• 通过网站搜索页面,您可以按专业、地点、关键字和工作重点对各种职业领域进行排序和筛选,从而简化您对候选人的搜索。• 通过选择候选人申请/简历以供日后查看,提供访问和保存相关候选人信息的功能。• 招聘经理有机会使用 Schedule A 招聘权限直接从 WRP 数据库招聘,而无需公开发布职位。我如何开始?
Dungeness River中的低流量是影响四种濒危或威胁性鲑鱼和硬头发的生存的重要限制因素。一个多世纪以来,Dungeness Valley直接从Dungeness河中灌溉了水。在过去的20年中,Dungeness灌溉者和水管理伙伴投入了大量资源来保护和增强河流的流量。但是,在低雪的几年中,河中仍然没有足够的流量来支持鲑鱼并符合流过的水权。为了解决这些限制,建议在冬季和春季充足的冬季和春季储存水,以便在冬季和春季储存水,从而节省了这种水,以便在今年晚些时候使用。多年来,利益相关者提出了与供水,气候预测和水库运营有关的问题。通过水评估和计划(武器)工具提出的水模型可以整合来自操作的定量数据以及水的可用性数据,可用于回答利益相关者的问题。这将有助于利益相关者了解未来几年对供水和工具流量的影响。该工具的目标是在未来几年内协助管理储层。该模型将根据气候投影流数据在物理上可用时提供定量计算。它还将计算水库填充需要多长时间,在某些年份将水流到水库中,以及储层将如何影响Dungeness River河流。可能使用项目数据做出的决定包括:何时使用最大分配水填充储层的时间安排,转移的大小以及可以恢复多少水以获得生态益处。我们旨在使用武器模型回答的关键问题如下:
21-091-3P,电池D进行的磷去除修改,O'Brien WRP建筑合同21-091-3P,Pattern D,O'Brien水接收厂的磷除去磷的修改,由清洁的水国家循环资金(SRF),SRF贷款编号SRF计划由伊利诺伊州环境保护署管理,并收到其部分资金,以资助美国环境保护局的这些类型的项目。SRF计划在每个州运行,为社区提供建造,维护和改善保护我们最有价值的资源之一的基础设施所需的资源:水。服务区域:北位置:伊利诺伊州斯科基霍华德街3500号O'Brien WRP,伊利诺伊州60076工程顾问:AECOM总承包商:IHC建筑公司。llc合同奖金金额:$ 14,850,000.00奖励日期:2023年6月15日合同持续时间:548日历日项目描述:该项目的范围包括安装系统以运送回程活性污泥(RAS),从RAS通道(RAS)从RAS发酵罐到RAS发酵罐(电池1中的储罐1),包括带有可变频率驱动器的泵,包括可变的频率驱动器驱动器,阀门,阀门,必需,及时,乘以管道,及时,以及必要的;并将RAS从RAS发酵池传达回每个电池的进水通道,包括管道和泵。还将安装RAS发酵罐的每个通道中的搅拌机。项目理由:该项目包括对电池D中的曝气箱的修改,以允许增强的生物磷去除(S2EBPR),该磷(S2EBPR)将用于满足O'Brien WRP的国家污染物消除消除系统(NPDES)许可证,以满足即将到来的磷去除要求。
摘要:废水处理是一个非常有能源的过程。人口不断增长,对能源和水的需求不断增加,以及由化石燃料产生的能源产生的污染水平上升,保证从化石燃料到可再生能源的过渡。这项研究通过使用太阳能光伏(PVS)和厌氧消化,探索了卫星水再利用工厂(WRP)的能耗抵消。对两种类型的WRP进行了分析:常规(常规的活性污泥系统(CAS)生物反应器,带有继发性透明剂和双培养基效果)和高级(具有膜效应(MBR)的生物反应器(MBR))处理卫星WRP。还评估了相关的温室气体(GHG)排放。对于常规治疗,发现占WRP总能耗的28%和31.1%,对于高级治疗,可以分别通过厌氧消化和太阳能PVS产生WRP总能量消耗的14.7%和5.9%。在卫星WRP中纳入两个产生能源的单元时,MBR WRP的平均能源密集型比CAS WRP高1.86倍,转化为节省7.4/1000 m 3和$ 13.3/1000 m 3和$ 13.3/1000 m 3的成本,分别在MBR和CAS设施上处理。此外,发现与厌氧消化相比,太阳能PV平均需要更长的30%。对于温室气体排放,发现没有结合能量产生单元的MBR WRP是CAS WRP的1.9倍,并且使用能量产生单元高2.9倍。这项研究成功地表明,增加可再生能源产生单元减少了WRP的能量消耗和碳排放。
