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管理学系暑期培训（2023年...
学号 学生姓名 报告标题 工作地点 时间 1 130257901 NITIN KUMAR 研究和分析消费者对 ORIFABCO Pvt. Ltd. 所提供产品的满意度 ORIFABCO Pvt. Ltd. 45 天 2 130257902 Beenu 消费者对 IFFCO Tokio General Insurance Co. Ltd. 的一般保险认知 亚马逊 45 天 3 130257903 ANISH PASSI 增强用户体验：对 Digital Samay 网站开发的研究 Digital Samay 45 天 4 130257904 AAKASH 探索《印度时报》的新闻消费转变和数字参与度 《印度时报》 45 天 5 130257905 MUSKAN ARORA 对 Outpace Consulting Services Pvt. Ltd 招聘实践的综合研究 Outpace Consulting Services Pvt.有限公司 45 天 6 130257906 GAURAV 消费者对《印度时报》的看法和忠诚度：昌迪加尔的一项研究 《印度时报》 45 天 7 130257907 SHIVANI GOYAL LT 食品有限公司 (Daawat) 的财务绩效分析：基于比率的方法 LT 食品有限公司 45 天 8 130257908 MANKIRAT KAUR 德里土地与金融 (DLF 有限公司) 的财务规划和分析 德里土地与金融 (DLF 有限公司) 45 天 9 130257909 MANJEET UAS 国际公司 Indiafirst Life 产品银保客户认知度分析 UAS 国际公司 45 天 10 130257910 SNEHA Sunlite 企业工作与生活平衡对员工满意度和生产力影响的研究 Sunlite 企业 45 天 11 130257911 TANISHA 印度石油有限公司营运资本管理 IOCL 45 天 12 130257913 AMAN Motilal Oswal 金融服务有限公司的推荐后股票表现分析 Motilal Oswal 德里 45 天 13 130257914 PIYUSH BHARDWAJ 参考帕尼帕特市对 Shyam Exports 员工福利的研究 Shyam Export 45 天 14 130257915 SHIFALI 比率分析 Shanti Polymers 45 天 15 130257916 SEEMA KUMARI 对 BHEL 员工压力管理的综合研究 BHEL 45 天 16 130257917 ISHA 金融市场的投资渠道，特别参考 Motilal Oswal 证券有限公司 Motilal Oswal 45 天 17 130257918 PARTIKSHA 印度重型电气有限公司 (Bharat heavy electricals ltd.) 的员工轮换 BHEL 45 天 18 130257919 PRIYANKA 一项关于投资者对 Y 代人投资共同基金认识的研究 Motilal Oswal，帕尼帕特 45 天 19 130257920 RAHUL 一项关于印度时报 (Times of India) 报纸营销的研究 昌迪加尔印度时报 45 天 20 130257921 SHRUTI 印度石油有限公司 (IOCL) 的现金和现金管理 45 天 21 130257922 ARANYA SINHA 一项关于投资者对投资决策的看法的研究，特别参考 NJ 集团 NJ Wealth 45 天 22 130257923 KAJAL 一项关于 Digital Samay 社交媒体营销和管理的研究。 Digital Samay 45 天 23 130257924 ANAMIKA Outpace Consulting Services Pvt Ltd. 的人才招聘协调 Outpace Consulting Services Pvt Ltd.45 天 24 130257925 DIYA GUPTA 对 Gupta Textiles Panipat 招聘和选拔实践与流程的实证研究 Gupta Textiles Panipat 45 天 25 130257926 DIKSHANT SIWACH 数字营销策略对 PoGoSo 的影响 PoGoSo 45 天 26 130257927 SOHIT KUMAR 对人寿保险市场消费者购买行为的分析。 Motilal Oswal，德里 45 天 27 130257928 KOMAL 关于 BHEL 合同工福利和权利的研究 BHEL 45 天 28 130257929 RAHUL 探索元宇宙：企业入职培训及其他领域的新前沿 Den Publications 45 天 29 130257930 ANU AHLAWAT 探索市场领先的参与工具，以实现有效的员工入职培训计划。 