● 在研究方法、实验室技术、数据处理和分析、计算技术以及技术论文和研究提案写作方面拥有先进的知识和技能;以及 ● 能够将菲律宾国家实验室的活动与跨学科科学、技术和应用的核心原则和概念联系起来,这些都有助于菲律宾国家实验室实现推进太空研发的目标。
1)在指导下,参与部门在空间科学、天文学和天体物理学方面的研究与发展(R&D)活动的开展;2)协助指导、监督和规划部门活动,以及空间探索与观测、空间环境利用和空间态势感知方面的地球内和空间任务活动;3)协助制定和规划空间探索与观测、空间环境利用和空间态势感知方面的研发提案和任务;4)开发科学模型,进行数值和分析计算,设计和实施物理模拟;5)设计和进行科学技术实验,收集和分析数据;6)带头使用和维护进行空间科学和空间任务研发所需设备和设施;7)支持准备和实施研发和部门的关键成果; 8)协调、参与和代表本部门参加会议、谈判、研讨会和其他跨部门或机构的本地和国际合作活动,以解决其层面上可以解决的问题;9)参加相关的研讨会、讲习班、会议和能力建设;10)执行可能不时分配的其他任务或职能。
1) 在指导下,监督菲律宾卫星和菲律宾地面接收站的运行、维护和服务计划和活动;2) 支持部门主管制定部门的技术和行政计划及目标,特别是在航天器任务和地面运行方面;3) 促进地面站的服务和数据接收活动,确保机构设施的最大运行能力;4) 带头开展地面站流程自动化、存储转发通信和天基传感器网络的研发;5) 分析地面站和外部服务异常并协调解决;6) 分析地面站运行和性能,提出适用的改进建议;7) 监督制定和实施地面接收站设施改进和升级的任务控制路线图;8) 支持采购地面站和地面站服务合同;9) 支持未来卫星系统地面站系统和服务的开发和运行过渡; 10) 协调生产/验证操作程序并对操作团队进行培训;11) 通过有效的规划、指导、协调和控制,促进活动整合以实现预期结果;12) 向司长报告成就和进展情况;13) 协助审查和评估研发成果并提出技术转让和/或利用计划,同样在适用时启动技术出版物和专利申请;14) 监督空间数据资产的接收、管理、分配和使用;15) 参加有关空间科学和技术应用(SSTA)进步的科学会议、研讨会和讨论;16) 根据分配,在司长不在的情况下履行其职责;17) 履行不时分配的其他常规或特殊职责。
panomera®具有SRS边缘的Mountera®框是专门为分散的和带宽避免使用的SRS Edge盒,该框与Panomera®多焦点传感器系统的近距离使用。所有Panomera®视频流都在本地和直接存储。录制Panomera®系统的许可已包含在交付范围中。通过Smavia录制服务器确定了通过网络实时查看和播放的访问。
披露有关性别薪酬差距的信息旨在确保薪酬实践中的透明度,公平性和平等。但是,在人员配备行业的业务模型和运营的背景下,这种披露可能较少。作为人员和招聘公司,我们根据客户的需求和市场条件将人才置于各种职务,行业,位置和持续时间。在每种情况下,人员配备和招聘公司都遵守规定性的本地法规,这些法规在作业中为合伙人规定了薪酬率,但是可以指出的是,超出这样的阈值,同事薪酬水平由客户或集体协议确定。这种环境会导致各个地区和部门的薪酬差异很大,因此对性别工资差距的标准化披露降低了有意义。分配的复杂性和可变性意味着性别薪酬差距数据不会准确地捕获各个角色和部门的赔偿细微差别。
一眼可持续性 - 欧洲可持续性报告标准(SAAG-ESR)已汇编,以协助获得欧洲可持续性报告标准(ESRS)的高级概述。saag-esrs包括截至2023年7月31日发行的所有ESRS。该版本的出版物是基于欧盟委员会于2022年7月31日发布的《 2022/2464授权法》的附件1和2。saag-esrs总结了每个局部ESR的披露要求,但是,总结了要求(包括某些定义)。saag-esrs也不包括大多数申请要求。读者应参考标准的全文以获取更多信息。可以在BDO的IFRS和公司报告网站上访问其他可持续性报告资源。
通过专用EMAS条例4。EMAS主要是一种改善企业可以采用的环境绩效的管理系统。除了管理系统外,EMA还要求参与的公司发布年度环境声明,包括有关环境政策,目标和行动的信息,以及有关能源,排放,水,生物多样性,物质使用和废物的一组核心环境绩效指标。在EMAS法规的附件IV中规定了环境报告要求,并与ESR建立的可持续性报告框架具有接口。目前,超过4000个拥有约13 000个站点的组织在欧盟使用EMA。所有EMAS组织都透明地列在欧盟委员会举办的公共登记册中。
3,此信息支持受法规(EU)2019/2088约束的金融市场参与者的信息需求,因为它源自委员会委托法规I III的主要不利影响(EU)法规III中的主要不利影响(EU)2022/1288关于可持续投资规则的规则(缺少人类权利的规则)(否则人类权利的规则)。4此信息支持受监管(EU)2019/2088约束的金融市场参与者的信息需求,因为它源自委员会委托法规I指标I#11所规定的主要不利影响(EU)法规(EU)2022/1288与可持续投资规则有关的指标I#11所规定的。5,该信息支持基准管理人员的需求,以披露受监管(EU)2020/1816的ESG因素的需求。99该信息支持受法规(EU)2019/2088的信息需求,因为它源自委员会委托法规I III的主要不利影响的附加指标,这些指标#11在委员会委托法规I的表III中提出了对人类投资的披露规则和披露规则的规则(companials opante of Pressions of Duclions of Proceptions of Proception and versive of Mustorage of Proceptions and versive and versive''的批准(均缺乏)。
1此信息支持以下信息的信息:金融市场参与者受到法规(EU)2019/2088的约束,因为它源自委员会委派法规的附件I附件I指标I#13所示的其他指标(EU)2022/1288 20222年4月6日,欧洲委员会(EU)与2010年4月6日的欧盟(EU)(eu)(EU)的20198年3月2日相关(EU)/2088披露有关可持续投资的规则(“董事会性别多样性”)和基准管理人员,披露欧洲议会和理事会的2016/1011 2016/1011的委员会委派法规(EU)2020/1816的ESG因素(EU)2020/1816,是由指标为“女性与男性与男性委员会”的批准。2此信息支持基准管理人员的信息需求,以披露遵守法规(EU)2020/1816的ESG因素,并由指标“附件III”第I节中的“独立董事会成员的加权平均百分比”所规定。