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2022 年 8 月横向调动和重新任命委员会信函
说明 (LOI) 1. 委员会将于 2022 年 8 月 30 日召开会议。申请（包括签署的命令背书）和豁免请求必须在 2022 年 6 月 30 日之前收到。在 2022 年 8 月 30 日委员会召开会议前 17 天，即 8 月 13 日之前，仅接受当前的体能报告、奖励等。该委员会的结果将在 NPC-Bupers-3 横向调动和重新指定委员会网站上公布：https://www.mynavyhr.navy.mil/Career- Management/Boards/Administrative/Transfer-Redesignation/。 2. 该委员会的目的是筛选军官并选出最有资格的军官从他们目前的社区调动到他们要求的社区。a.通过加密电子邮件将申请和豁免请求提交至 BUPERS- 3_LATXFR.fct@navy.mil ***在通过电子邮件发送申请和豁免之前，申请人需要向上面列出的电子邮件发送一封数字签名（未加密）的电子邮件。这是为了确保电子邮件系统的连通性，以接收符合国防部政策的加密通信。如果从非 NMCI 网络（例如 BUMED.mil、USMC.mil 等）发送，请访问 https://dod411.gds.disa.mil 下载所需的邮箱证书***。为确保更高效的处理，电子邮件主题行应反映“2022 年 8 月横向调动委员会”。如果申请人无法将加密的电子邮件发送到上面列出的电子邮件，候选人可以利用国防部安全访问文件交换 (DoD SAFE) 网站 https://safe.apps.mil 将他们的包裹传送到 BUPERS-3_LATXFR.fct@navy.mil。对于 DoD SAFE 横向传输包，使用“LateralTransfer”作为“密码短语”，允许 BUPERS-3 管理员快速下载包。SAFE 允许候选人向 .mil 和 .gov 域内的收件人发送最多 25 个文件。这是一个安全的投递箱，可以存放文件，访问控制将只允许授权人员领取。鼓励候选人使用 SAFE 网站上的“CAC 用户”登录。所有非 CAC 用户都必须在 SAFE 通知收件人其上传的文件之前验证其电子邮件地址。在 DoD SAFE 网站上提交申请时，请确保选中加密框。作为申请人，您可以在上面列出的电子邮件中确认收到您的包。如果您在 2 个工作日内未收到回复，请使用此处列出的网页（BUPERS 3 Admin）上提供的电子邮件链接：https://www.mynavyhr.navy.mil/Career- Management/Boards/Administrative/Transfer-Redesignation/ 如果没有电子通信手段，可以将申请材料包的纸质副本发送至：
2024 年 2 月横向调动和重新任命委员会信函
指示 (LOI) 1. 董事会将于 2024 年 2 月 27 日召开会议。完整的申请，包括所有推荐信、大学成绩单、海外筛选、TS/SCI SSO 信、签署的指挥认可和任何豁免请求，必须在 2023 年 12 月 15 日之前收到。12 月 15 日截止日期之后唯一接受的附录是战争资格证明书和体能报告。战争资格证明书的截止日期为 2024 年 1 月 15 日，体能报告的截止日期为 2024 年 2 月 13 日。发送 FITREP 和战争资格附录时，无需向董事会发送求职信。军官社区经理 (OCM) 要求的任何社区特定项目，除了标准申请包外，都应在双方约定的截止日期前直接发送给该 OCM。确保您使用最新的申请信模板，该模板位于下面注释中的 MyNavyHR 网站。注意：该委员会的结果将在 NPC–Bupers-3 横向调动和重新指定委员会网站上公布：https://www.mynavyhr.navy.mil/Career- Management/Boards/Administrative/Transfer-Redesignation。2. 该委员会的目的是筛选军官并选择最有资格从其当前社区调动到他们所要求的社区的人员。a. 通过加密电子邮件将申请和附录提交至 BUPERS-3_LATXFR.fct@navy.mil。如果您在两个工作日内未收到确认电子邮件，请发送后续电子邮件请求确认。（1）为确保更高效的处理，电子邮件主题行应反映“2024 年 2 月横向调动委员会”。