抑郁症是全世界残疾的主要原因是在竞争大流行后的最大患病率值,女性通常比男性出现3倍(1)。目前,药理学干预措施和心理治疗是抑郁症患者的第一线治疗方法(2)。然而,除了其有限的有效性(3)外,其他众所周知的障碍物是theSiminanttherapiesincinalical-practicearetheirencialcialcialcosts,低依从性(4)和副作用(5)。同时,新兴的证据正在支持体育锻炼的有效性,这是一种低成本的治疗,并以患者的效果为feletide-feletexide-effectswhichimprovethemprovethequalityfitalyforeyof firfore of患者(6,7)。但是,这些患者对体育锻炼的遵守也可能很低(8)。因此,必须发现促进这些患者遵守的体育锻炼是必须的。最近对荟萃分析和荟萃回归的综述(6)表明,在分析41 rcts池后,体育锻炼的影响不如第一线治疗对抑郁症状的第一线治疗。然而,尽管当前的证据支持有氧或抵抗训练的有效性(6),但关于抑郁症患者最有效的训练方案的证据有限。在最近的另一项重新看见(9)中,它表明,高强度的间歇性训练(HIIT)Isan吸引人症状症状症状性疗法对抑郁症状的迅速影响,但随着训练剂量的减少,因此作为这些患者的有效的体育锻炼治疗而出现。在不同的HIIT方案中,短SPRINT间隔训练(SSIT)可供应的可替代性促进局度和抑郁症的治疗方案,因为已证明它会诱导相同的有氧和厌氧适应能力(10)(10),但较低的肌肉疲劳(11),因此效力更高,因此(12)(12)(12)(12)(12)(12)(12)(12)(12)(12)(12)(12)最小)。此外,在两周内仅6次会议后,这些方案的有氧和厌氧适应性就可以明显(13)。这些负载特征将有利于这些通常久坐的患者的依从性(14)。然而,据我们所知,虽然一些研究已经确定了其他SIT方案的有效性,并在抑郁症患者中持续时间更长(30 s)(15,16),但没有研究验证了SSIT方案在该人群中的影响。因此,当前研究的目的是验证一组被诊断出患有重度抑郁症(MDD)的成年女性中SSIT方案对抑郁症状,身体舒适成分和偶然体育锻炼(PA)的影响。基于当前健康成年人的证据,我们的假设是体育锻炼组将在短暂的体育锻炼干预后提出较低的抑郁症状和改善的身体舒适成分。
OX2按大规模开发,构造和出售可再生能源解决方案。OX2还提供了完成后的风能和太阳能农场的管理。OX2的项目开发产品组合包括在各个发展阶段开发的内部开发以及在陆上和近海风,太阳能和储能中获得的项目。该公司还积极根据其他可再生能源技术(例如氢)开发项目。OX2在欧洲的11个市场上运营:瑞典,芬兰,爱沙尼亚,立陶宛,波兰,罗马尼亚,法国,西班牙,意大利,希腊和Åland。自2023年以来,OX2也在澳大利亚运营。2023年的销售量约为78亿瑞典克朗。该公司拥有约500名员工,总部位于瑞典斯德哥尔摩。OX2自2022年以来在纳斯达克斯德哥尔摩列出。www.ox2.com
使用单个因果模型来量化自杀老兵住院患者的异质性:一种使用实时高密度数据预防自杀的精确医学方法。这项研究增强了正在进行的VA RR&D资助的研究,“对退伍军人自杀的神经调节和认知训练的影响”,该研究评估了自杀veteran veteran Inpatitation剂量的自杀思想和行为(STBS)的新型经颅直流刺激和执行功能培训的新型经颅直接刺激和执行功能培训。当前的研究将增强颁布的能力,表征STB风险中的个体异质性和自杀住院退伍军人的治疗反应,通过收集有关STB和相关认知,心理和生理因素的高密度数据。pis:凯西·吉尔莫尔(Casey Gilmore),博士; Carol Yu,博士
14文档和报告12 14.1主要文档可交付成果。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。12 14.1.1项目宪章。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。12 14.1.2系统要求规范。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。12 14.1.3建筑设计规范。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。12 14.1.4详细的设计规范。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。13 14.2重复的冲刺项目。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。13 14.2.1产品积压。。。。。。。。。。。。。。。。。。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>13 14.22冲刺计划。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>13 14.3.3 Sprin的目标。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>14 14.4.2冲刺积压。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。 div>。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。14 14.2.5任务故障。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。14 14.2.6冲刺刻录图表。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。14 14.2.7 Sprint回顾。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。14