Outpace Consulting 45 天 30 130257931 HIMANSHU 关于 Axis 银行新员工培训有效性的研究 Axis 银行 45 天 31 130257932 SATYAM MALHOTRA SMIFS 有限公司的财务分析和绩效评估 Motilal oswal，德里 45 天 32 130257933 NEHYA Devgiri Carpets Pvt. 的工作满意度有限公司 Devgiri Carpets Pvt. Ltd. 45 天 33 130257934 SHIVAM 关于 Kiran Graphics India 的消费者认知度研究 Kiran Graphics India 45 天 34 130257935 NEHA JINDAL 关于客户对 Shanti Polymers 看法的研究 Shanti Polymers 45 天 35 130257936 SHREYA 投资者对 Motilal Oswal Financial Services Ltd. 的共同基金的看法，参考 Nippon 共同基金 Motilal Oswal 45 天 36 130257937 SHIPRA 申诉解决机制对员工保留的影响 Devgiri overseas pvt ltd 45 天 37 130257938 KHUSHBOO 印度石油有限公司 (IOCL) 财务报表分析 45 天 38 130257939 MOHINI PANDAY 对印度石油公司可持续性和企业社会责任活动的评估帕尼帕特炼油及石化综合体 IOCL 45 天 39 130257940 Neha 员工健康计划：评估其在提高 IOCL 工作满意度和生产率方面的有效性 IOCL 45 天 40 130257941 BHOOMI DEWAN 关于 Brainamaze 公司招聘和选拔流程的详细研究 Brainamaze 公司 45 天 41 130257942 PARIKSHA RANGA 关于 BHEL 职业道路的研究 BHEL 45 天 42 130257943 SUMIT 探索和比较 ThinkNext Technologies Private Limited 客户满意度的前因 ThinkNext Technologies Private Limited 45 天 43 130257944 HIMANSHI 研究 Bajaj Hindustan Sugar Ltd. 管理培训生的能力差距 Bajaj Hindustan Sugar Ltd. 45 天 44 130257945 TANNU 印度重型电气有限公司员工对招聘和选拔的满意度 BHEL 45 天 45 130257946 ANSHIKA 关于 BHEL 员工倦怠的研究 BHEL 45 天 46 130257947 NISHTHA KAPOOR 关于 Taneja Taneja 招聘和选拔流程的研究 45 天 47 130257948 ABHISHEK JAIN 了解消费者对手工织布产品的行为和偏好：对 Devgiri Carpets Private Limited 的研究 Devgiri Carpets Private Limited 45 天 48 130257949 SAKSHI GOEL 广告策略对 Bansal 纺织品制造商购买者行为的影响 Bansal 纺织品制造商 45 天 49 130257950 SAKSHI 通过社交媒体营销的视角引导消费者行为 Parv tex india 45 天 50 130257951 ANKIT 对衍生品的投资意识研究：Motilal oswal securities Limited Motilal Oswal 45 天 51 130257952 RIYA JINDAL 对 Motilal oswal securities Ltd. 市场趋势投资者行为的分析 Motilal Oswal 45 天 52 130257953 HITESH “Mployee Me” Digital Samay 市场趋势用户行为分析研究 45 天
洪水泛滥地区干涸 - Townnews
布雷登顿 — 佛罗里达州环境官员正在起诉一家旧化肥厂的所有者，因为今年早些时候该厂发生泄漏，导致 2.15 亿加仑受污染水紧急直接排放到坦帕湾。佛罗里达州环境保护部代理部长肖恩汉密尔顿在周四的一份声明中表示，在马纳提县巡回法院对 HRK 控股公司提起的诉讼是确保派尼角厂区最终完结的关键一步。汉密尔顿说：“这一行动强制遵守该州的环境法以及 HRK 与该部门的所有现有授权、命令和协议。该部门正在根据现有法律法规寻求最高允许的处罚并收回成本和损害赔偿。”据《坦帕湾时报》报道，该州正在请求法院指定的接管人帮助监督这家前磷酸盐加工厂的永久关闭。
自有电力设施阻碍清洁能源转型......
