一股新的创新浪潮正在全球范围内迅速兴起,它具有推动整个经济和社会变革的力量:深度科技。深度科技创新对于解决最紧迫的全球挑战是必不可少的。然而,欧洲缺乏人才和熟练劳动力,无法正确利用新技术并实现绿色和数字化转型。为了解决这一技能差距,并根据欧盟委员会的新欧洲创新议程,欧洲创新与技术研究所 (EIT) 正在通过 EIT 深度科技人才计划在整个欧洲建立强大的深度科技人才库。EIT 深度科技人才计划是由欧洲技术与创新研究所 (EIT) 领导的一项开创性计划。深度科技人才计划于 2023 年启动,到 2025 年底,它将在深度技术领域培养 100 万人的技能。为此,深度科技人才培训计划于 2024 年 4 月 3 日启动公开征集培训提案,提交截止日期为 2024 年 6 月 20 日。该过程由 EIT 社区商业计划 2023-2025 指导。
文件描述:国家安全局(NSA)Krypt(Kryptos Society通讯)1994-2003的故事,要求日期:26-April-2010在上诉上发布28-2023-2023发布日期:01-APRIL-2024 2014年APRIL-2014文件来源:FOIA/PA Office 9800 Savage Road,Suite 6932 ftt,Suite 6932 ftt,国家安全局。乔治·G·米德(George G.网站上提供的网站和材料(例如此文件)仅供参考。政府Attrictic.org网站及其主体已竭尽全力使这些信息尽可能完整,尽可能准确,但是,可能存在印刷和内容的错误和遗漏。政府网站及其校长应对任何人或实体均不承担任何责任,也不应对任何人或损害,或据称是由政府attricatic.org网站上或本文件中提供的任何损失或损害直接或间接造成的。使用适当的法律渠道从政府机构那里获得了在本网站上发布的公共记录。每个文档都标识为源。对本网站内容的任何担忧都应直接针对所讨论的文件的代理机构。政府Attic.org对网站上发布的文件内容概不负责。
“在阿联酋国民银行,创新是我们努力的基础。国家数字人才孵化器 (NDTI) 计划在推动经济增长和促进金融服务业乃至整个阿联酋经济的创新方面取得了显著成果,我们对此感到非常高兴。我们与长期战略合作伙伴迪拜国际金融中心的合作,以及 Visa、微软和戴尔科技等领先行业合作伙伴的宝贵支持,对我们的发展起到了重要作用。该计划在培养阿联酋国民金融科技领域的创业技能方面取得了开创性的进展,我们对此感到非常自豪。”
尽管美国和欧洲的科技行业都存在严重的劳动力短缺,但数百万工人在获得科技工作方面仍面临障碍,尤其是在女性、青年和代表性不足的群体中。最近的报告表明,技能差距规模巨大,到 2030 年,全球将出现 8500 万名工人的短缺。i 麦肯锡分析发现,到 2027 年,欧盟国家将出现 140 万至 390 万人的技术人才缺口。ii 在美国,半导体和网络安全领域的劳动力缺口非常严重。半导体行业协会 (SIA) 的一份报告发现,经济中存在 140 万名工人(技术人员、计算机科学家和工程师)的缺口,到 2030 年,美国仅在半导体行业就需要填补其中 67,000 名工人。iii
转型的另一个催化剂是自动化。Rystad Energy 表示:“机器人可能会在十年内取代 20% 的油田工作岗位。”美世咨询公司关于能源行业人才的一份报告发现,“64% 的员工同意或非常同意人工智能/自动化将在未来三年内取代他们的工作。”要成功实现这一转型,石油和天然气公司需要关注三个主要领域:创新、文化和人才。这听起来似乎是理所当然的。但哈佛大学的一份报告显示,78% 的转型失败主要是因为没有太多关注文化和人才转型。
项目简介:Smart EcoClean Matrix 藻类过度生长带来严重的环境健康问题,但开发一种具有成本效益的长期抑制藻类生长的解决方案仍然是一个巨大的挑战。本发明利用包含安全环保的生物活性成分的杀藻水凝胶,在淡水和海水中实际应用。该水凝胶可以以受控的方式释放氧化性和细胞渗透性杀藻剂,以长时间抑制藻类生长,而不会对水生生物产生不利影响。它们的控释性能和杀藻活性已在实验室和香港的1500立方米海水水库中得到验证。实时监测设备有效地提供数据来调整水凝胶的数量并进行日常水质检测。关键技术优势:
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