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AMSC N/A FSC 5935 MIL-DTL-55302/55G 含修订 1 11 ...
1. 尺寸单位为英寸。2. 公制等效值仅供参考。3. 除非另有规定，公差为 ± .005 (0.13 mm)。4. 这些连接器与 MIL-DTL-55302/56 中规定的连接器配接。5. 应在连接器侧面标记表示每行中第一个和最后一个位置以及其间每四个触点位置的数字。作为上述选项，可在连接器侧面印上表示每四个腔体的数字，但必须标记第一个触点。6. 端接布局在 .025 (0.64 mm) 模块化网格上。7. 公制等效值在括号中。8. 保形涂层间隙应至少为 .005 (0.13 mm)（可选设计不作要求）。9. 可选设计保形涂层间隙。10. 到母导向硬件的孔深最小为 .282 (7.16 mm)。内螺纹硬件的全螺纹深度最小为 0.240（6.1 毫米）。
AMSC N/A FSC 5935 MIL-DTL-55302/55G 含修订 1 11 ...
1. 尺寸单位为英寸。2. 公制等效值仅供参考。3. 除非另有规定，公差为 ± .005 (0.13 mm)。4. 这些连接器与 MIL-DTL-55302/56 中规定的连接器配接。5. 应在连接器侧面标记表示每行中第一个和最后一个位置以及其间每四个触点位置的数字。作为上述选项，可在连接器侧面印上表示每四个腔体的数字，但必须标记第一个触点。6. 端接布局在 .025 (0.64 mm) 模块化网格上。7. 公制等效值在括号中。8. 保形涂层间隙应至少为 .005 (0.13 mm)（可选设计不作要求）。9. 可选设计保形涂层间隙。10. 到母导向硬件的孔深最小为 .282 (7.16 mm)。内螺纹硬件的全螺纹深度最小为 0.240（6.1 毫米）。
AMSC N/A FSC 5935 MIL-DTL-55302/55G 含修订 1 11 ...
1. 尺寸单位为英寸。2. 公制等效值仅供参考。3. 除非另有规定，公差为 ± .005 (0.13 mm)。4. 这些连接器与 MIL-DTL-55302/56 中规定的连接器配接。5. 应在连接器侧面标记表示每行中第一个和最后一个位置以及其间每四个触点位置的数字。作为上述选项，可在连接器侧面印上表示每四个腔体的数字，但必须标记第一个触点。6. 端接布局在 .025 (0.64 mm) 模块化网格上。7. 公制等效值在括号中。8. 保形涂层间隙应至少为 .005 (0.13 mm)（可选设计不作要求）。9. 可选设计保形涂层间隙。10. 到母导向硬件的孔深最小为 .282 (7.16 mm)。内螺纹硬件的全螺纹深度最小为 0.240（6.1 毫米）。
AMSC N/A FSC 5935 MIL-DTL-55302/55G 含修订 1 11 ...
1. 尺寸单位为英寸。2. 公制等效值仅供参考。3. 除非另有规定，公差为 ± .005 (0.13 mm)。4. 这些连接器与 MIL-DTL-55302/56 中规定的连接器配接。5. 应在连接器侧面标记表示每行中第一个和最后一个位置以及其间每四个触点位置的数字。作为上述选项，可在连接器侧面印上表示每四个腔体的数字，但必须标记第一个触点。6. 端接布局在 .025 (0.64 mm) 模块化网格上。7. 公制等效值在括号中。8. 保形涂层间隙应至少为 .005 (0.13 mm)（可选设计不作要求）。9. 可选设计保形涂层间隙。10. 到母导向硬件的孔深最小为 .282 (7.16 mm)。内螺纹硬件的全螺纹深度最小为 0.240（6.1 毫米）。
AMSC N/A FSC 5935 MIL-DTL-55302/55G 带修正案 1 11 ...
备注：1.尺寸以英寸为单位。2.公制等效值仅供参考。3.除非另有规定，公差为 ± .005 (0.13 mm)。4.这些连接器与 MIL-DTL-55302/56 中规定的连接器配合使用。5.应在连接器的侧面标记表示每行中第一个和最后一个位置以及其间每四个接触位置的数字。作为上述选项，可在连接器侧面标记表示每四个腔体的数字，但必须标记第一个接触体。6..025 (0.64 毫米) 模块化网格上的端接布局。7.括号中为公制等效值。8.保形涂层间隙应至少为 .005 (0.13 毫米)（可选设计不需要）。9.可选设计保形涂层间隙。10.到母导向硬件的孔深最小为 .282 (7.16 毫米)。到母螺纹硬件的全螺纹深度最小为 .240 (6.1 毫米)。
人为因素和人体工程学手册... - Moodle UFSC
我必须承认，我热爱人为因素和人体工程学方法。这种热爱近乎痴迷。自从我 20 年前学会了如何使用分层任务分析 (HTA) 以来，我就迷上了它。从那时起，我已经学会了如何使用几十种方法。每次都是一次小冒险。有时我会怀疑自己是否能正确理解一种新方法，但当它奏效时，我会感到欣喜若狂。我也花了大量时间培训其他人使用方法。这是一种非常有益的经历，尤其是当受训者展示自己的分析，表明他们清楚地掌握了该方法的工作原理时。我也喜欢开发一些新方法。例如，我与伯明翰大学的 Chris Baber 合作开发了一种称为“错误识别任务分析”(TAFEI) 的错误预测方法。与 HTA 一样，我们试图用人类表现理论来支持 TAFEI。我们仍在探索 TAFEI 分析的新方面，看到其他人使用 TAFEI 报告他们的研究，我们都感到很兴奋。这本手册的灵感来自于我与 Mark Young 合著的《人体工程学方法指南》，该书也由 Taylor & Francis 出版。我很清楚，尽管人为因素和人体工程学文献中充满了对方法的引用，但对于如何描述和报告这些方法却几乎没有一致的标准。这本手册始于 2000 年，其提议是