（2）由于申请量很大，请确保您的材料包在提交前是完整的，以避免多次提交。此外，最好将整个材料包放在一个 PDF 中，或者尽可能少。强烈建议不要等到截止日期才提交您的申请。 (3) 如果申请人无法发送加密电子邮件，候选人可以使用国防部安全访问文件交换 (DoD SAFE) 网站 https://safe.apps.mil 将他们的文件包传输到 BUPERS-3_LATXFR.fct@navy.mil。对于国防部 SAFE 横向传输文件包，使用“LateralTransfer”作为“密码短语”，允许 BUPERS-3 管理员快速下载文件包。SAFE 允许候选人向 .mil 和 .gov 域内的收件人发送最多 25 个文件（尽管我们希望 PDF 文件尽可能少）。这是一个安全的投递箱，可以存放文件，访问控制将只允许授权人员领取。鼓励候选人使用 SAFE 网站上的“CAC 用户”登录。所有非 CAC 用户都必须在 SAFE 通知收件人他们已上传文件之前验证他们的电子邮件地址。在国防部 SAFE 网站上提交申请时，请确保选中加密框。
2024 年 2 月横向调动和重新任命委员会信函
指示 (LOI) 1. 董事会将于 2024 年 2 月 27 日召开会议。完整的申请，包括所有推荐信、大学成绩单、海外筛选、TS/SCI SSO 信、签署的指挥认可和任何豁免请求，必须在 2023 年 12 月 15 日之前收到。12 月 15 日截止日期之后唯一接受的附录是战争资格证明书和体能报告。战争资格证明书的截止日期为 2024 年 1 月 15 日，体能报告的截止日期为 2024 年 2 月 13 日。发送 FITREP 和战争资格附录时，无需向董事会发送求职信。军官社区经理 (OCM) 要求的任何社区特定项目，除了标准申请包外，都应在双方约定的截止日期前直接发送给该 OCM。确保您使用最新的申请信模板，该模板位于下面注释中的 MyNavyHR 网站。注意：该委员会的结果将在 NPC–Bupers-3 横向调动和重新指定委员会网站上公布：https://www.mynavyhr.navy.mil/Career- Management/Boards/Administrative/Transfer-Redesignation。2. 该委员会的目的是筛选军官并选择最有资格从其当前社区调动到他们所要求的社区的人员。a. 通过加密电子邮件将申请和附录提交至 BUPERS-3_LATXFR.fct@navy.mil。如果您在两个工作日内未收到确认电子邮件，请发送后续电子邮件请求确认。（1）为确保更高效的处理，电子邮件主题行应反映“2024 年 2 月横向调动委员会”。（2）由于申请量很大，请确保您的材料包在提交前是完整的，以避免多次提交。此外，最好将整个材料包放在一个 PDF 中，或者尽可能少。强烈建议不要等到截止日期才提交您的申请。 (3) 如果申请人无法发送加密电子邮件，候选人可以使用国防部安全访问文件交换 (DoD SAFE) 网站 https://safe.apps.mil 将他们的文件包传输到 BUPERS-3_LATXFR.fct@navy.mil。对于国防部 SAFE 横向传输文件包，使用“LateralTransfer”作为“密码短语”，允许 BUPERS-3 管理员快速下载文件包。SAFE 允许候选人向 .mil 和 .gov 域内的收件人发送最多 25 个文件（尽管我们希望 PDF 文件尽可能少）。这是一个安全的投递箱，可以存放文件，访问控制将只允许授权人员领取。鼓励候选人使用 SAFE 网站上的“CAC 用户”登录。所有非 CAC 用户都必须在 SAFE 通知收件人他们已上传文件之前验证他们的电子邮件地址。在国防部 SAFE 网站上提交申请时，请确保选中加密框。
2023 年 2 月横向调动和重新指定委员会信函
