joshua.watson@tamucc.edu 361.825.2739(办公室)336.471.8473(Cell)教育哲学博士 - 咨询和咨询教育(CACREP-CREDICETIC)(CACREP-CREDICED)咨询与教育部门的北卡罗来纳大学咨询和咨询服务(Greensboro)的教育和咨询服务(CAC) - CACCRIANCE和咨询服务(CAC)教育领导,克莱姆森大学艺术学士 - 心理学文科和科学学院,康涅狄格大学的专业许可证和证书许可专业顾问(LPC),德克萨斯州#78633许可专业顾问(LPC),密西西比州#1045 PORIVENAL CERBISER(LPC)国家顾问(LPC-SISSIPSIPSIPSIPSIPER(LPC-SISSIPSIPSIPPI)) #67142辅导员批准批准的临床主管(ACS),凭证教育中心,#525学术任命2024-Ersent-Present临时临时副院长,研究生研究,研究和社区参与教育与人类发展学院,德克萨斯州A&M U&M大学 - 大学 - 大学 - 大学 - 大学 - 大学 - 大学 - 基督教基督教基督教2018年至今的教育教育学教授及202222222222222. University-orpus Christi 2014-2015副教授2014-2018成瘾咨询计划协调员咨询和教育心理学,德克萨斯州A&M大学 - 大学 - 大学 - 大学 - 科里普斯·克里斯蒂2009-2014副教授2009-2014临床心理健康咨询计划临床心理健康咨询计划教育计划教育计划培训培训培训,密西西比州临时教育教育局,威尔萨尔大学 - 密西西比州教育2009年2012212 2003 - 2009年,密西西比州立大学兼教育部助理教授部
PART C: GOVERNANCE.............................................................................................................................................. 50
Sherman C. Watson Jr. 上校于 1997 年加入美国陆军,担任补给专家,在阿拉巴马州国民警卫队服役,之后于 2001 年 5 月从奥本大学蒙哥马利分校获得美国陆军野战炮兵少尉的任命,并获得了文科学士学位。他还拥有韦斯特大学的管理学硕士学位、高级军事研究学院 (SAMS) 的军事行动艺术与科学硕士学位以及美国陆军战争学院的战略研究硕士学位。Watson 上校的第一个任务是担任俄克拉荷马州西尔堡第 18 野战炮兵团第 2 营第 212 火力旅的排长。 2003 年,他被派往支援伊拉克自由行动。随后,他被派往德克萨斯州布利斯堡,在德克萨斯州布利斯堡的第 1 骑兵师第 4 旅第 27 野战炮兵营第 4 营,在那里指挥 Bravo 炮台,并在 2006 年至 2008 年期间部署到伊拉克摩苏尔支援伊拉克自由行动。后来,他担任特遣队火力支援观察员、行动组轮换演习规划师和德国霍恩费尔斯联合多国战备中心行动组计划主管。2013 年至 2014 年,沃森上校被任命为阿富汗喀布尔国际安全援助部队联合司令部 (IJC) CJ35 未来行动的行动规划师。调任后,他被分配到第 1 装甲师,担任第 27 野战炮兵师第 4 营的营级作战官和第 1 装甲师炮兵旅的执行官。2016 年,沃森上校被分配到夏威夷斯科菲尔德兵营的第 25 步兵师总部,担任 G3 未来行动的师总部规划师。2017 年,沃森上校担任伊拉克/叙利亚总参谋部 (SGS) 坚定决心行动 (OIR) 的秘书。随后,他于 2018 年 5 月至 2020 年 6 月指挥位于德克萨斯州胡德堡的第 82 野战炮兵团第 3 旅战斗队第 2 营。随后,他于 2020 年 6 月至 2021 年 6 月担任佛罗里达州赫尔伯特场陆军联合支援队高级陆军教官,之后于 2021 年 6 月至 2022 年 6 月担任塔斯基吉大学军事科学教授。他最近的职务是担任位于肯塔基州诺克斯堡的第五军总部火力队长。沃森上校获得的奖项和勋章包括铜星勋章 (1 OLC)、功绩服务勋章 (3 OLC)、国防功绩服务勋章、陆军表彰勋章 (4 OLC)、战斗行动徽章和跳伞员徽章。
胸腺嘧啶和鸟嘌呤与胞嘧啶配对。腺嘌呤和胸腺嘧啶是互补碱基对。同样,胞嘧啶和鸟嘌呤也是互补碱基对。DNA的这一特性称为互补性。DNA分子中腺嘌呤的数量等于胸腺嘧啶,鸟嘌呤的数量等于胞嘧啶。腺嘌呤和胸腺嘧啶通过两个氢键连接,胞嘧啶和鸟嘌呤通过三个氢键连接。一条多核苷酸链的碱基序列决定了另一条链的碱基序列。因此,这两条链被认为是互补的。 这两条链本质上是反向平行的。一条链有3个碳
Camilya Robertson是莫尔豪斯学院(Morehouse College)战略和规划副总裁兼Title III计划主任。她负责通过建立一致,一流的战略企业方法来帮助大学实现战略目标,结果和成果,以实现企业变更管理和组织效力,以提高员工的采用和使用,同时最大程度地减少抵抗力。通过与领导团队紧密合作,她建立了组织能力,推动了项目和计划管理方法的采用和实施,并监督项目和计划管理教练。特别是,她专注于变革的人们,以发展业务流程,系统和技术,工作角色和组织结构,以确保更快的采用率,更高的利用率,更高的熟练程度以及提高收益实现。罗伯逊还领导莫尔豪斯学院的标题III办事处,该办公室确保了对联邦赠款的适当管理,以增强学术,行政和财政能力。