SN Name of Students Class Name of House Position 1 Darshita Thakor VIII Shotput Girls - Shakti House 1 2 Kreesha Joshi VIII Shotput Girls -Shakti House 2 3 Smruti Delhivala VIII Shotput Girls -Chetna House 3 4 Krish Prajapati VIII Shotput Boys-Shakti House 1 5 Suryansh Bajpai VII Shotput Boys-Jagriti House 2 6 Dwarkesh Kansagra VIII Shotput Boys-Shakti House 3 7 Anaya Patel VIII Discuss Throw Girls- Urja House 1 8 Miti Vadhar VIII Discuss Throw Girls- Jagriti House 2 9 Darshita Thakor VIII Discuss Throw Girls- Shakti House 3 10 Kulanjay Chavda VIII Discuss Throw Boys - Jagriti House 1 11 Harshil Chhatbar VIII Discuss Throw Boys -Shakti House 2 12 Parth Gondaliya VIII Discuss Throw Boys -Jagriti House 3 13 Virja Shah VIII Long Jump Girls - Chetna House 1 14 Dinta Shah VII Long Jump Girls - Urja 院 2 15 Smruti Delhivala VIII 跳远女子组 - Chetna 院 3 16 Vidit Thakkar VIII 跳远男子组 -Chetna 院 1 17 Shivansh Mishra VIII 跳远男子组 -Chetna 院 2 18 Hridhaan Anand VIII 跳远男子组 -Shakti 院 3 19 Neev Patel VIII 男子 100 米。短跑 - Chetna House 1 20 Shivansh Mishra VIII 男孩 100 米。短跑 - Chetna House 2 21 Ishaan Upadhyay VIII 男孩 100 米。短跑 - Urja House 3 22 Virja Shah VIII 女子 100 米。短跑 -Chetna House 1 23 Jashvi Shah VIII 女子 100 米。短跑 -Shakti House 2 24 Drishti Thakkar VI 女子 100 米。短跑 - Jagriti House 3 25 Dev Kapadia VIII 男孩 200 米。短跑 -Urja House 1 26 Vidit Thakkar VIII 男孩 200 米。短跑 -Chetna House 2 27 Dwarkesh Kansagra VIII 男孩 200 米。短跑 -Shakti House 3 28 Anvesha Gupta VIII 女子 200 米。短跑 -Jagriti House 1 29 Jiya Thakkar VIII 女子 200 米。短跑 -Shakti House 2 30 Dinta Shah VII 女子 200 米。短跑 -Urja House 3 31 Jiya Thakkar VIII 女子 400 米。短跑 -Shakti House 1 32 Arya Dave VI 女子 400 米。短跑 -Urja House 2 33 Krishna Patel VIII 女子 400 米。短跑 -Jagriti House 3 34 Dev Kapadia VIII 男孩 400 米。短跑 -Urja House 1 35 Jahan Shah VII 男孩 400 米。冲刺 -Jagriti House 2
关于Sprint Bioscience:Sprint Bioscience是一家专门从事癌症药物开发的制药公司。该公司由一支由五人组成的企业家团队于2009年成立,其中包括瑞典制药行业的四人,以创建一家长期的瑞典制药公司,在药品的临时性开发方面表现出色。公司所有成员共有的驱动力是有机会区分和开发进入市场的药物,这是公司所有活动的特征。在Sprint Bioscience上,我们认为,有效管理项目的成功是基于涉及工作的不同科学学科之间的密切合作和紧密的互动。为此,我们选择投资内部技能。我们已经招募了他们的领域中最好的,并发展了临床前开发药物所需的关键技能。Sprint Bioscience目前雇用了大约35名员工,其中大多数在公司的药物开发发展中在实验室工作。关于Karolinska Institutet:
Sprint Bioscience开发了小分子的第一类药物程序,重点是肿瘤学。使用基于碎片的药物开发方法,该公司以时间和资源有效的方式开发药物计划。在临床前阶段,该计划已超出了全球制药公司的许可,并且该公司已成功签订了几项许可协议。Sprint Bioscience份额列在纳斯达克第一北部总理增长市场上,并在股票符号Sprint下进行交易。该公司总部位于斯德哥尔摩,其业务位于Huddinge。可以在公司网站上获得更多信息;
关于 Sprint Bioscience:Sprint Bioscience 是一家专注于开发抗癌药物的制药公司。该公司成立于 2009 年,由一支由五人组成的创业团队创立,其中四人来自瑞典制药行业,目标是打造一家在临床前药物开发方面表现卓越的瑞典长期制药公司。公司所有人的共同驱动力是创造差异并开发上市药物的机会,这也是公司所有活动的特点。在 Sprint Bioscience,我们相信有效管理项目的成功在于参与工作的各个科学学科之间的密切合作和密切互动。为了实现这一点,我们选择投资于内部能力。我们招募了各自领域的顶尖人才,并培养了临床前药物开发所需的关键技能。Sprint Bioscience 目前拥有约 35 名员工,其中大多数在公司药物开发项目的实验室工作。关于卡罗琳斯卡医学院:卡罗琳斯卡医学院是世界领先的医学院之一。我们的愿景是推进生命知识,努力让所有人更健康。卡罗琳斯卡医学院在瑞典所有医学学术研究中占最大份额,并提供该国最广泛的医学和健康科学教育。卡罗琳斯卡医学院的诺贝尔大会选出诺贝尔生理学或医学奖得主。
摘要:大多数运动都要求自我控制。例如,在短跑起跑过程中,运动员必须尽快对起跑信号做出反应(动作启动),同时抑制过早起跑的冲动(动作抑制)。在这里,我们通过测量两个外侧前额叶皮质(lPFC)的活动来检查皮质对这些要求的血流动力学反应,lPFC 是自我控制过程的中心区域。我们分析了受试者进行短跑起跑时 lPFC 子区域的活动,并评估了激活是否因半球和性别而异。在一个平衡的受试者内设计中,39 名参与者(年龄:平均值 (M) = 22.44,标准差 (SD) = 5.28,22 名女性)完成了四个短跑起跑条件(区块)。在每个区块中,参与者专注于抑制(避免抢跑)、启动(快速起跑)、不起跑(不起跑)和组合条件(快速起跑;避免抢跑)。我们发现,在设定信号之后,lPFC 中的氧合血红蛋白增加,并且这种增加在实验条件下没有差异。主要在 lPFC 的腹侧区域观察到激活增加,但仅限于男性,并且这种增加在两个半球之间没有差异。这项研究进一步支持了腹侧 lPFC 在短跑起跑过程中的参与,同时强调了在处理短跑起跑引起的自我控制要求时存在性别差异。