• 香港科技园公司(HKSTP)首次举办全球助推计划结业典礼,庆祝五家前景光明的香港初创企业的进展,这些初创企业在数月内就在硅谷获得了超过 1500 万美元的商业合同和投资。 • 这项成功彰显了香港科技初创企业的高水平创新和潜力,以及香港科技园公司支持它们走向全球的举措的有效性。 (香港 - 2024 年 9 月 13 日) - 香港科技园公司(HKSTP)成功举办首届香港科技园全球助推计划,标志着香港一些最优秀的初创企业在硅谷成名的里程碑事件的结束。根据该计划,五家香港先锋科技初创企业在全球创新和技术(I&T)中心参加了为期六个月的严格培训和美国市场拓展计划。他们将人工智能、绿色科技等领域的突破性创新推向全球舞台,获得了总值超过 1,500 万美元(约 1.17 亿港元)的合同和投资,以及众多商业和投资线索。该计划是香港科技园公司帮助本土初创企业抓住全球商机的努力之一。该计划与全球创新平台 Plug and Play 以及其他投资者和合作伙伴合作,根据各个初创企业的需求提供全面的培训、业务发展和融资支持。目标是帮助初创企业不仅在北美而且在其他国际市场站稳脚跟,并获得投资者和战略合作伙伴的支持。香港科技园公司行政总裁黄克强表示:“我为五家初创企业的成就感到无比自豪,这证明香港初创企业有能力在全球崭露头角。推动合作公司取得成功一直是香港科技园公司的使命。我们期待推动越来越多初创企业在全球舞台上大放异彩,并以创新解决方案对世界产生影响。” 参与的五家初创企业是香港科技园公司孵化及加速计划的合作伙伴,包括:致力于研发及生产新型真空隔热玻璃建筑材料的 HK Leadus Innovation 、可生物降解医用材料制造商 ÖKOSIX 、为智慧城市和建筑检查提供人工智能解决方案的 RaSpect 、专门开发智能机器人的 Novelte Robotics ,以及人工智能数字广告管理平台开发商 GoGoChart 。
Michelle Chen 博士是 Insilico Medicine 的首席商务官。她在生物制药和技术行业拥有 20 多年的丰富经验。在加入 Insilico Medicine 之前,她曾担任药明生物的企业发展和发现业务发展高级副总裁,领导了多项并购和许可交易,推动了与外部生物制药合作伙伴的战略合作伙伴关系和合资企业,在欧洲成立了一家新公司,并在美国和欧洲建立了投资者关系。作为一名生物技术高管,Chen 博士曾在罗氏、默克和 BioMarin 等顶级制药公司以及生物技术和技术公司工作,担任过业务和企业发展、产品营销和研发等职务,取得了辉煌的成功。她拥有华盛顿大学生物化学博士学位,在加州大学旧金山分校从事博士后工作,并在斯坦福大学接受过生物信息学培训。
本期简报调查了 2021 年夏天威胁美国的勒索软件激增的驱动因素,解释了为什么这些攻击至今仍是一个持续的威胁,并提出了未来缓解问题的建议。2021 年勒索软件活动的激增源于犯罪分子发起勒索软件攻击方式的变化。2016 年至 2019 年期间,网络犯罪分子从强调规模的自动勒索软件活动转向针对组织和成熟企业的有针对性的勒索行动。这种调整使勒索软件更具破坏性和更有利可图,最终引起了组织良好的网络犯罪团伙的注意。从那时起直到对 Colonial Pipeline 的攻击,勒索软件疫情的加剧是由于犯罪分子越来越多地采用这种新的勒索模式。
绅士化,即社区的社会经济地位提升,在过去十年中已成为城市学术研究的核心。一些学者声称“绅士化无处不在”,但关于绅士化是什么、是什么推动了绅士化以及这种社区变化会带来什么结果,仍然存在争议。由于没有标准定义,一些人声称绅士化是一个“混乱”的概念。我们试图通过概述自 1964 年格拉斯首次提出绅士化概念以来,绅士化概念如何随着时间的推移而发生变化,为绅士化一词带来一些概念上的清晰度。我们以历史为导向的方法有助于通过了解绅士化的定义如何随着城市化的变化而变化,最大限度地减少混乱。虽然有一些重要的历史著作对绅士化浪潮进行了分期,但我们通过关注绅士化随时间变化的驱动因素,以及通过澄清第五波绅士化,将其与 2007-2009 年大衰退的情况和后果联系起来,为这项理论研究做出了贡献。如今,绅士化以及与之相关的流离失所恐惧更多地与租赁市场的房地产投机有关,而不是中等收入人群的涌入。本文通过将与大衰退相关的宏观金融住房力量与社区变化的微观过程联系起来,推进了绅士化文献的发展。有了这种历史视角,学者们将能够更好地分析当代绅士化
摘要 技术进步极大地改变了企业的投入和生产流程。这种转变在过去几十年中引发了人们的警告,即大量的工作,特别是属于中产阶级的工作,将被技术取代和淘汰。本文通过估计技术投资对当时当地劳动力市场的影响来检验这一论点的有效性。我发现技术与就业之间存在正相关关系,而不是负相关关系。此外,我的估计表明,技术投资与劳动力机会增长之间存在互补关系,而不是工人从技术密集型行业转移到非技术密集型行业的替代效应。
我们的新战略计划“引领崛起”为本机构 2020-2025 年的发展方向指明了方向。该计划建立在一项承诺之上,即确保我们的毕业生获得他们在工作、社区和生活中取得成功所需的教育和实践学习机会。我们知道,通过让学习者在整个学习旅程中实现他们的职业目标——这一旅程将持续一生——我们可以创造一个更美好的萨斯喀彻温省和一个更美好的世界。
‡ 我们感谢 Sabina Avdagic、Gabriel Baron、Daniel Cohen、Tom Crossley、Christina Fong、Carol Graham、Arie Kapteyn、David Margolis、Paul Marx、Leslie McCall、Mario Negre、Panu Poutvaara、Nick Rohde 和 Donald Roy 的有益讨论。我们还要感谢 2016 年公共经济理论协会会议、2016 年 OECD 经济不安全问题高级专家组研讨会、2016 年社会选择与福利学会会议、2018 年卡纳泽伊不平等与社会福利理论冬季学校、第 13 届德国社会经济小组国际用户会议、2018 年 IARIW 会议、不平等与再分配偏好会议(2018 年京都和 2019 年巴黎)、2019 年法国开发署第 13 届国际会议、2019 年 ECINEQ 会议、一桥大学和上智大学的与会者。衷心感谢 CEPREMAP、卢森堡国家研究基金会(拨款 C18/SC/12677653)、魁北克社会和文化研究基金会、约翰坦普顿基金会、加拿大社会科学和人文研究委员会、美国国家老龄研究所(拨款 R01AG040640)和幸福有效中心提供的资金支持。
