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World File Search SystemKwajalein
日历编号 402 - Congress.gov
第三章 — 运行与维护 — 续 特别关注项目 ...................................................................................................... 78 声学混合 .............................................................................................................. 78 现役和预备役训练资金效率 .............................................................................. 78 增材制造 ...................................................................................................... 79 阿富汗逆行成本 ...................................................................................................... 79 空中战术训练 ...................................................................................................... 80 陆军和海军陆战队装备重置 ............................................................................. 80 陆军应急管理计划 ............................................................................................. 81 战备资金的可用性 ............................................................................................. 81 夸贾林环礁预算执行情况 ............................................................................................. 81 第一类弹药项目 ............................................................................................................. 81 煤制油报告 ............................................................................................................. 82 作战司令部支援代理会计 ............................................................................................. 82 美国审计长关于陆军部为确定陆军适当结构而采取的行动的报告 ................................................................................
指挥官usasmdc
理查德·德·法塔（Richard de Fatta）先生是美国陆军太空和导弹防御司令部的副手，自2022年2月27日起。作为司令官的高级平民，他提供了领导领导，以支持总指挥的优先事项，倡议和责任领域。de Fatta先生为USASMDC的技术中心以及卓越，陆军空间和导弹防御计划，指挥收购和主张支持，指挥合同工作，组织人员和资源管理提供监督和指导，并授权命令系统官方。div de Fatta先生于2013年加入USASMDC和高级执行服务，并在政府和承包商职位上都有丰富的专业领导经验，专门从事收购：开发，测试，生产，野外，维持，维持和生命周期的主要武器系统和生命周期支持，以及新兴技术的整合。重要的程序包括：Pershing II，激光对策武器，战斗车辆的生存能力，Kwajalein导弹范围，中型扩展防空系统，Stinger，Sentinel Radar，Surface启动AMRAAM，移动战术高能激光，JLEN，JLENS，JLENS，INTEMENT FIRESTICT FIRESTICT FIRESTICT FIRE CORTION FIRE CORTION FIRE CORTION FIRE CORTION，BMDS系统以及测试以及目标以及目标以及目标和衡量。De Fatta先生目前是指挥官的USASMDC副手。他还负责马歇尔群岛罗纳德·里根弹道导弹防御测试地点的管理。