尼科·卢西亚尼是罗斯福研究所企业权力项目主任，他致力于剖析和分析企业的采掘行为如何危害工人、消费者、自然环境和共享经济体系。卢西亚尼开展了前沿研究，探索企业、高管和股东在经济和政治中获得、保留和行使超大权力的机制和程度，同时制定政策，通过遏制企业权力，促进共享繁荣，重新夺回工人和公众的权力。卢西亚尼经常参与税收、反垄断、公司治理和经济不平等等辩论，他的作品曾在《金融时报》、《洛杉矶时报》、美国国家公共电台、《新闻周刊》和《华盛顿邮报》上发表。 2022 年，卢西亚尼作为罗斯福研究所“所有经济政策都是气候政策”系列的一部分，发表了《权力斗争：电力公用事业领域的股东至上主义如何阻碍可负担且公正的能源转型》。
在正常范围内HBA1C之间的关联...
1型糖尿病（T1D）自我管理需要数百个日常决策。使用机器学习的糖尿病技术具有简化此过程并提供更好决策支持的巨大潜力，但通常依靠繁琐的数据记录并认知要求对收集的数据进行反思。我们着手使用共同设计来确定机器学习的机会，以支持日常设置中的糖尿病自我管理。但是，在九个月的访谈和设计讲习班中，我们必须重新评估对用户需求的假设。我们的参与者在应对常规情况时报告了对自己的个人知识的信心，并拒绝了基于机器学习的决策支持，但强调了在不熟悉或意外情况（假期，疾病等）的情况下需要技术支持的需求。但是，这些情况通常缺乏先前的数据，并且得出数据驱动的结论是具有挑战性的。反映这一挑战，我们提供了有关机器学习和其他人工智能方法的建议，例如专家系统，可以在常规和意外情况下启用决策支持。
Brad Liljequist 简历 |第二天性
Brad Liljequist 是 McKinstry 的零能耗 + 碳排放高级项目经理，负责领导该公司在全国范围内的零能耗和碳排放工作。他负责管理 Catalyst 项目和 McKinstry 的许多其他零能耗/碳排放项目的零能耗和碳排放要素。此前，他曾指导国际未来生活研究所的能源、碳排放和社区项目，并在那里创建了第一个国际零碳排放建筑认证。他开发了美国第一个经过认证的零能耗社区 zHome，以及荣获国家 ASHRAE 技术奖的 Issaquah 消防站 72。他是《零能耗的力量：向世界领先的零能耗建筑学习》一书的作者。他的作品曾被《纽约时报》、英国广播公司、华尔街日报、国家公共广播电台、《西雅图时报》、《工程新闻记录》、《建筑评论》、《GreenBiz》和许多其他媒体报道。他曾就读于乔治城大学、圣安德鲁斯大学、华盛顿大学埃文斯学院和西雅图中央学院。
亚历山大·斯维钦 (Alexander Svechin) 的 ISW 阵地战......
