虚拟现实和其他形式的沉浸式学习早已在消防培训中使用(和研究):请参阅 Cater,1994;Tate,Sibert & King,1997;以及 Sims,1995,这只是几个早期的例子。现在有许多商业工具可供使用,旨在为消防员提供有效的培训,也可用于通用培训。许多研究评估了沉浸式学习在一般培训和消防服务相关环境中的益处和局限性(包括 DeLorenzis 等人,2023 年和 Bakar,Sirotiak & Sharma,2020 年)。然而,对于哪种类型的沉浸式培训对消防员最有价值、最有效、适应性最强且最实惠,目前还缺乏明确的指导方针和标准。如果对沉浸式学习领域的当前术语和技术以及消防培训领域最紧迫的需求和担忧没有共同的理解,那么就很难就哪些工具(如果有的话)是必要的、兼容的甚至有用的达成共识。本报告旨在提供有关虚拟现实领域的术语、应用和有用考虑因素的背景信息,结合消防服务界已知和(仍然)未知的需求,为未来的决策制定路线图。
8.5 废物处置和回收 8.5.1 本节适用于气雾剂产品生产现场,规定了生产过程中含有可燃(易燃或可燃)基础产品或 I 类液体推进剂的气雾剂产品的处置和回收要求。 8.5.1.1 损坏、泄漏或不合格的气雾剂产品应按照适用法律法规以安全方式处置。 8.5.1.2 废弃气雾剂产品的储存和处理 8.5.1.2.1 废弃气雾剂产品的储存应限制在适用法律法规允许的数量内。 8.5.1.2.2 收集后,已填充的气雾剂产品应丢弃到靠近静电产生点的静电耗散容器中。 8.5.1.2.2.1 卫星插座应接地并连接。 8.5.1.2.3 废弃气雾剂产品储存位置的总体通风应足以保证泄漏的气雾剂产品在处置前得到安全储存。有关正确通风率的计算,请参见 5.4。 8.5.1.2.4 废弃气雾剂产品的储存区域应按优先顺序满足以下要求。 8.5.1.2.4.1 所有加压气雾剂产品的储存均应符合 NFPA 30B 的要求。 8.5.1.2.4.2 所有装有易燃(可燃或可燃)液体的非加压气雾剂容器的储存均应符合 NFPA 30《易燃和可燃液体规范》的要求。 8.5.1.2.4.3 区域
互联网的无处不在意味着 TFGBV 可以无处不在、无情地渗透到受害者最私密的物理空间,例如他们的家或卧室。参与 TFGBV 的用户还可以利用自己和目标个人的在线社交网络来进一步实施虐待,招募其他人有意或无意地分享虐待材料,并污染目标个人自己的在线空间和社区。虐待材料在网上的永久性——一旦在网上分享就很难完全根除——也确保了受害者不断再次受害,造成持久的心理和其他伤害。8
注意:审阅者可以选择将 FPAR 审阅发回上一步。这可能由项目主席/协调员发起,以通知教职员工 FPAR 中缺少某些内容,并允许返回 AI 并添加或更新 FPAR 项目。此外,部门主管可以将流程发回给项目主席/协调员,以表明反馈中可能仍需要某些内容。审阅者使用发回功能时,他们需要输入发回的原因。系统将提示此信息,因为它会创建一封电子邮件,该邮件将发送给上一步的审阅者。生成的电子邮件将发送到负责上一步的人员的收件箱(例如,如果“发回”由项目主席/协调员发起,则向教职员工发送电子邮件;如果“发回”由部门主管发起,则向项目主席/协调员发送电子邮件)。
NFPA 标准,其正文仅包含强制性规定,使用“应”一词表示要求,并且其形式通常适合被其他标准或规范强制引用或被采纳为法律。非强制性规定不应被视为标准要求的一部分,应位于附录、附件、脚注、信息说明或 NFPA 格式手册允许的其他方式中。当以一般意义使用时,例如在短语“标准制定过程”或“标准制定活动”中,“标准”一词包括所有 NFPA 标准,包括规范、标准、建议做法和指南。
1. 人口基金 2022-2025 年战略计划是一份行动号召。它以国际人口与发展会议 (ICPD25) 二十五周年所产生的势头为基础,并呼吁采取紧急干预措施,加速实施《国际人口与发展会议行动纲领》并实现三项变革性成果:(a) 消除未满足的计划生育需求;(b) 消除可预防的孕产妇死亡;(c) 消除基于性别的暴力和所有有害做法,包括女性生殖器切割和童婚、早婚和强迫婚姻。人口基金致力于在其 2018-2021 年战略计划中实现这些变革性成果。新的 2022-2025 年战略计划强调数据的核心地位,以确保在三项变革性成果中采取基于证据的行动。