指示书 (LOI) 1。委员会将于 2023 年 2 月 22 日召开会议。申请（包括签署的命令背书）和豁免请求必须在 2022 年 12 月 17 日之前收到。仅接受当前的体能报告和战争资格，截止时间为 2023 年 2 月 11 日，即委员会于 2023 年 2 月 22 日召开会议前 11 天。该委员会的结果将在 NPC–Bupers-3 横向调动和重新指定委员会网站上公布：https://www.mynavyhr.navy.mil/Career-Management/Boards/Administrative/Transfer- Redesignation。2.该委员会的目的是筛选军官并选择最有资格的军官从他们目前的社区转移到他们所要求的社区。a.通过加密电子邮件向 BUPERS- 3_LATXFR.fct@navy.mil 提交申请和豁免请求 ***在通过电子邮件发送申请和豁免之前，申请人需要向上面列出的电子邮件发送数字签名（未加密）的电子邮件。这是为了确保电子邮件系统的连接性，以接收符合国防部政策的加密通信。如果从非 NMCI 网络发送（例如BUMED.mil、USMC.mil 等），请访问 https://dod411.gds.disa.mil 下载所需的邮箱证书***。为确保更高效的处理，电子邮件主题行应反映“2023 年 2 月横向调动委员会”。如果申请人无法将加密的电子邮件发送到上面列出的电子邮件，候选人可以使用国防部安全访问文件交换 (DoD SAFE) 网站 https://safe.apps.mil 将他们的包裹传输到 BUPERS-3_LATXFR.fct@navy.mil。对于国防部 SAFE 横向调动包，使用“LateralTransfer”作为“密码短语”，允许 BUPERS-3 管理员快速下载包。SAFE 允许候选人向 .mil 和 .gov 域内的收件人发送最多 25 个文件。这是一个安全的投递箱，可以存放文件，访问控制只允许授权人员领取。鼓励候选人使用 SAFE 网站上的“CAC 用户”登录。所有非 CAC 用户都必须在 SAFE 通知其上传文件的收件人之前验证其电子邮件地址。在 DoD SAFE 网站上提交申请时，请确保选中加密框。作为申请人，您可以通过上面列出的电子邮件确认收到您的包裹。如果您在 2 个工作日内未收到回复，请使用此处列出的网页上提供的电子邮件链接（BUPERS 3 Admin）：https://www.mynavyhr.navy.mil/Career- Management/Boards/Administrative/Transfer-Redesignation/ 如果没有可用的电子通信手段，可以将申请材料包的硬拷贝发送至：
2024 年 8 月横向调动和重新任命委员会信函
说明 (LOI) 1. 董事会将于 2024 年 8 月 20 日召开会议。完整的申请，包括所有推荐信、大学成绩单、海外筛选、TS/SCI SSO 信、签署的指挥认可和任何豁免请求，必须在 2024 年 6 月 14 日之前收到。6 月 14 日截止日期之后唯一接受的附录是战争资格证明书和体能报告。战争资格证明书的截止日期为 2024 年 7 月 15 日，体能报告的截止日期为 2024 年 8 月 6 日。发送 FITREP 和战争资格附录时，无需向董事会发送求职信。军官社区经理 (OCM) 要求的任何社区特定项目，如果是标准申请包的补充，应在双方约定的截止日期前直接发送给该 OCM。确保您使用最新的申请信模板，该模板位于下面注释中的 MyNavyHR 网站。注意：该委员会的结果将在 NPC–Bupers-3 横向调动和重新指定委员会网站上公布：https://www.mynavyhr.navy.mil/Career- Management/Boards/Administrative/Transfer-Redesignation。2. 该委员会的目的是筛选军官并选择最有资格从他们目前的社区调动到他们要求的社区。a. 通过加密电子邮件将完整的申请和附录以一份 PDF 格式发送至 BUPERS-3_LATXFR.fct@navy.mil 或通过 DoD SAFE 发送，但不能同时发送。如果您在两个工作日内未收到确认电子邮件，请发送后续电子邮件请求确认。如果无法发送电子邮件，可以通过美国邮政服务将申请材料发送至：军事社区管理 (BUPERS-3) 收件人：BUPERS-31B1：横向调动，BLDG 453 RM 235 5720 Integrity Drive Millington TN 38055-0003 (1) 为确保更高效处理，电子邮件主题行应反映“2024 年 8 月横向调动委员会”。 (2) 如果申请人无法发送加密电子邮件，候选人可以使用国防部安全访问文件交换 (DoD SAFE) 网站 https://safe.apps.mil 将他们的材料传输至 BUPERS-3_LATXFR.fct@navy.mil。对于 DoD SAFE 横向调动材料包，使用“LateralTransfer”作为“密码短语”，以便 BUPERS-3 管理员快速下载材料包。 SAFE 允许候选人向 .mil 和 .gov 域内的收件人发送最多 25 个文件（尽管我们希望 PDF 文件尽可能少）。这是一个安全的投递箱，可以存放文件，访问控制将只允许授权人员领取。鼓励候选人使用 SAFE 网站上的“CAC 用户”登录。所有非 CAC 用户都必须在 SAFE 通知收件人其上传的文件之前验证其电子邮件地址。确保在 DoD SAFE 网站上提交申请时选中加密框。