申请:符合条件的候选人应与学校的残疾人服务或职业服务协调员分享此信息,并请他或她联系 WRP 协调员 wrp@dol.gov。WRP 协调员将直接与申请人的大学协调员合作,无法回复个人的询问。符合条件的候选人必须通过其 WRP 校园协调员申请,才能被考虑纳入 WRP。候选人必须与校园协调员保持联系,以确保成功完成在线申请流程以及其校园协调员制定的任何其他要求。
1997年《国家入侵物种法》(P.L.101-636),《 1990年非土著水上滋扰控制与预防法案(NANCPA)的修正案。WRP是水生滋扰物种工作队的咨询小组委员会,是ANS的六个区域小组之一。WRP由来自19个西方国家,四个加拿大省,联邦机构,部落,私营企业和非政府组织的代表组成。WRP的目的是协调北美西部的ANS努力,以帮助限制ANS的引入,传播,影响。ANS的传播在北美引起了重大的经济和生态问题,引起了对西方水生生态系统和水输送系统的担忧。
服务人力资源办公室 (SHRO) 在本财政年度继续利用以下计划和资源。WRP 计划:劳动力招聘计划 (WRP) 是由劳工部和国防部管理的招聘和推荐计划。WRP 通过访问一个数据库,帮助联邦雇主雇用残疾人从事临时或永久工作,该数据库包含 2,000 多名符合 A 类招聘权限的所有专业的大学生、研究生和应届毕业生。该数据库每年更新新的候选人,并且 OPM 将 WRP 视为招聘和雇用残疾人的典范战略。多元化招聘计划:BOEM 致力于雇用多元化和包容性的劳动力,以反映美国人口并吸引社会各阶层。迄今为止,BSEE 已与 32 所学院和大学取得联系,以建立战略合作伙伴关系,以最大限度地提高我们从多元化和广泛的潜在候选人中招聘的能力。这种外展还包括与退伍军人和残疾人组织取得联系,以扩大与他们的伙伴关系。 • 招聘途径:通过 USA JOBS 的职业发展路径,可以轻松识别符合招聘条件的残疾人士。我们还为人事专员提供指导,确保他们在每个招聘公告中都使用正确/适用的招聘途径。其他/杂项:在公布职位之前,人力资源部会就非竞争性资格(包括残疾人士)咨询招聘经理。
该机构维护着一个符合 A 类资格候选人的数据库。此外,人事专家还注册了劳动力招聘计划 (WRP) 数据库,该数据库是免费资源,可帮助联邦招聘经理为所有工作岗位联系合格的残疾候选人。WRP 数据库提供各种候选人,包括在校学生和应届毕业生,他们可以在联邦政府实习、临时或永久就业。人事管理局的残疾人共享名单用于招聘;工作门票计划为领取社会保障残疾福利的人提供就业服务选择;州职业康复机构 (SVRA) 和州残疾人服务机构招募潜在的残疾申请人;劳工部的退伍军人就业和培训服务 (VETS) 计划;退伍军人事务部的职业康复和就业 (VR&E) 服务,通过训练有素、受过教育和经验丰富的残疾退伍军人满足劳动力需求;国防部的战士行动和雇佣英雄计划。
行政官员指南:军官餐厅轮换计划简介在 AO 指南 1300-1(人力与人员配备)中,我们讨论了军官和士兵在指挥部的分配。军官人力/人员配备规划需要仔细考虑。此规划通过军官餐厅轮换计划 (WRP) 促进。推荐的方法是创建一个跟踪器,按师、部门和/或船舶结构化,每栏代表一个月和一年。在月份下面,应注明与指挥部相关的重要事件。每一行都应以识别信息(姓名、PRD 和指示符)开头,然后是他们的巡回里程碑(例如 OOD、EOOW、NAVSupe)。附件 (1) 提供了从军官安置处获得的活动人员配备名单 (AMSL) 的说明性示例,它可帮助制定 WRP,可由您的 XO(或 AO)获得。
重要信息 卡林吉里水库水源保护计划(1999 年,WRP 编号 19)于 2016 年进行了审查。请务必阅读卡林吉里水库饮用水源保护审查(2016 年,WRP 编号 159)以及 1999 年计划,以获取有关该饮用水源的所有信息。2016 年的审查考虑了自 1999 年计划完成以来水库内部和周围发生的变化。已准备好其他建议以确保持续保护该公共饮用水源区。您可以在 www.dwer.wa.gov.au 上找到 2016 年卡林吉里水库饮用水源保护审查,或联系水和环境监管部,电话 +61 8 6364 7000,电子邮件 drinkwater@dwer.wa.gov.au。