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Macewan奖学金的战术计划
发展一种协作和包容性的奖学金文化，并支持所有类型的奖学金，包括发现和创造性活动，为与CRC EDI开发工作合作提供了多种内部赠款机会，确保EDI的原则为资金和其他奖学金方面的决策提供了信息。与学院合作，以确保内部赠款结构与社区合作伙伴，政府和行业是公平，透明的合作
S -211法案与供应链中的强迫劳动和童工作斗争-Macewan University 2024年3月USRI电话结果-Edmonton
o希望所有员工的行动能够反映出他们在公共领域所拥有的地点，并维持公立辅助本科大学员工的信任和期望。o委员会成员承担责任，并有望符合大学的最大利益。尽管会员为董事会的审议带来了特殊的专业知识和观点，但大学的最大利益仍然是所有董事会活动的重要性。成员必须尽职尽责地为董事会做出贡献和帮助承担其指导大学的职责，定义其使命，计划和目标设定，保护和推动其资产，并负责其事务的道德行为。
教学卓越：2030战略愿景
我们知道麦科文学院提供的课程是有需求的——无论是下一代的专上学生、终身学习者、工商企业还是社区。满足这种需求意味着要有战略眼光。我们不愿意牺牲对卓越教学的承诺。因此，单纯为了增长而增长显然是不可能的。
S -211法案与供应链中的强迫劳动和童工作斗争-Macewan University2024年3月USRI电话结果-Edmonton
Taylor，Keirsten Cankaya，Ozlem人类服务健康和社区研究，与日常对象的非结构化游戏中的儿童科学，技术，工程和数学行为2,779.00 $
课堂中的生成式人工智能
• 鼓励学生专注于实现学习成果，并对使用 AI 的独立和/或正确引用的小组作业负责。• 您可能还想讨论负责任地使用 AI 的社会影响。• 向学生解释教师对在课程中使用 AI 有不同的看法。一位教职员工可能允许的事情，另一位可能不允许。• 在整个课程中明确您对 AI 使用的期望，通过以各种方式就课程大纲、教学大纲、作业和考试进行沟通，并在课堂上口头沟通，并通过 mêskanâs 上的公告进行沟通。• 提醒学生麦科文学院的学术诚信政策，未经授权使用 AI、使用 AI 获取不公平优势以及未在评估中引用 AI 数据都是违反学术诚信的行为。