缓解技术工人短缺问题也至关重要。所有改善德国劳动力市场技术工人供应的行动也构成间接创新支持措施。这些措施包括学校采取的措施,包括职业和学术培训和教育,以及激活国内劳动力和移民政策。令人担忧的是,学校学生的基本读写能力和算术能力正在下降。此外,创新型企业面临的主要招聘障碍是社交和数字技能不足。在职业培训方面,必须降低现有的障碍,特别是针对中小企业,必须使它们作为提供培训的企业更具吸引力。在继续教育和培训方面,重要的是要实现“终身学习”的指导原则。
2023 年,KfW 将迎来成立 75 周年。这个周年纪念日正值一个充满不确定性和动荡的时期。在其存在的几十年中,KfW 曾多次帮助克服危机并从危机中变得更加强大。但它真正的使命是塑造未来。为了做到这一点,KfW 必须进行自我转型。为此,我们以 KfWplus 的名义制定了自己的转型议程,并启动了一系列前瞻性项目。定义的一些里程碑已经实现。
2023 年,KfW 将迎来成立 75 周年。这个周年纪念日正值一个充满不确定性和动荡的时期。在成立的几十年里,KfW 曾多次帮助人们克服危机,并从危机中变得更加强大。但它真正的使命是塑造未来。为了做到这一点,KfW 必须进行自我转型。为此,我们制定了以 KfWplus 为名的转型议程,并启动了一系列前瞻性项目。其中一些里程碑已经实现。
德国复兴信贷银行代表德国联邦政府(特别是联邦经济合作与发展部 (BMZ))和欧盟为世界各地的发展项目提供资金。该银行的行为符合《2030 年可持续发展议程》、17 项可持续发展目标 (SDG) 和《巴黎气候变化协定》——因为只有共同努力才能应对全球挑战。2019 年,德国复兴信贷银行承诺提供 88 亿欧元新融资,以帮助其合作伙伴国家实现发展和气候目标。作为一家经验丰富的银行和发展政策专业机构,该银行推动和监督项目从构思、实施到最终审查的整个过程。