2022年10月18日 — ledger。在董事会报告中,QIO 选出的官员将按每个竞争类别中的功绩顺序进行排名。QIO 名单不会公布……
申请说明:将“至少”提交以下列出的文件。如果您无法合理获得任何所需文件,我们将在文件处提交一封简短的信函,说明缺少的文件,并简要说明证明该包符合资格所需的文件。FTSMCS 系统不允许您在每个类别中上传文件之前继续操作。如果您的 ERB 上显示的 ASVAB 分数不是最新的,您必须在申请中提交最新的 ASVAB 成绩单。任何未包括新分数且不符合最低分数要求的申请人将被取消资格。!!!!所有申请人都将使用 FTSMCS 网站(CAC 启用)申请和提交申请。!!!! 链接和说明位于密西西比州职业页面底部,标题为 FTSMCS 申请人说明。除非系统无法运行(即因维护而停机),否则将没有其他途径提交申请。如果您对申请有任何疑问,请联系 MSG Christopher Gurley,电话:601-313-6363 christopher.b.gurley.mil@army.mil,或 SFC Jaime Grammar,电话:601-313-6341 jaime.l.grammar.mil@army.mil。
5. 分布式网络控制、同步和/或调度的先进技术。ONR 乐于接受创新理念,这些理念不在上述重点领域内,但对海军/海军陆战队的通信和网络却很重要,如本主题描述中所述。III. 白皮书提交虽然不是必需的,但强烈鼓励所有寻求资金的提议者提交白皮书。政府将评估每份白皮书,以确定所提议的技术进步是否对海军部具有特别的价值。初步政府评估和反馈将通过技术联络点的电子邮件通知发布。初步白皮书评估旨在让实体了解他们的概念是否有可能获得资助。政府将评估白皮书,以确定所提议的技术进步是否对海军部具有特别的价值。初步政府评估和反馈将通过技术联络点的电子邮件通知发布。初步白皮书评估旨在让实体了解他们的概念是否有可能获得资助。随后,将鼓励那些通过上述电子邮件确定其提议技术对政府具有“特殊价值”的投标人提交详细的完整提案(技术和成本量)。但是,任何此类鼓励并不保证后续获奖。白皮书未被确定为对政府具有特殊价值的投标人或未提交白皮书的投标人也可以提交完整提案。
申请说明:将“至少”提交以下列出的文件。如果您无法合理获得任何所需文件,我们将在文件处提交一封简短的信函,说明缺少的文件,并简要说明证明该包符合资格所需的文件。FTSMCS 系统不允许您在每个类别中上传文件之前继续操作。如果您的 ERB 上显示的 ASVAB 分数不是最新的,您必须在申请中提交最新的 ASVAB 成绩单。任何未包括新分数且不符合最低分数要求的申请人将被取消资格。!!!!所有申请人都将使用 FTSMCS 网站(CAC 启用)申请和提交申请。!!!! 链接和说明位于密西西比州职业页面底部,标题为 FTSMCS 申请人说明。除非系统无法运行(即因维护而停机),否则将没有其他途径提交申请。如果您对申请有任何疑问,请联系 MSG Christopher Gurley,电话:601-313-6363 christopher.b.gurley.mil@army.mil,或 SFC Jaime Grammar,电话:601-313-6341 jaime.l.grammar.mil@army.mil。
此次体验包括一条连接三个区域的障碍赛:青年、文化和招聘。在每个游戏中,玩家都会发现信息和视频,然后被邀请回答测验以获得虚拟奖金。
关于作者:1976 年夏天,海军中队四等兵山姆·考克斯 (Sam Cox) 和美国海军学院的其他新生一样,每天必须阅读头版的两篇文章,并接受高年级学生的提问。由于黎巴嫩内战和美国非战斗人员撤离 (NEO) 正在进行,他选择一直阅读有关黎巴嫩的文章,并采取生存策略,积累足够的专业知识,以便在没有时间阅读整篇文章的情况下,他仍然可以蒙混过关,不被“坑”。他对黎巴嫩的兴趣一直持续到第二次部署时,在艾森豪威尔号航空母舰 (CVN-69) 上,他被指定为黎巴嫩问题第七航空联队 (CVW-7) 情报“专家”。 1983 年 10 月,美国海军陆战队贝鲁特军营发生自杀式爆炸事件后,他被选为一系列针对黎巴嫩恐怖分子目标的报复性袭击的情报简报员。这些袭击计划实施后,但并未实施。在那次部署的早期,他曾为空军准备并提交了一份“黎巴嫩名人录”简报。简报一结束,12MC 对讲机就亮了起来:“CVIC,准备就绪 3。那么,谁是‘好人’?”这正是他的意思。
2000 海军五角大楼 华盛顿特区 20350-2000 1221 Ser 00/363 2023 年 6 月 16 日 来自:军事人事计划和政策司司长(N13) 致:所有舰船和站点(不包括没有海军人员的海军陆战队战地收件人) 主题:2023 年 7 月颁布海军士兵人力和人员分类和职业标准手册(NAVPERS 18068F)第一卷和第二卷 编号:(a) OPNAVINST 1223.1D (b) NAVPERS 18068F 1. 与参考文献 (a) 一致,参考文献 (b) 的第一卷是海军职业标准的官方手册,参考文献 (b) 的第二卷是海军士兵的官方手册分类。本版本包括修订时可用的最新信息。2. 本手册的目的是定义士兵所执行的工作,并根据所有指挥梯队的互动支持,及时、准确地识别技术人员和要求。鼓励指挥部根据参考 (b)(附录 A)转发建立、修订或取消的建议。3. 海军人事局 CD-ROM 将每半年分发一次。将活动添加到 CD-ROM 自动分发列表中的请求应发送至:海军部海军人事司令部收件人:PERS-532D 5720 Integrity Drive Millington, TN 38055-0532 并包含以下相关信息:标准海军分发列表编号 (SNDL) 活动名称、缩写和 UIC 地址注意代码联系人及电话号码请求的 CD 数量及理由电子邮件地址更正至:BUPERSWEB/CD@navy.mil