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World File Search System工会组织
基准测试 2023 年欧洲工作转型期欧洲
欧洲工会联合会 (ETUC) 的存在是为了在欧洲层面代表工人的共同利益，用一个声音说话。它成立于 1973 年，目前代表 41 个欧洲国家的 93 个工会组织以及 10 个欧洲工会联合会。欧洲工会联合会代表约 4500 万会员。欧洲工会联合会是一个民主和独立的组织，被欧盟、欧洲理事会和欧洲自由贸易协会承认为欧洲层面唯一具有代表性的多部门工会组织。
罗马 23.02.2023 企业和意大利制造部长......
尊敬的部长，由于又发生了一起意大利政府参股的公司意法半导体（ST Microelectronics）排除我们的合法代表权的案件，我们的工会组织不得不再次写信给您。事实上，我们在意法半导体公司是正式的工会，不仅拥有大量成员，而且还有我们目前的 RSU 成员，这些成员是在上次工会代表更新选举中选出的。歧视马上就开始了。事实上，我们的 RSU 被排除在工会休假时间之外，仅为 CGIL CISL 和 UIL 保留，这使得我们无法以同样的方式代表雇用数千人的工厂的工人。我们谈论的是长达四千小时的“大山”般的工会许可证，但由于公司和“传统”工会组织签署了协议，我们被排除在外。此外，与上述组织不同，我们的代表处没有足够的场所开展工会活动，也没有使用公司电子布告栏的可能性。
NLRB总法律顾问撤销了许多备忘录
GC 21-06寻求2021年9月8日发布的全面补救措施，该备忘录扩大了NLRA领导下ULP的受害者的补救措施。这包括对受非法行为影响的工人的全面救济，包括赔偿诸如医疗保健费用和雇主诉讼造成的滞纳金等损害。本备忘录还详细介绍了各种补救措施，以实现非法射击，并提出了更强大的措施，以解决工会组织工作期间违反劳动法的措施，例如与雇员的访问，向组织成本，公开通知和强制性管理培训进行报销。最后，它建议对违反议价的补救措施。
首席培训小组顾问 - 招聘 - 培训 - 职业 - ...
- 收集并衡量机构及其职责范围内的人口的培训需求 - 管理培训计划的制定和实施 与工会组织一起组建和管理内部委员会，为培训计划做准备 军事基础设施专家 - 为上级机构选择服务提供商提供建议 - 告知员工他们个人的培训权利，以满足他们的职业发展愿望 - 参与培训预算的管理并建立状态报告 - 建立培训行动报告 - 成为我们部长级联系人的通讯员 - 完成主任的仪表板 - 管理与 VAE 和 CPF 相关的文件 - 确保管理“HSCT 培训”采购卡
明尼苏达州的发电厂社区
对于明尼苏达州的接收社区来说，发电厂的退役既带来了焦虑的不确定性，也带来了保守的乐观。为了探索发电厂退役带来的挑战和机遇，能源与环境中心 (CEE) 牵头对接收发电厂的六个社区的五座发电厂的社会和经济影响进行了评估。通过采访和非随机社区调查，收集了接收社区成员、当地政府官员、当地企业主、当地非营利组织领导人、工会组织代表和发电厂工人的故事。这些故事表达了接收社区和工人在明尼苏达州能源未来中面临不明确角色时的紧张情绪和观点。
9121 制造业事务战略最终版
史蒂夫·特纳 (Steve Turner)，Unite 助理秘书长，制造业 Unite 代表整个经济领域 30 多万名制造业工人，涉及汽车、航空航天、化学品、制药、钢铁、包装和通用工程等行业。因此，我亲眼目睹了我们的成员在与雇主和政府的谈判桌上展现的集体才能、经验和行业知识。我为我们出色的军官、车间工会代表和积极分子大军感到无比自豪，他们不知疲倦地建立着我们工作中需要的强大、自信的工会组织，同时将我们对研发、新技术和未来产品投资的诉求从工作场所之外传达给企业决策者。近年来，随着全球冠状病毒大流行的爆发，这种技能、经验和奉献精神受到了我们谁也无法预见的考验。Unite 的首要任务一直是保护人们的生命、工作和生计——实现工作场所安全并赢得政府对我们工作和行业的支持。
贝宁劳动力市场概况 - 2025/2026
前言丹麦工会发展局（DTDA）是丹麦工会运动的发展组织。DTDA的工作与国际劳工组织的全球体面工作议程（DWA）相吻合，基于其四个支柱：创造体面的工作，保证工作权利，扩展社会保护和促进社会对话。总体发展目标是消除贫困，并通过促进DWA来支持公正和民主社会的发展。DTDA与非洲，亚洲，东欧，拉丁美洲和中东的工会组织合作。该计划的直接目标是协助合作伙伴组织在自己的国家和地区劳动市场环境中成为变革推动者，能够在国家DWA条件和与劳动有关的可持续发展目标（SDGS）方面实现切实的改善。劳动力市场概况（LMP）格式是一种综合资源，可详细概述劳动力市场的结构，发展和挑战。它涵盖了关键指标，例如工会主义，社会对话，双方 /三方机制，劳工政策发展，法律改革地位的遵守国际标准，正义过渡和第四次工业革命，为利益相关者提供了丰富的信息。此个人资料是通过提供年度叙事的国家合作伙伴组织来准备的