1. 人口基金 2022-2025 年战略计划是一份行动号召。它以国际人口与发展会议 (ICPD25) 二十五周年所产生的势头为基础,并呼吁采取紧急干预措施,加速实施《国际人口与发展会议行动纲领》并实现三项变革性成果:(a) 消除未满足的计划生育需求;(b) 消除可预防的孕产妇死亡;(c) 消除基于性别的暴力和所有有害做法,包括女性生殖器切割和童婚、早婚和强迫婚姻。人口基金致力于在其 2018-2021 年战略计划中实现这些变革性成果。新的 2022-2025 年战略计划强调数据的核心地位,以确保在三项变革性成果中采取基于证据的行动。
•应收应收跟踪工具(ART)•行动登记册(AR)•CCC资助服务服务 - 商品信贷公司(CCC)资金资金服务•指令管理工具(DMT)•电子租赁管理系统(ELMS)•员工护理中心(ECC)(ECC)•FPAC-NOW•FPAC-NOW•GRANTS和协议(G&A)•内部审查(G&A)•IRDER(IRDS)•IRDTS(IRDTS)(IRDTS)(IRDTS)(IRDTS)服务台•车站转移(TOS)•USDA MyServices•车辆管理工具(VM)G&A,ART,TOS,NFO和AR称为USDA Mission Support Support Portal(人力资源服务门户)。FPAC_ServiceNow人力资源(HR)模块适用于任务支持门户应用程序,该应用程序是服务管理(SM)ServiceNow的一部分,ServiceNow是云的PAAS产品。ServiceNow服务管理(SM)是ServiceNow服务管理应用程序,允许组织管理业务
R 231714Z JUN 20 地面战军官 (SWO) 夹克 RTTUZYUW RULYFOO0805 1751714-UUUU--RULYSUU。 ZNR UUUUU R 231714Z 6 月 20 日 MID510001317005U FM COMNAVSURFOR SAN DIEGO CA TO ALNAVSURFOR INFO CNO 华盛顿特区 COMPACFLT PEARL HARBOR HI COMUSFLTFORCOM NORFOLK VA COMNAVSURFPAC SAN DIEGO CA COMNAVSURFLANT NORFOLK VA COMCARSTRKGRU ONE COMCARSTRKGRU TWO COMCARSTRKGRU THREE COMCARSTRKGRU FOUR COMCARSTRKGRU FIVE COMCARSTRKGRU EIGHT COMCARSTRKGRU NINE COMCARSTRKGRU TEN COMCARSTRKGRU ELEVEN COMCARSTRKGRU TWELVE COMEXPSTRKGRU TWO COMEXSTRIKGRU THREE COMEXSTRIKGRU SEVEN SWOSCOLCOM NEWPORT RI COMSECONDFLT COMTHIRDFLT COMFOURTHFLT COMFIFTHFLT COMSIXTHFLT COMSEVENTHFLT COMNAVSUPSYSCOM MECHANICSBURG PA NEXCOM NORFOLK VA DLA DSCP PHILADELPHIA PA BT UNCLAS MSGID/GENADMIN,USMTF,2008/COMNAVSURFOR SAN DIEGO CA// SUBJ/水面作战军官 (SWO) 夹克// REF/A/DOC/OPNAVINST 10126.5/-/20DEC2019// REF/B/DOC/NAVADMIN 004/20/-/09JAN20// NARR/REF A 是 SWO 夹克的管理和控制、资格标准和程序,有助于对 SWO 进行控制和问责夹克。REF B 是 REF A 的公告,以及将 SWO 皮夹克作为组织服装的实施。// POC/THEORGOOD,PAMELA/CAPT/CNSP N41/SAN DIEGO,CA/电话:619-437-2410/电子邮箱:PAMELA.S.THEORGOOD(AT)NAVY.MIL// POC/NELMS,TODD/CNSP N41A/SAN DIEGO,CA/电话:619-437-3519/电子邮箱:TODD.NELMS1(AT)NAVY.MIL//