主题:jsna UpdateUpdate1。目的本文的目的是在2023/24的联合战略需求评估(JSNA)上更新健康和福祉委员会,并计划2024/25计划的工作计划。2。关于健康与福利委员会的建议,要求健康和福利委员会注意本报告的内容。3。背景2012年《健康与社会护理法》修改了《 2007年健康法》(《 2007年法案》)的地方政府和公众参与,以与JSNA和JSNAS以及共同的地方健康和福祉策略(“ JLHWS”)有关健康和福利委员会的职责。JSNA由健康和福利委员会生产,并评估当地人口的当前和未来健康和护理需求。他们考虑了影响社区健康和福祉的更广泛因素,以及可以帮助改善结果并减少不平等的本地资产。它们本身并不是目的,而是战略评估和计划的持续过程。当地可以以最适合其当地情况的方式自由进行JSNA - 没有必须使用的模板或格式,也不包含强制性数据集。在准备JSNA时,必须考虑国务卿发布的指导。4。与darwen jsna网页的布莱克本(Blackburn)可以在此处找到:https://www.blackburn.gov.uk/health/public-health/public-health-nealth-information/joint-strategic-strategic-needs-needs-sassessment the Blackburn与Darwen JSNA与Darwen Jsna一起由Blackburn Council of Blackburn Cournce进行了公共健康团队。JSNA的内容和开发由JSNA合作伙伴集团指导,代表卫生和福祉委员会。组建了JSNA合作伙伴小组会员资格,以反映卫生和福利委员会中代表的组织以及理事会的代表,包括成人与卫生,以及首席执行官部门。带有Darwen JSNA的Blackburn由两个部分组成;概述部分提供了广泛的人口统计学,更广泛的健康和健康统计决定因素(设置现场,
什么是健康和幸福? 幸福在不同时间对不同的人有不同的含义,但一般来说,它是指个人的身体、心理和社会健康。健康和幸福是指情绪健康和身体健康。它是指能够应对正常压力并过上充实的生活。它可能受到诸如对金钱、工作、周围人和居住环境的担忧等因素的影响。您的幸福感还受到您是否感觉可以掌控生活的影响。为什么它很重要?首先,当您健康快乐时,它会使您在生活的各个方面受益,包括工作。我们不仅真诚地希望支持所有员工的幸福感,我们还有责任确保每个人的福利,包括将工作中与压力有关的疾病风险降至最低。我们致力于支持幸福感,我们希望让每个人都谈论这个重要话题。 2018-2022 年人才战略:在我们的人才战略中,我们承诺:• 制定健康与福祉战略,促进全体员工的福祉• 减少因工作而产生的压力• 努力改善我们管理福祉的方法,确保早期参与并让领导者能够有效管理变革过程• 尽可能支持家庭友好型政策和工作模式• 考虑员工队伍的老龄化问题
1. 目的 综合护理系统委员会最近讨论了综合护理系统 (ICS) 战略草案 (附录 A)。 该战略草案确定了人口健康计划的优先事项: • 最佳人生开端 • 健康行为 • 零自杀 • 社区发展 • 工作与健康 这些旨在改善社区的健康和福祉。 正在通过综合护理系统人口健康指导小组管理的系统范围制定实施计划。 2. 对健康与福祉委员会的建议 健康与福祉委员会被要求: (i) 接收、讨论和批准综合护理系统战略草案。 (ii) 确认对战略草案中确定的人口健康计划优先事项的承诺。 (iii) 参与并支持综合护理系统人口健康实施计划的制定。 (iv) 批准将现有的人口健康和预防活动与综合护理系统工作流和综合护理伙伴关系/多专业社区提供者计划结合起来(西兰开夏郡)。 3. 背景 背景 1. 战略草案和人口健康优先事项
从政治角度来看,四个国家(秘鲁除外)中的三个在1990年代初从军事统治中出现,而原始民主进程被迎来了。但是,在过去的几年中,每种记录的记录都受到了损害。在2007年初,孟加拉国的选举被取消,并施加了紧急状态。在埃塞俄比亚,政府已监禁反对派领导人,并严重倾向于异议。在泰国,这是四个国家中最富有的,2006年的军事政变驱逐了塔克辛政府,两次被大多数人当选。同时,内战在该国最南端的四个省份开放。只有秘鲁才完整地保持了民主的资格,但仅凭不满和桑德罗·卢米诺索(Sendero Luminoso)复兴的谣言。在这四个国家中,常见的是,尽管取得了不同的发展成功,但他们都无法应付其发展过程所产生的冲突。