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![[PDF] 创新与创业](/simg/a\a64bf7d84ec9ebdee9d29d806db8eb42a605a26e.webp)
[PDF] 创新与创业
本书将创新和创业视为一种实践和学科。它不谈论企业家的心理和性格特征；而是谈论他们的行动和行为。它使用案例，但主要是为了举例说明一个观点、一条规则或一个警告，而不是成功的故事。因此，无论是在意图还是执行上，这本书都与当今出版的许多关于创新和创业的书籍和文章不同。它与他们一样相信创新和创业的重要性。事实上，它认为，过去 10 到 15 年间美国真正创业型经济的出现是近期经济和社会历史上最重大、最令人充满希望的事件。但是，尽管今天的许多讨论都将创业视为一种略显神秘的东西，无论是天赋、才能、灵感还是“灵光一现”，但这本书将创新和创业视为有目的的任务，这些任务可以组织起来——需要组织起来——并且是系统性的工作。事实上，它把创新和创业视为高管工作的一部分。这是一本实用的书，但不是一本“如何做”的书。相反，它涉及什么、何时和为什么；涉及政策和决策等有形内容；机会和风险；结构和战略；人员配备、薪酬和奖励。创新和创业主要分为三个标题进行讨论：实践
联邦政府的创业战略
1 Bundesverband Deutsche Startups e. V. (pub.; 2021)：“德国初创企业监测 2021”；网址：https://deutschestartups.org/wp-content/uploads/2021/10/Deutscher-Startup-Monitor_2021.pdf（2022 年 7 月 7 日访问）。仅提供德语版本。 2 Bundesinitiative Impact Investing (pub.; 2020)：“2020 年德国的影响力投资——一个充满活力的增长市场”；网址：https://www.bertelsmann-stiftung.de/fileadmin/files/BSt/Publikationen/GrauePublikationen/Impact-Investing-in-Deutschland-2020.pdf（2022 年 7 月 7 日访问）。仅提供德语版本。 3 Bundesverband Deutsche Startups e. V. (出版；2021 年)：“德国初创企业监测 (DSM) 2021”；网址：https://deutschestartups.org/wp-content/uploads/2021/10/Deutscher-Startup-Monitor_2021.pdf（2022 年 7 月 7 日访问）。仅德语。4 Bundesverband Deutsche Startups e. V.、德意志交易所和互联网经济基金会 (出版；2021 年)：经济奇迹 2.0？初创企业和扩张企业如何提振德国劳动力市场/英文版可从以下网址获取：https://www.rolandberger.com/en/Insights/Publications/Startups-could-create-almost-4-million-jobs-in-Germany-by-2030.html。5 KfW Research (2021)：基于 Preqin Pro 的自行计算。
管理与创业（MENT）
MENT 2240. 掌握创造力和创新。（3 学分）（也提供 BADM 2240。）学生提高创造性解决问题和领导能力，从而培养他人的创造力和创新能力——这是不断变化的商业世界中不可或缺的技能。参与各种体验式活动，旨在帮助亲身了解在处理复杂和/或定义松散的开放式问题时最有可能增加创造性价值的情况。主题包括创造力和创新过程的基本特征，以及如何在工作环境中促进、管理和评估创意和创新的实际应用。仅对商科学生开放。入学要求：仅对商科学生开放。探究主题：TOI1：创造力：设计、表达式、因式 查看课程 (https://catalog.uconn.edu/course-search/?details&code=MENT%202240)
技术报告创业过程...
创意的相关性取决于所应用的评估标准，但这些标准的重要性并不总是相同的。每个标准的重要性（权重）水平因领域和创作过程的目标而异。例如，在技术导向问题的情况下，响应问题规范的创意被认为是好的。在产品设计问题的情况下，情况略有不同，因为即使创意不符合问题的规范，也可以将其视为好创意（Bonnardel，2006）。更准确地说，用于评估创意的标准权重可能会根据领域而变化。例如，在家具或网站创作的背景下，原创性更有价值（即 70% 原创性，30% 适应性），而在工业背景下，适应性更受重视（即 30% 原创性，70% 适应性）（Bonnardel，2006）。所有这些形式化的合理性都是因为“评估系统”并不直接适应特定情况和背景，而是需要进行设计和调整（Micaëlli 和 Fougères，2007）。
零工经济与创业
零工经济的引入为有意创业的人创造了在世界经济不景气时补充收入的机会，并在失败时以收入后备的形式提供保险。我们提出了一个概念框架，支持零工经济可以作为收入补充和防止创业相关收入波动的保险这一观点，并利用按需、平台化的零工经济在美国城市分阶段推出网约车服务来研究零工经济的到来对创业进入的影响。零工机会的引入与当地新企业注册数量增加约 5% 相关，新注册企业的小企业贷款也相应增加。互联网上对创业相关关键词的搜索量增加了约 7%，这进一步证实了我们概念框架的预测。收入补充和保险渠道都得到了实证支持：在平均收入较低、信贷约束较高的地区，以及未来工资水平和工资增长事前经济不确定性较高的地区，创业进入的人数增加幅度更大。 JEL 代码：L26、G39、O3
创业国家：印度
2024年12月25日，印度已成为全球最有活力的创业生态系统之一，赢得了第三大启动枢纽的地位。拥有超过100多个独角兽，印度初创企业景观正在塑造创新和企业家精神的未来。印度拥有73,000多家初创企业，至少拥有一名女董事，这些董事已在《初创企业印度倡议》下得到认可。这代表了政府支持的1,57,066家初创企业中的几乎一半，展示了女性在推动创新和经济增长中所扮演的关键作用。印度的企业家精神在过去十年中经历了范式转变。班加罗尔，海得拉巴，孟买和德里-NCR等城市已成为创新的中心。负担得起的互联网的广泛可用性，再加上年轻而充满活力的劳动力，加剧了包括金融科技，Edtech，Health-Tech，Health-Tech和电子商务在内的各个领域的初创企业的增长。根据印度初创公司的“印度初创生态系统报告”，印度的初创公司利用了新兴技术，例如人工智能（AI），区块链和物联网，以解决本地和全球问题。在孵化器，加速器和强大的指导网络的支持下，这种创新文化促进了一个独特的生态系统，使基层挑战最先进的解决方案挑战了一个独特的生态系统。认识到初创企业的变革潜力，印度政府提出了几项支持和培育企业家精神的举措。2016年启动的旗舰初创公司印度计划一直是这项工作的基石。该程序的关键功能包括：截至2024年12月25日，已获得促进行业和内部贸易（DPIIT）的157,066家初创公司（DPIIT）的认可，在该门户网站上注册了759,303名用户。