2023 年 8 月横向调动和重新指定委员会信函
说明 (LOI) 1.董事会将于 2023 年 8 月 29 日召开会议。完整的申请，包括所有推荐信、大学成绩单、海外筛选、TS/SCI SSO 信、签署的指挥认可和任何豁免请求，必须在 2023 年 6 月 30 日之前收到。6 月 30 日截止日期之后唯一可接受的附录是体能报告和战争资格，截止日期为 2023 年 8 月 13 日，即 2023 年 8 月 29 日董事会召开会议前 16 天。发送 FITREP 和战争资格附录时，无需向董事会发送求职信。军官社区经理 (OCM) 要求的任何社区特定项目（除标准申请材料外）都应在双方约定的截止日期前直接发送给该 OCM。确保您使用最新的申请信模板，该模板位于下面的 MyNavyHR 网站。该委员会的结果将在 NPC–Bupers-3 横向调动和重新指定委员会网站上公布：https://www.mynavyhr.navy.mil/Career- Management/Boards/Administrative/Transfer-Redesignation 。2.该委员会的目的是筛选军官并选择最有资格从他们目前的社区转移到他们要求的社区的人员。a.通过加密电子邮件将申请和附录提交至 BUPERS- 3_LATXFR.fct@navy.mil ***在通过电子邮件发送申请和豁免之前，申请人需要向上面列出的电子邮件发送一封数字签名（未加密）的电子邮件。这是为了确保电子邮件系统的连通性，以接收符合国防部政策的加密通信。如果从非 NMCI 网络发送（例如在收到 BUPERS 团队的“握手”电子邮件之前，请勿随包裹一起发送加密电子邮件。此外，请等待 24-48 小时以获取确认电子邮件，然后再重新发送测试电子邮件。BUMED.mil、USMC.mil 等），请访问 https://dod411.gds.disa.mil 下载所需的邮箱证书***。为确保更高效的处理，电子邮件主题行应反映“2023 年 8 月横向调动委员会”。由于申请量很大，请确保您的包裹在提交之前是完整的，以避免多次提交。此外，最好将整个包裹放在一个 PDF 中，或者尽可能少。如果申请人无法发送加密电子邮件，候选人可以使用国防部安全访问文件交换 (DoD SAFE) 网站 https://safe.apps.mil 将他们的包裹传输到 BUPERS-3_LATXFR.fct@navy.mil 。对于 DoD SAFE 横向传输包，使用“LateralTransfer”作为“密码短语”，允许 BUPERS-3 管理员快速下载包。SAFE 允许候选人向 .mil 和 .gov 域内的收件人发送最多 25 个文件。这是一个安全的投递箱，可以存放文件，访问控制将只允许授权人员领取。鼓励候选人使用“CAC 用户”登录
接收旧教科书的慈善机构
Impactful Ninja 依靠通过联盟链接获得的读者支持。当您通过这些链接购买产品时，作者将获得佣金，而您无需支付额外费用。这笔收入支持网站的内容创作和运营成本。我们只推荐我们认为能为读者增加价值的产品。联盟合作伙伴关系使我们能够分享有用的资源并推广符合我们使命的产品。如果您通过联盟链接购买，则无需支付额外费用，卖家可能会收到佣金，而不会影响您的购买。作为一个激情项目，金钱并不是 Impactful Ninja 背后的主要驱动力。但是，它对于维持网站和创建有价值的内容至关重要。我们的目标是对社会产生积极影响，在持续的支持下，我们旨在将这种激情转化为全职工作。捐赠书籍可以帮助整理房屋、回收材料，并让有需要的人更容易阅读。捐赠书籍的最佳慈善机构包括 Little Free Library、Prison Book Program 和 Books for Africa。其他组织，如 BookSpring 和 Kids Need to Read，在全球范围内促进书籍的获取。促进扫盲的非营利运动正在等待您的支持，了解更多 Books for Africa 为非洲学校和图书馆提供捐赠材料，促进教育和赋权。