他就读于美国陆军战争学院和美国陆军司令部和一般参谋学院。他就读于美国陆军战争学院和美国陆军司令部和一般参谋学院。他的先前任务是担任卓越空间和导弹防御中心，美国陆军太空和导弹防御司令部，负责太空和战略导弹防御学说和培训，概念发展，决策支持以及陆军空间和高海拔和战略导弹国防的能力经理，从2017年3月到2022年2月。de Fatta先生以前的USAMSDC任务包括未来战争中心董事；未来战争中心能力发展与融合主任；技术中心航空和导弹防御主任；以及美国陆军太空和导弹国防司令/陆军战略司令部技术中心代理总监，负责管理空间，导弹防御，网络，指导能源和相关技术的研究，开发和测试计划。他于2005年从陆军退休，并在高级承包商职位上度过了七年多的时间，为国防部计划的系统工程，集成，测试，计划管理和技术支持提供了负责导弹防御武器系统的开发，生产和现场的技术支持。de Fatta先生以前的军事任务包括：项目经理，Cruise导弹防御系统（以前为Shorad），导弹和太空计划执行办公室；陆军助理部长的参谋长进行收购，物流和技术；美国产品经理是陆军收购团成立以来，他完成了执行总理，高级总理和军事收购管理课程，并获得了计划管理的III级认证。中型扩展防空系统，空中和导弹防御计划执行办公室； USASMDC/ARSTRAT的Kwajalein导弹系列董事；装甲系统现代化计划执行办公室的作战车辆签名管理计划产品经理；欧洲的PEO防空联络官；激光对策计划经理，美国陆军导弹司令部研究开发工程中心的指导能源局；以及潘兴项目办公室的研发协调员。德法塔先生于1978年毕业于美国军事学院，获得了工程学学士学位，后来赢得了空军技术学院的工程学理学硕士学位，并获得了佛罗里达理工学院的系统管理科学硕士学位。在他的军事生涯中，德·法塔（De Fatta）先生获得了杰出的服务奖章，功绩军团（两个橡树叶簇），功绩化的奖牌（三个橡树叶簇），陆军赞扬奖章（三个橡树叶簇），陆军成就奖章，陆军员工识别徽章，陆军识别徽章和巴拉班格·巴达格。他还是陆军空间和导弹国防协会技术成就奖和国防工业协会国防技术奖的获得者。
/ __ 哨兵系统组织。自 1967 年 11 月 15 日起，SENTINEL 系统组织正式成立。位于华盛顿特区，
II __ SENTINEL 系统管理员。l. 自 1967 年 11 月 15 日起，SENTINEL 系统管理员 (SEN SM) 在美国陆军参谋长办公室内设立，担任参谋长和陆军部长的首席助理和参谋顾问，负责所有与 SENTINEL 计划有关的事务。SENTINEL 系统管理员将根据参谋长的指示，对已批准的 SENTINEL 计划及其完成所需的资源行使陆军部行政权力，并将对所有陆军参谋部门和参与组织进行参谋监督，以规划、指导和控制 SENTINEL 计划。2.SENTINEL 系统管理员被指定为 SENTINEL 系统组织的指挥官，并将对为管理 SENTINEL 项目而设立的 SENTINEL 系统活动行使指挥权，但夸贾林试验场的国家靶场任务除外，该任务将在陆军部总部研发部主任的指导和指挥下进行。SENTINEL 系统管理员的任务是开发 SENTINEL 弹道导弹防御系统，并在接到指示后确保及时、有效地部署该系统，并在陆军部内提供单一联络点，以协调和指导与 SENTINEL 系统有关的所有活动。
asvab 测试 - 本周 - 美国陆军
夸贾林环礁 AFH 检查时间表 5 月 10 日星期二：177、179、181、188、190、192、150、151、152*、153*、154* 5 月 11 日星期三：183、185、187、189、191、155、157*、158*、159 5 月 12 日星期四：102、203、207、208B、209、160、161*、162、163*、164 5 月 13 日星期五：210、211、212、214、215、106、205、217、219、241 5 月 14 日星期六：103、105、206、213、216、464、465、483、488、489 5 月 17 日星期二：176、461、466、468、486、222、223、224、462、487、208A 5 月 18 日星期三：104、204、405、411、225、226、227、228、229 5 月 19 日星期四：406、408、410、412、414、413、420、428、429、441 5 月 20 日星期五：415、416、 417, 418, 442, 460, 467, 469, 471 5 月 21 日星期六: 421, 423, 426, 427, 473, 475, 477, 479, 481 5 月 24 日星期二: 430, 431, 432, 433, 434, 490, 491, 492, 493, 494 5 月 25 日星期三: 435, 436, 438, 439, 443, 437, 451, 495, 139B 5 月 26 日星期四: 444, 445, 446, 447, 448, 116, 156, 482 5 月 27 日星期五: 449、452、453、454、455、402、404、407、409 5 月 28 日星期六：456、457、470、472、474 5 月 31 日星期二：476、480、484、496