卢旺达劳动力市场概况 - 2024/2025
前言丹麦工会发展局（DTDA）是丹麦工会运动的发展组织。DTDA的工作与国际劳工组织的全球体面工作议程（DWA）一致，该议程基于其四个支柱：创造体面的工作，保证工作权利，扩展社会保护和促进社会对话。总体发展目标是消除贫困，并通过促进DWA来支持公正和民主社会的发展。DTDA与非洲，亚洲，东欧，拉丁美洲和中东的工会组织合作。该计划的直接目标是协助合作伙伴组织在自己的国家和地区劳动市场环境中成为变革推动者，能够在国家DWA条件和与劳动有关的可持续发展目标（SDGS）方面实现切实的改善。劳动力市场概况（LMP）提供了有关结构，发展和挑战的全面概述。它应用了几个核心指标，这些指标涉及劳动力市场方面，包括工会主义，社会对话，双方/三方机制，政策制定，法律改革地位遵守国际标准，正义过渡和4IIR。国家合作伙伴组织提供年度叙事进度报告，包括有关劳动力市场发展的信息，作为计划实施和监测的一部分。
“补偿失败者？”美国的经济政策偏好与党派重组
为什么近几十年来，受教育程度较低的选民放弃了富裕民主国家的中左翼政党？虽然最近的许多文献都强调了文化问题的作用，但我们认为，至少在美国，民主党在经济问题上的演变发挥了重要作用。我们表明，较低的教育水平预示着对“预分配”政策（例如，有保障的就业、公共工程、更高的最低工资、保护主义和支持工会组织）的强烈支持，远远超过对再分配政策（税收和转移支付）的支持。自 1940 年代以来，受教育程度较低的人对预分配的强烈支持基本没有变化。然后我们转向经济政策的“供给侧”：国会唱名表决显示，民主党执政期间，预分配立法有所下降，而与再分配相关的立法则保持稳定。我们还记录了民主党政客供给的变化。如今，民主党政客比共和党政客更有可能来自精英教育背景，而 1990 年代之前的情况正好相反，这或许有助于解释为什么他们不再提出受教育程度较低的人所青睐的预分配政策。然后，我们通过展示今天受教育程度较低的人更有可能认为共和党是将保持国家繁荣的政党，而从 1948 年到 1990 年代，情况正好相反，来研究经济政策需求方和供应方的交集。
智利国家自主贡献（NDC）
每一代人都面临着独特的挑战，但没有哪一代人像我们这一代人在环境方面所面临的挑战一样紧迫而艰巨：气候变化和全球变暖；这是所有战斗之母，因为这是一场为人类生存而战的战斗。科学证据绝对是压倒性的和确凿的。即使现在履行《巴黎协定》的所有承诺，气温也会大大超过既定目标，升温近 3.4 度，这是灾难性的。我们需要更严格、更雄心勃勃的承诺和措施，将气温上升限制在最多 1.5 度。这是智利的立场。因此，制定国家自主贡献 (NDC) 的更新涉及一个跨部门、广泛和多部门的参与过程，重点是通过各种反思空间和气候变化会议来解决全国范围内的不同观点和愿景。我要感谢来自不同机构（包括国家和非国家机构）的许多人的宝贵工作，他们的贡献使我们能够概述本文中提出的新的、更雄心勃勃的国际目标和承诺。我要特别强调 COP25 总统顾问委员会的工作、愿景和贡献，该委员会汇集了不同领域的人物，包括共和国前总统、科学、公共和私营部门的代表、民间社会、国家不同部门、共和国审计长以及地方政府代表。同样，我要感谢 COP25 科学委员会的宝贵合作，该委员会通过七个工作组，表达了国家科学界的声音和监督。他们高标准的工作和通过积极愿景表达的承诺加强和提高了我们国家的贡献，符合国际科学的要求。我还要感谢民间社会的积极参与和各种非政府组织代表的经验，这使得在更新我们的国家自主贡献时纳入了新的社会支柱。这一支柱成为我们承诺的一个轴心，将人民及其社区置于我们气候行动的中心，将我们的努力集中在推进公正过渡和可持续发展上。我要感谢私营部门通过工会组织和不同协会做出的贡献，他们积极参与这一进程，表达了向低排放和气候适应型经济迈进的承诺。他们的承诺正在具体成果中实现，例如关闭燃煤发电厂。这一进程已经在 3 家发电厂启动，到 2024 年将继续在另外 7 家发电厂实施，并将在 2040 年之前关闭全国所有燃煤电厂。我赞赏各部委和公共服务部门的合作，推动在履行多部门协议和承诺方面取得进展，这反映在本次更新中。我们还感谢不同多边组织的慷慨捐助以及为发展广泛参与的进程而获得的国际合作。所有上述工作都归功于所有公民的承诺、热情和参与，他们为更新国家自主贡献 (NDC) 提供了想法、建议和贡献。