关于作者 弗雷德里克·W·卡根是美国企业研究所高级研究员兼重大威胁项目 (CTP) 主任。2009 年，他作为斯坦利·麦克里斯特尔将军战略评估小组成员驻扎在阿富汗喀布尔，并于 2010、2011 和 2012 年返回阿富汗，为戴维·彼得雷乌斯将军和约翰·艾伦将军开展研究。2011 年 7 月，参谋长联席会议主席迈克·马伦上将授予他杰出公共服务奖，这是主席为表彰他在阿富汗志愿服务而颁发给非国防部文职人员的最高荣誉。他是《定义阿富汗的成功》报告的合著者，也是《选择胜利》系列报告的作者，该系列报告建议并监测了美国在伊拉克的军事增兵。卡根博士曾任西点军校军事史副教授，还曾担任《标准周刊》特约编辑，并为《外交事务》、《华尔街日报》、《华盛顿邮报》、《洛杉矶时报》和其他期刊撰稿。
亨利·李·沙特尔沃思 (1882–1960) 和斯皮提的历史
1 Shuttleworth 和 Sterner (2009: 4)。2 《印度时报画报周刊》，1920 年 4 月 14 日，第 19 页。这张黑白照片附有以下说明：“一群萨迦喇嘛站在斯皮提唐居德的偏僻寺院前。大约两个世纪前，在几乎无法进入的位置修建了现在的寺院，当时较为暴露的老建筑被措布烧毁，措布是噶尔丹藏王的蒙古追随者，噶尔丹藏王因其勇敢和残忍在整个西藏都令人生畏，甚至现在人们仍认为，看到噶尔丹藏王的遗体会激发他的一些勇气。寺院的负责人保存着一本古老的藏文书籍，书中记录了目前寺院建造者的名字，即贡米村的洛桑切克 (Lobsan Chekep)，这本书很少向外人展示。寺院西面俯瞰斯皮提山谷。寺院东北面朝向
CIGI 论文第 298 期 — 2024 年 8 月 在第二个太空时代缩小全球南北差距
凯尔·希伯特是一位独立政治风险分析师，也是 CIGI 的特约撰稿人，专注于全球化、冲突、民主和技术之间的交汇点。他曾在南非开普敦和约翰内斯堡担任《非洲冲突观察》的副主编，该杂志是一份月刊，分析非洲大陆恐怖主义和冲突的政治、社会和经济根源及后果，世界各地的政府机构、金融机构和顶尖大学都订阅该杂志。他目前是安全研究所非洲未来计划的顾问，为英国外交和联邦发展办公室委托的关于东部和南部非洲重要矿产有关的严重有组织犯罪的快速证据审查提供了专家意见。他的作品曾出现在 CBC News 上，并被《新闻周刊》、《国会山报》、《国会山时报》、《海象报》、《计算机周刊》、《中东之眼》、《银行家》等刊物报道。他拥有诺丁汉大学全球公民、身份和人权硕士学位、曼尼托巴大学社会学和政治经济学学士学位以及阿萨巴斯卡大学人工智能伦理学证书。
2023年新加坡超级计算的一年！
Grace Foo部长与研讨会上V3研究的主要贡献者。nscc对国家项目的成功至关重要，它提供了基本的国家高性能计算资源，该计算资源使气候研究人员能够有效地处理庞大的天气数据集，从而加速了更高分辨率，复杂的模型模拟的交付，从而构成了最近发表的V3结果的关键基础。这对新加坡天气模式和更广泛的区域气候动态进行了深入分析。V3模型使用历史大气数据（例如温度，降雨，风和压力）以高分辨率或距离为2公里至8公里的距离产生气候模拟和投影。这比先前的全球气候模型的更广泛分辨率更准确，该模型的预测范围从75公里到200公里。除此之外，V3研究团队能够在不到3年的时间内运行1000年的模拟，并强调了超级计算基础架构在研究应用程序中的重要性，这是《海峡时报》新闻特征中强调的。在此处阅读该功能
女科学家
印度科学院对受过培训的女性科学家进行了一项调查，调查发现，女性学生有足够的动力继续她们的科学教育，直到获得博士学位。但之后，她们的贡献却很低。尽管这有多种原因，但 CSIR-CLRI 与国家和国际趋势有很大不同。我们有一些女性，即使周围的环境并不那么有利，她们仍继续她们的科学生涯。她们中的许多人如今已成为印度科学界多年来最优秀的女性。2011 年，《印度时报》发表了一篇题为《超级妈妈在研究上投入了 40 小时》的文章。这篇文章的结论是，虽然普遍认为家庭是女性辍学的原因之一，但实际上是组织政策没有足够推动女性留在科学界。CSIR-CLRI 很幸运，其科技和组织政策为女科学家提供了保障，她们中的许多人甚至从事多项任务活动，例如研究和教学、研究和管理，甚至研究和技术翻译。当世界其他地方都在关注“STEM 领域的女性”或“科学领域的女性”等主题标签时，CSIR-CLRI 却没有使用性别标签。