2025 财年 NDAA 法案文本
第231节 有关定义、识别和规划国防部人工智能劳动力的改进。第232节 制定和实施一项计划，以推进国防部在国际交往或论坛中与电磁频谱有关事务的利益。第233节 关于国防创新部门地理存在的报告。第234节 关于基础研究义务和支出率的报告。第235节 电磁频谱演示计划。第236节 关于为国家安全开发近期用例和演示人工智能生物技术应用的试点计划。第237节 解决国防部生物技术研究和开发需求的路线图。第238节 不规则战争技术支持局的优化计划。第239节 国防经济竞争研究委员会。 240. 国防科学委员会研究夸贾林环礁作为主要靶场和试验设施基地的长期运行和可用性。第241节人工智能使用试点项目。第242节首席数字和人工智能官理事会在人工智能模型和先进人工智能技术方面的职责。第243节量子缩放计划。第244节将人类准备水平纳入研究、开发、测试和评估活动。第245节管理和利用数字数据以加强维护活动。第246节定向能工作组的扩展和修改。第247节定向能路线图和活动资金报告。第248节建立实体和联盟以进行关键和新兴技术原型设计和生产的试点项目。
S. 4638
第231节 有关定义、识别和规划国防部人工智能劳动力的改进。第232节 制定和实施一项计划，以推进国防部在国际交往或论坛中与电磁频谱有关事务的利益。第233节 关于国防创新部门地理存在的报告。第234节 关于基础研究义务和支出率的报告。第235节 电磁频谱演示计划。第236节 关于为国家安全开发近期用例和演示人工智能生物技术应用的试点计划。第237节 解决国防部生物技术研究和开发需求的路线图。第238节 不规则战争技术支持局的优化计划。第239节 国防经济竞争研究委员会。 240. 国防科学委员会研究夸贾林环礁作为主要靶场和试验设施基地的长期运行和可用性。第241节人工智能使用试点项目。第242节首席数字和人工智能官理事会在人工智能模型和先进人工智能技术方面的职责。第243节量子缩放计划。第244节将人类准备水平纳入研究、开发、测试和评估活动。第245节管理和利用数字数据以加强维护活动。第246节定向能工作组的扩展和修改。第247节定向能路线图和活动资金报告。第248节建立实体和联盟以进行关键和新兴技术原型设计和生产的试点项目。
马绍尔群岛共和国
心脏病、癌症和糖尿病等非传染性疾病 (NCD) 是全球性问题，导致大量残疾和过早死亡。NCD、药物滥用和不良精神健康与几个关键风险因素密切相关，例如吸烟、嚼烟、过量饮酒、不健康饮食、缺乏体育锻炼以及超重/肥胖。糖尿病是马绍尔群岛的主要问题。医院里挤满了糖尿病患者，他们通常已到晚期，需要截肢和透析（国内没有）。外岛对医疗保健服务和数据收集提出了挑战，尤其是对于 NCD。许多资源用于晚期糖尿病治疗。由于土地有限，当地生产的食品很少，营养是一个真正的挑战。人们严重依赖进口食品，而这些食品通常经过加工，营养不良，热量高。尽管非传染性疾病是马绍尔群岛共和国的首要任务，但其他健康问题也不容忽视，包括母婴健康问题、儿童营养不良、性传播感染、精神健康和传染病。2018 年，马绍尔群岛共和国首次进行了一项结合非传染性疾病和相关风险因素指标的新型人口家庭调查。因此，这是该调查的第二轮，因此现在有趋势数据可用。在 2023 年的这项调查中，共有 2,678 名 18 岁或以上的个人参与了调查，他们来自马朱罗岛、夸贾林岛、阿尔诺岛、贾卢伊特岛、沃特杰岛和基利岛。虽然没有对所有岛屿进行调查，但这些岛屿占马绍尔群岛总人口的 86%。受访者回答了有关他们的酒精和烟草使用、其他物质使用、饮食习惯、身体活动、健康获取、口腔健康、健康状况和癌症筛查的问题。此外，还测量了身高、体重、糖化血红蛋白和血压。
马绍尔群岛共和国可再生能源发电和使用增加 (REGAIN) 项目
首字母缩略词和缩写 BESS 电池储能系统 CESMP 承包商环境和社会管理计划 COESP 环境和社会实践准则 CIU 中央实施单位 DIDA 国际发展援助司 E&S 环境和社会 EHS 环境、健康与安全 EIA 环境影响评估 ESCP 环境和社会承诺计划 ESIA 环境和社会影响评估 ESF 环境和社会框架（世界银行） ESMP 环境和社会管理计划 ESRS 环境和社会审查摘要 ESS 环境和社会标准 GBV 基于性别的暴力 GDP 国内生产总值 GIIP 良好的国际行业实践 GoRMI 马绍尔群岛共和国政府 GRM 申诉救济机制 HPO 历史保护办公室 HT 人口贩卖 IDA 国际开发协会 JHA 工作危害分析 KAJUR 夸贾林环礁联合公用事业资源公司 kWh 千瓦时 - 能源使用量的测量单位 LMP 劳动管理程序 MEC 马绍尔能源公司 MOF 财政部 MW 兆瓦 - 电力的测量单位 OHS职业健康与安全 NEPA 1984 年国家环境保护法 PDO 项目开发目标 PEA 初步环境评估 PIU 项目实施单位 PV 光伏 REGAIN RMI 可再生能源发电及使用增加 (REGAIN) 项目 RMI 马绍尔群岛共和国 RMIEPA RMI 环境保护局 SEA/SH 性剥削、性虐待和性骚扰 SECAP 利益相关方参与和沟通行动计划 SEP 利益相关方参与计划 SOP 标准操作程序 ToR 职权范围 VAC 针对儿童的暴力行为
导弹防御局灵活目标系列环境...
