累的技能、需要替换该军人或留住另一名军人,以及支付的现金补偿和医疗福利——在医疗退休的情况下,是终身支付的。在这项研究中,我们首先检查了入伍医疗标准的变化与残疾结果之间是否存在关系。然后,我们开发了一个模型来估算国防部与这些入伍医疗标准变化相关的成本。这项分析的结果将引起国防部和服务残疾评估政策制定者的兴趣,包括入伍医疗标准工作组,
发件人:海军记录修正委员会主席 收件人:海军部长 主题:审查海军记录 ICO,美国海军, 参考:(a) 美国法典第 10 章第 1552 条 (b) MILPERSMAN 1160-100,2005 年 11 月 4 日 (c) 职业学校名单,22 年 8 月 16 日 附件:(1) DD 表格 149 及其附件 (2) CMSB BUPERS-328 的咨询意见,23 年 5 月 3 日 (3) 当事人的海军记录 1. 根据参考 (a) 的规定,当事人(以下简称为请愿人)向海军记录修正委员会(委员会)提交了附件 (1),要求更正他的海军记录,以表明他的 6 年期重新入伍合同(2022 年 12 月 14 日)被指定为选择性训练和重新入伍(STAR)1,并且他已晋升至 E5重新入伍后。 2. 委员会由 、 和 组成,于 2023 年 5 月 25 日审查了申诉人的错误和不公正指控,并根据其规定,确定应根据现有的记录证据采取下文指示的纠正措施。委员会考虑的文件材料包括附件、申诉人海军记录的相关部分以及适用的法规、条例和政策。 3. 在向委员会提出申请之前,申诉人已用尽海军部现行法律和法规规定的所有行政补救措施。委员会审查了与申诉人的错误和不公正指控有关的所有记录事实后,发现如下: a. 2020 年 5 月 5 日,申诉人服现役 4 年,现役义务服务结束 (EAOS) 日期为 2024 年 5 月 4 日。1 a.根据参考 (b),STAR 计划为入伍或重新入伍并因此有资格获得以下职业激励措施的第一期入伍成员提供职业称号:a. 保证分配到适当的 A 级或 C 级学校(但不能同时分配到两者)。b. 完成 C 级学校或 C 级学校套餐后,可能从三等士官 (PO3) 晋升为二等士官,C 级学校或 C 级学校套餐列在职业学校列表、MILPERSMAN 1510-020 和重新入伍之日最新的 NAVADMIN 中,如果符合其他条件。c. 根据 AEF 计划的自动晋升程序,完成高级电子领域 (AEF) A 级学校第一阶段后晋升为 PO3。d. 如果符合条件,可获得选择性重新入伍奖金 (SRB)(不保证)。
发件人:海军记录修正委员会主席 收件人:海军部长 主题:审查海军记录 ICO,美国海军, 参考:(a) 第 10 章 USC § 1552 (b) MILPERSMAN 1160-100,2005 年 11 月 4 日 (c) 职业学校名单,22 年 8 月 16 日 附件:(1) DD 表格 149 及其附件 (2) CMSB BUPERS-328 的咨询意见,23 年 5 月 3 日 (3) 主题人的海军记录 1. 根据参考 (a) 的规定,主题人(以下简称为请愿人)向海军记录修正委员会(委员会)提交了附件 (1),要求更正他的海军记录,以表明请愿人的 6 年期重新入伍合同(2022 年 11 月 7 日)被指定为选择性训练和重新入伍(STAR)1,并且他已晋升重新入伍后至 E5。2. 委员会由、和组成,于 2023 年 5 月 25 日审查了申诉人的错误和不公正指控,并根据其规定,确定应根据现有的记录证据采取下文指示的纠正措施。委员会考虑的文件材料包括附件、申诉人海军记录的相关部分以及适用的法规、条例和政策。3. 在向本委员会提出申请之前,申诉人已用尽海军部现行法律和法规规定的所有行政补救措施。委员会审查了与申诉人的错误和不公正指控有关的所有记录事实后,发现如下:a. 2020 年 7 月 20 日,请愿人入伍 4 年,现役义务服役结束 (EAOS) 日期为 2024 年 7 月 19 日,软 EAOS 日期为 2026 年 7 月 19 日。1 参考 (b),STAR 计划为入伍或重新入伍并从而有资格获得以下职业激励的第一期入伍成员提供职业称号:a. 保证分配到适当的 A 级或 C 级学校(但不能同时分配)。b. 完成 C 级学校或 C 级学校套餐后,有可能从三等士官(PO3)晋升为二等士官(PO2),该套餐列在职业学校列表、MILPERSMAN 1510-020 和重新入伍之日生效的最新 NAVADMIN 中,如果符合其他条件。c根据 AEF 计划的自动晋升程序,完成高级电子领域 (AEF) A 级学校第一阶段后晋升至 PO3。d. 选择性再入伍奖金 (SRB)(如符合条件)(不保证)。