他们向大学提供法律书籍，创建农业图书馆，出版当地语言书籍，并通过鼓舞人心的文学作品支持女孩的教育目标。Books for Africa 成立于 2022 年，已运送了 400 多万本书以及电脑和平板电脑。他们的出版计划印刷了 300,000 本葡萄牙语书籍和 44,000 本索马里语书籍。对于捐款，个人可以将书籍送到明尼苏达州和佐治亚州的地点，或将其寄送到该组织的邮寄地址。资金选择包括通过他们的网站、股票或加密货币进行货币捐赠。捐款可以用于特定项目或整个组织。他们在网站上发布了 990 表格和财务报告。“通过向孩子们传授阅读对生活的影响，我们激发想象力并为更美好的未来建立信心。” Kids Need to Read 通过向美国各地资金不足的图书馆、学校和社区中心提供书籍和项目来促进儿童识字。他们还有一个移动项目，通过货车运送书籍和朗读。此外，他们还通过读书会和捐赠匹配计划与图书馆互动，重点关注服务不足的社区。平均而言，Kids Need to Read 每年为 100,000 名儿童提供服务，根据 100 万美元的捐款分发 150,000 份识字资源。大约 83% 的受助儿童生活在贫困线或贫困线以下。您可以通过他们的网站或邮寄支票捐赠书籍、车辆或资金。监狱图书计划成立于 1972 年，旨在向被监禁的人员分发书籍。他们的重点已经扩展到各个主题，并且获得了 Charity Navigator 的 3 星评级和 GuideStar 的透明银印章。“每个人都应该享有阅读的权利；书籍对于启蒙、享受和转变至关重要。”救世军和善意组织是知名组织，它们优先考虑对创造物的关爱，并通过向服务不足的社区提供重要服务来寻求正义与和解。他们运营着广泛的项目，包括家庭支持系统、艺术计划、国际推广和全球慈善商店，这些商店接受书籍等捐赠并将收益用于资助其他项目。救世军是美国最大的社会服务提供者，每年都会收到来自美国人的大量捐款，而善意组织则通过就业安置和技能发展帮助人们克服就业挑战。此外，这两个组织在全国范围内经营着众多慈善商店，您可以直接通过他们的网站捐赠书籍、CD、DVD、衣服、玩具、家居用品或金钱捐款等物品。 BookSpring 是另一个致力于提高儿童识字率的组织，它每年向低收入家庭分发数十万本书，并提供各种识字计划。他们与机构合作，为儿童提供免费书籍和教育活动，并拥有良好的影响力记录，参与者承诺每天阅读两次，并向朋友大力推荐该计划。您可以通过他们的投递中心或图书募捐活动向 BookSmiles 捐赠书籍，也可以在他们的网站或股票上捐款。他们获得了 GuideStar 颁发的透明银印章。BookSmiles 为教育专业人士提供免费书籍，并在当地学校举办图书赠送比赛。自 2017 年以来，他们已经分发了近 150 万本书，并雇用了数百名志愿者。您可以通过他们的捐赠站或在他们的网站上捐款给 Up With Books。他们获得了 GuideStar 颁发的透明银印章，旨在为每个孩子提供至少一本带回家的书。Up With Books 通过捐赠书籍帮助无家可归者收容所和社区中心，并经营一个名为 Every Summer Has a Story 的夏季读书俱乐部。自 2015 年以来，他们已在服务不足的社区分发了 30 多万本书。捐赠的使命和数字应该透明。了解慈善机构的历史、使命、价值观和目标至关重要。明确的目标有助于确保慈善机构的成功。寻找可衡量的目标、财务透明度和已完成工作的证据。评估慈善机构的进展有助于评估其有效性。研究慈善机构的财务状况、统计数据以及从中受益或与其合作的来源。个人经历、口碑、或第一手知识可以提供宝贵的见解。选择慈善机构后，考虑如何做出贡献：捐款、购买商品、参与志愿工作、帮助筹款活动、分享故事以及通过各种方式支持他们的事业。以下是文本的重写版本，偶尔会有拼写错误：丹·帕洛塔 (Dan Pallotta) 是一位著名的慈善活动家和筹款人，他发表了一段令人震惊的 TED 演讲，讲述了我们对慈善机构的看法出了什么问题以及我们能做些什么：斯科特·谢尔曼 (Scott Sherman) 图书救援者董事总经理图书救援者成立于 2003 年，旨在为大学、图书馆和其他拥有剩余书籍的组织提供图书重复使用和回收服务。我们可以安排通过按需或计划服务收集您的图书。提供给图书救援者的图书都不会被送往垃圾填埋场，任何无法出售或捐赠的图书都会得到负责任的回收。我们以提供简单、可靠、灵活的服务而自豪，在图书管理员中享有极高的声誉。