灵活目标系列环境评估机构：导弹防御局行动：无重大影响的草案调查结果背景：根据《国家环境政策法》（NEPA）；执行 NEPA 的环境质量委员会法规（《联邦法规汇编》[CFR]，第 40 章，第 1500-1508 部分）；国防部指令 4715.9《环境规划和分析》；以及执行这些法律法规的适用服务法规，导弹防御局 (MDA) 已就拟议的灵活目标系列 (FTF) 做出无重大影响的调查结果 (FONSI)。FTF 将通过使用一组通用助推器、前部和组件来组装各种不同的目标配置，从而简化 MDA 的目标获取过程。用于运输、测试和处理组装目标的专用设备也是 FTF 的一部分，并在 FTF 环境分析 (EA) 中记录的分析中予以考虑。MDA 已确定为 FTF 准备的 EA 代表了对相关环境影响范围和水平的准确和充分的分析。拟议行动说明：MDA 提议通过使用通用流程和程序以及通用核心组件来组装标准化的目标助推器、前部和组件库存，以简化其目标开发和采购流程。这将提高目标可靠性，最大限度地降低成本并缩短目标生产时间。EA 考虑了 FTF 的开发、准备、组装、集成、测试、运输和使用，以支持 BMDS 测试。开发将包括新助推器和目标或技术的概念和物理开发。准备工作包括预组装工作，在某些情况下，还包括对发动机进行微小改装。组装、集成和测试包括连接目标导弹前部、级间和助推器；装载模拟物或炸药；旋转目标前部以确认重量分布正确；以及测试电子设备和组件。如有必要，目标可以存储在集成设施中（液体目标将不加燃料存储）。组装好的目标将通过卡车、飞机和驳船运输到发射/集结地点，以进行陆上、海上和空中发射。需要进行场地准备和建设以容纳 FTF 的陆地发射地点包括阿拉斯加科迪亚克岛科迪亚克发射中心 (KLC)、加利福尼亚州范登堡空军基地 (VAFB)、马歇尔共和国梅克岛美国陆军夸贾林环礁/罗纳德·里根弹道导弹防御试验场 (USAKA/RTS)
如何申请 - 美国陆军太空与导弹防御司令部
美国陆军太空与导弹防御司令部 (USASMDC) 技术中心寻求具备信息技术、合同、财务管理、运营、人力资源和其他行政和文职领域技能的合格个人。技术中心的理事会位于阿拉巴马州红石兵工厂。其他地点可能包括阿拉巴马州亨茨维尔；马绍尔群岛共和国夸贾林环礁里根试验场；新墨西哥州阿尔伯克基；新墨西哥州白沙导弹靶场。有关各个地点的具体任务职责，请参阅 https://www.smdc.army.mil/ORGANIZATION/TC/ 。感兴趣的候选人应将其申请材料转发给 USASMDC 技术中心，地址为 usarmy.redstone.smdc.mbx.tc-hr@army.mil 。电子邮件地址用作简历投递箱，用于存放未来可能出现的空缺职位。仅当我们有空缺职位且需要更多信息或希望安排电话或个人面试时，我们才会与您联系。申请人应在电子邮件的主题行中注明其姓名、学位级别和学位专业，并附上简历（请确保在您的工作经历中详细说明所完成的职责，并且工作的开始和结束日期采用 MM/DD/YYYY 格式）、非正式成绩单（如果适用）以及退伍军人的 DD-214 副本。从所有文件中删除社会安全号码。如果您有资格享受 10 分退伍军人优先待遇，请附上 SF-15（10 分退伍军人优先待遇申请表）以及该表格所需的证明，即退伍军人事务部的信函，说明残疾百分比。申请人还应在电子邮件正文中说明申请的地理位置。申请将保留 90 天。所有申请和支持文件均归陆军部所有，提交后将不予退还。这些职位正在通过直接雇用机构填补，该机构可能会任命合格的候选人担任技术中心内的职位。此通知可用于填补预期的永久或修改期限的空缺，并在不同地点提供全职或兼职工作时间表。修改期限的任命可能会延长，恕不另行通知。修改期限任命可以非竞争性地转换为职业任命。合格的候选人必须符合 OPM 操作手册“一般职位资格标准”http://www.opm.gov/qualifications/standards/group-stds/gs-prof.asp 中定义的职位最低标准；或符合待填补职位特定的实验室演示项目资格标准，并符合任何选择性安置要求