您已获得一套套件,该套件在配备合适的配件后可组装成一个功能齐全的 R/C 模型,如套件随附的说明书中所述。但是,Chip Hyde Products Inc. 无法影响您构建和操作模型的方式,我们无法控制您安装、操作和维护无线电控制系统组件的方法。因此,我们有责任拒绝承担因不当或不正确使用和操作我们的产品而导致的损失、损害或费用,或与此类操作相关的损失、损害或费用。除非有约束力的法律另有规定,否则 Chip Hyde Products Inc. 不承担赔偿义务,无论采用何种法律论据。这适用于人身伤害、死亡、建筑物损坏、营业额和业务损失、业务中断或其他直接和间接的后续损害。通过操作此模型,您将对自己的行为承担全部责任。重要的是要明白,Chip Hyde Products Inc. 无法监控您是否遵循本说明书中有关飞机构造、操作和维护的说明,也无法监控您是否正确安装和使用无线电控制系统。因此,Chip Hyde Products Inc. 无法保证或与任何个人或公司签订合同协议,以确保您制作的模型
ITMAT 研讨会邀请了来自美国和国外的杰出演讲者来讨论与转化科学直接相关的主题。阅读更多研讨会 ITMAT 每月研讨会系列于 2005 年 9 月启动,继续邀请宾夕法尼亚大学社区之外从事转化研究的杰出榜样来参加由 Charles Abrams 博士协调的系列讲座。阅读更多研讨会 研讨会全年举办,重点关注 ITMAT 内的关键功能领域。这些研讨会由我们的研究项目和核心负责人协调,并讨论与转化医学和治疗学相关的技术和方法的实用性。+” +# +$ +% +& +’ +( +) +* ++ +, +- +。+/ +0 +1 +2 +3 +4 +5 +6 +7 +8 +9 +: +; +< += +> +?[email protected] +[ +\\u0009+] +^ +_ +` +a +b +c +d +e +f +g +h +i +j +k +l +m +n +o +p +q +r +s +t +u +v +w +x +y +z +{ +| +} +§ +¡ +© +ª +« +Ø +® +° +± +² +³ +´ +µ +¶ +· +¹ +º +» +¼ +½ +¤ +¿ +× +ß +æ +ð +÷ +ø +þ +đ + ħ +ı +ł + ŋ +œ +ς + ɐ + ɑ + ɒ + ɔ + ɕ + ə + ɛ + ɡ + ɣ + ɨ + ɪ + ɫ + ɬ + ɯ + ɲ + ɴ + ɹ + ɾ + ʀ + ʁ + ʂ + ʃ + ʉ + ʊ + ʋ + ʌ + ʎ + ʐ + ʑ + ʒ + ʔ + ʰ + ʲ + ʳ + ʷ + ʸ + ʷ + ´ + ʾ + ʿ + ˈ + ː + ˡ + ˢ + ˣ + ˤ + α + β + γ + δ + ε + ζ + η + θ + ι + κ + λ + μ + ν + ψ + ο +π + ρ + ς + σ + τ + υ + φ + χ + ψ + ω + а + б + в + г + д + е + ж + з + и + к + л + м + н + о + п + р + с + т + у + ф + х + ц + ч + ш + щ + ъ + ы + ь + э + ю + я + ђ + є + і + ј + љ + њ + ћ + � + � + � + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ?? + ??