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World File Search System地方税务局
地方增长计划
•将西约克郡建立为企业蓬勃发展的学习区域，每个人都可以获得质量支持和培训，以准备并取得职业发展。• Maximise the opportunities around regional investment in mass transit and retrofit to transform the lives of the most disadvantaged through skills and training, particularly through a strategic approach to social value • Prioritise net zero including climate resilience, digital , creative and technical skills • Expand the childcare workforce to boost the availability of childcare provision and give children the best start in life • Through the development of a “ West Yorkshire Promise ”, ensure that all young people and job寻求者具有在所选择的职业和社会中蓬勃发展所需的柔软和可转移技能，并且工作经验保证了•开拓者的技术途径，这些途径在经济上至关重要的领域创造了人才的渠道，并为来自各个背景的人们提供了机会。
连接的地方技术
第1部分：背景和上下文1。本指南的目的本指南是在当地当局创建的。但是，DSIT认识到还有许多其他类型的组织可以管理连接的地方。dsit鼓励所有部署或考虑部署连接位置或“智能城市”技术的组织来利用本指南。您的反馈受到欢迎，可以通过以下网址与DSIT联系：SecureConnectedPlaces@dsit.gov.uk本指南的目的是为您的地方权力和工具提供信息和工具，以帮助您更好地回应公众对公众在开发，实施，实施，连接的地点和相关技术的管理方面的问题，关注点和利益。本指南借鉴了由科学，创新技术部（DSIT）委托的2023年研究的见解，该研究探讨了公众想了解有关连接的地方技术以及其当地正在发生的事情的知识。它还涵盖了他们需要的放心的类型，尤其是在数据隐私和网络安全方面。本指南旨在作为您当地权力的起点，以帮助您制定与当地社区有关您的互联场所进行交流和咨询的计划。这不是详尽无意的。在每章的结尾，指南标志将您提供相关的信息，指导和资源来源。
我们所有人都属于的地方！
一个我们所有人都属于卡明斯中心的地方，我们的首要任务是确保每个走过我们大门的人都会有一种归属感。我们的热情和支持环境是由敬业的员工，善良的志愿者和知识渊博的专家创造的，远远超出了我们的身体墙壁，以确保所有成员都受到赞赏和重视。本季的产品集中在帮助您实现和保持最佳的身体，心理和认知健康的同时，同时强调社交联系的价值。我们努力为成员，客户和志愿者提供建立关系，有意义地参与和与社区联系的机会。通过面对面和虚拟选择，我们确保每个人都有成长和实现的机会。为了帮助您进行计划，我们很高兴为您提供秋季和冬季节目结合的特别版。我们的签名课程和新的创新计划，提供了帮助您保持刺激和活跃所需的一切。体验新事物！尝试一点点击，加入我们的下午茶，学习西班牙语并在我们的车身店课上建立力量。在适应的健身房中志愿者帮助他人或浏览精品店（在线或面对面）。咬一口，待一会儿，在Soleil咖啡馆社交。我们邀请您探索我们的小册子，并发现量身定制的计划，以满足各种兴趣。花点时间找到与您共鸣的内容。我们的注册团队准备帮助您浏览选项并找到合适的选择。我们很高兴欢迎返回和新成员。加入我们充满活力的社区，您可以优先考虑终身学习，自我表达和建立有意义关系的旅程！
NOOSA地方经济计划审查NOOSA地方经济计划审查
4.1 Labour Force and Unemployment ......................................................................................... 12 4.2 Employment .......................................................................................................................... 15 4.3 Journey to Work .................................................................................................................... 17 4.4 Value of Employment ............................................................................................................ 18 4.5 Employment Targets ............................................................................................................. 19 5.Tourism .................................................................................................................................... 21
自卫队福井地方合作本部部长鬼头雄介
2024 年 11 月 7 日 — 通过自卫队严格的训练，获得了精神和体力的自卫队新毕业生可以“准备在贵公司工作”！ | 海上自卫队。什么是“自卫队新毕业生”？“任期有限的自卫队军官”......
Renfrewshire地方发展计划
Renfrewshire Council将计划能力用作基准，因为随着时间的流逝，对学校的运营配置进行了更改，而学校的运营配置可能与该领域的原始设计目的不符。例如，这可能是满足特定年组中队列的短期要求。将出于本策略目的的能力计算，以空间的原始预期目的进行，而不是当前使用。指导。