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影响评估指南
CSIRO，即澳大利亚联邦科学与工业研究组织，成立的目的是为澳大利亚人民带来积极影响。CSIRO 的历史可以追溯到 1916 年，当时成立了澳大利亚联邦科学与工业咨询委员会 2，从那时起，CSIRO 已经发展成为世界上最大的多学科科学研究组织之一。CSIRO 目前帮助国家克服六大挑战，并将其转化为澳大利亚的独特优势，帮助我们确保未来的生活质量、经济和环境。这六大挑战是健康和福祉、食品安全和质量、安全的澳大利亚和地区、有弹性和有价值的环境、可持续能源和资源以及未来产业。此外，该组织还管理国家的研究设施，并提供教育和推广、与中小企业 (SME) 的联系以及战略咨询等服务。CSIRO 的每一位员工都在全国和世界各地工作，他们的目标是解决看似不可能的问题，为所有澳大利亚人创造新的价值和更美好的未来。
绩效与评估策略
NASA 正在通过绩效评估和评估驱动的流程来提高 STEM 参与投资的有效性，包括制定和执行全面的绩效评估和评估策略、年度绩效计划（APP）、年度评估计划（AEP）和学习议程。年度绩效计划根据 NASA 的 2022 年战略计划定义了 NASA STEM 参与办公室 (OSTEM) 的绩效目标和成功标准。NASA STEM 参与学习议程提出了学习问题及其相关子问题、学习活动和评估方法以及学习产品，这些将帮助 NASA STEM 参与办公室了解其投资的范围、方法、机制和影响。这些问题的答案将使办公室能够通过做出基于证据的预算、计划和运营决策，更有效地确定 STEM 参与投资领域的优先次序和缩小重点。每年都会生成一系列证据（即里程碑成就、绩效和参与数据、评估结果和/或其他指标），以评估 STEM 参与投资在实现 APP 绩效目标和成功标准方面的进展，并评估 AEP 成果和影响。
绩效评估体系
MCO 1610.7B M&RA (MMRP-30) 2023 年 6 月 5 日海军陆战队命令 1610.7B 发件人：海军陆战队司令 收件人：分发列表 主题：绩效评估系统 (PES) 参考：见附件 (1) 附件：(1) 参考文献 (2) 绩效评估系统命令 1. 情况。本命令根据参考 (a) 至 (ac) 修订了海军陆战队绩效评估系统 (PES) 的运行和维护的政策、程序和标准，并根据参考 (a) 第 1129 条和参考 (b) 第 2500.3 段的要求提交了中士至少将军衔的海军陆战队员的体能报告。 2. 取消。MCO 1610.7A。3. 任务。将海军陆战队命令 (MCO) 1610.7 的修改通知分发名单上的所有人，并发布对 PES 的修订和创新。4. 执行 a. 指挥官的意图和作战概念 (1) 指挥官的意图。根据海军陆战队司令 (CMC) 的指令，此命令取代 MCO 1610.7A。 (2) 作战概念。体能报告是评估海军陆战队表现的主要手段，以支持司令努力选出最合格的人员进行晋升、职业指定、留任、驻地学校、指挥和职责分配。完成体能报告是一项重要的领导责任。这项职责固有的是我们的指挥官和所有报告官员的承诺，他们通过密切关注准确标记、叙述性评估和及时报告来确保系统的完整性。每位指挥官和报告官员都必须确保严格维护 PES。不准确的评估只会降低每份报告的实际价值。 b. 下属部队任务。指挥官和主管军官 (OIC) 必须确保其负责的所有报告官员和海军陆战队员（士官及以上）都熟悉本命令的精神和意图。
SSC-387 评估指南
281 分析类型和假设 ......................,, .,,... 3-7 2.2 几何假设..,., ..............................3-8 2.3 材料特性，，，，，，，...............................3-10 2,3,1 复合材料，，，。..............................3-11 2,4 刚度和质量特性。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。......3-12 2.4,1 质量和动态问题 .........................3-12 2,4.2 周围流体的影响 ........., , , , .........3-13 2.5 动态自由度 .....。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。..3-15 2.6 载荷和边界条件.. ..................。。。。。。。。3-16
关键评估清单
Michael Scriven 200 年 2 月 7 日 一般说明 A：在本文件中，“评估”是指确定优点、价值或重要性（缩写为 m/w/s）；“被评估对象”是指被评估的对象；“优点维度”又称“优点标准”是指与被评估对象的 m/w/s 相关的特征。这是评估人员使用的工具，因此需要了解评估词汇中的一些术语，例如形成性、无目标、排名；它们的定义可以在《评估词典》（Scriven，1991 年）或评估词汇表（在线网址：evaluation.wmich.edu）中找到。仅为简化起见，使用“方案”一词，而不是“方案、计划或政策，或对它们的评估，或对它们的评估的设计，或对它们的评估或可评估性的报告”。
化疗的评估和验证……
化疗药物通过靶向细胞的一般功能（如 DNA 复制、有丝分裂和关键的信号转导途径）在增殖的癌细胞中诱导所需的毒性作用。这意味着整个身体的正常细胞生长和发育也会受到非靶向介导的毒性作用的影响。整个肠道上皮每 4 - 5 天由肠上皮隐窝中快速分裂的干细胞不断更新一次。3 其后果是脱靶胃肠道 (GI) 毒性或化疗药物引起的粘膜炎。它影响多达 80% 接受化疗的癌症患者（美国和欧洲每年有超过 100 万患者 4,5 ），以及接受某些靶向抗肿瘤药物治疗的患者。6,7 临床上，它主要与严重的腹泻有关，8 但厌食、疼痛、恶心和败血症也很常见。腹泻严重降低了患者的生活质量，通常需要减少剂量以限制治疗效果，可能会致命，并且其治疗需要大量的医疗保健费用。9 对于某些特别具有胃肠道毒性的药物，例如 5-氟尿嘧啶 (5-FU) 和伊立替康 (IRI)，约三分之一的患者为重症，即腹泻 3 级和 4 级 10 这意味着每天排便次数超过正常次数七次，甚至出现血流动力学紊乱。腹泻的主要症状包括大便稀薄、排便频率和/或紧迫性增加以及大便失禁，伴有或不伴有疼痛。腹泻是由以下原因引起的：(i) 液体和电解质分泌增加，(ii) 液体和电解质吸收减少，(iii) 肠道蠕动增加和/或 (iv) 渗出性腹泻，其中上皮细胞破坏导致水、电解质、粘液、蛋白质和细胞的渗漏。 11,12 肠道液体流量和运动失调的原因包括感染、炎症、过敏、细菌失衡、吸收不良以及前面提到的化疗。对于化疗，腹泻通常在治疗开始后的几天内发生，并在几天或几周后逐渐减轻。化疗通过改变肠道完整性、运动和正常分泌功能直接引起腹泻，并可能通过影响肠道微生物群间接引起腹泻。13
评估计划模板
1. 引言 哮喘是一种慢性疾病，给美国各地的健康和经济带来沉重负担。尽管哮喘不分种族、性别或年龄，但哮喘患者在护理、健康结果和生活质量方面仍然存在显著差异。改善哮喘控制、提高生活质量和减少健康不平等需要支持性和相关服务。伊利诺伊州哮喘项目 (IAP) 致力于制定策略和活动，以追求哮喘管理的核心目标，并通过与疾病控制和预防中心 (CDC) 的控制儿童哮喘减少紧急情况 (CCARE) 目标、EXHALE 技术包和与哮喘控制相关的 6|18 计划保持一致，争取实现健康公平。一项具体策略侧重于协调护理 (CC)，这是一种多方面的方法，包括基于证据的家访 (HV)，用于改善健康结果和参与者的生活质量，同时减少医疗保健利用率和差异。组件基于 EXHALE 技术包，并包括与护理、药物管理、哮喘教育以及家庭环境触发因素评估和补救的联系等细节。HV 由西奈城市健康研究所训练有素的社区卫生工作者 (CHW) 提供。有关 CC 项目合作伙伴的更多信息，请参阅附录 A。评估目的本次评估有双重目的。第一，评估由呼吸健康协会 (RHA) 领导的协调护理 (CC) 方法的有效性。第二，衡量该方法与标准化社区卫生工作者 (CHW) 仅上门访问 (HV-only) 计划相比的影响，后者也由伊利诺伊州公共卫生部 (IDPH) 资助。评估小组打算通过了解哪些努力进展顺利并确定需要改进的领域来实现这一目标，例如联系、提供哮喘自我管理教育 (AS-ME) 的能力，以及改善与哮喘相关的参与者健康和生活质量 (QoL)。 IAP 旨在影响合作伙伴关系的覆盖范围、质量、可持续性和流程，以及各专业人员之间的协作努力，从而提供更好的护理、降低成本、改善健康，并朝着预防 50 万名儿童急诊科 (ED) 就诊和住院 (CCARE) 的方向迈进。CC 领导层、家庭访问协作组织 (HVC) 成员和 IAP 将利用评估结果进行必要的改变，真正降低哮喘发病率、死亡率和不平等。此外，此次评估是促进多方面 CC 方法的一种手段，尤其注重在学校和多个部门实施循证战略。这是一个提高人们对计划服务的认识的机会，包括向各种受众提供循证哮喘管理教育和护理联系。利益相关者评估过程需要来自各个利益相关者的意见，他们在流程的每个阶段共同努力，创造一个支持公平社区健康的环境。这个个人评估计划 (IEP) 是由一个多元化的团队制定的，他们拥有支持评估过程的背景和经验，并致力于社区能力建设和赋权。外部评估人员（即评估小组）主要负责规划和开展评估并传播结果。他们还负责