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博士生（男/女/其他）
• 一个综合的科学职业环境，包括国际同事（数据科学家、生物学家和医生）、综合研究设施（计算服务器、人类遗传和组织生物库、临床数据仓库、生物实验室和动物设施）、扩大的国内和国际合作以及联盟或基金会资源（DFG、SFB TRR267、DZHK、Corona-Stiftung、Deutsche Herzstiftung 等）。 • 雇佣合同最初限制为 3.5 年，具有长期前景 • 薪酬符合 TV-L E13（65%）（含年度奖金） • 有吸引力的雇主优惠（例如体育项目、员工餐厅、医院药房的员工销售）德国心脏中心慕尼黑积极促进所有员工的平等。因此，我们欢迎男性和女性的申请，不论他们的文化和社会背景、年龄、宗教、信仰、残疾或性别认同如何。如果申请人同样适合，我们会优先考虑患有严重残疾的申请人，并考虑到个案的所有情况。联系方式： Zhifen Chen，博士，首席研究员，电话 +49 89 1218 2599 Katharina Knödlseder，项目经理，电话 +49 89 1218 1764 Thomas Schmid，招聘/人力资源主管，电话 +49 89 1218 1734 请于 2024 年 12 月 10 日前通过电子邮件（zhifen.chen@tum.de 和 Bewerbung@dhm.mhn.de）向我们发送您的申请。
美国鱼类和野生动物管理局红狼计划
– 任何人不得捕杀威胁人类安全的红狼。 – 任何人不得捕杀正在杀害牲畜或宠物的红狼。 – 土地所有者不得以任何方式骚扰在其土地上发现的红狼，但不得对狼造成伤害。 – 鱼类和野生动物管理局和州生物学家不得捕杀对人类安全或宠物/牲畜构成非直接威胁的动物。 – 无意捕杀（例如，车辆撞击）。
笔记狼会议 dd 22-07-2024
___ _ - __ ____ ：9 月中旬，BI J 12 发布新进展报告，对最近发生的事件的 DNA 样本进行了分析；注意与Den Treek的居民和企业家的联系。与省级行政人员 Sterk 和 Van Schie 的协调；建议、沟通、出版 DNA 研究和决策许可、负面条件作用的遵循。
ZScaler和北极狼部署指南
ZScaler（NASDAQ：ZS）使世界领先的组织能够安全地改变其网络和应用程序和云领先世界的应用程序。其旗舰ZScaler Internet访问（ZIA）和ZSCALER PRIVATE ACCESS（ZPA）服务无论设备，位置或网络如何，都可以在用户和应用程序之间创建快速，安全的连接。ZScaler在云中100％提供服务，并提供了传统设备或混合解决方案无法匹配的简单性，增强的安全性和改进的用户体验。在185多个国家 /地区使用，Zscaler运营着一个庞大的全球云安全平台，可保护成千上万的企业和政府机构免受网络攻击和数据丢失的侵害。要了解更多信息，请参见Zscaler的网页，或在Twitter @zscaler上关注ZScaler。
达拉斯土狼市管理计划
**传奇：•取消：该项目尚未完成，项目的工作将不会继续。•完成：项目的工作已经完成，所有可交付成果/任务都已完成。•延迟：该项目仍处于活动状态，但我们已通过了初始估计的完成日期。•在过程中：项目团队目前正在进行项目。•过程中的采购：该项目处于采购或合同阶段。•暂停：该项目尚未完成，并且该项目的工作已被暂停。•正在进行：该项目由多个阶段组成，或者是一个操作项目。已经完成了一些部分，但是该项目尚未完全达到成果。
郊狼管理与共存计划
地方法令 ................................................................................................................................................ 10 进一步考虑 ...................................................................................................................................... 10 附录 ...................................................................................................................................................... 11
发现 - 密歇根州的女童子军
世界发生了变化，女童子军也发生了变化。今天的女童子军比您想象的要多 - 女孩童子军是女孩在安全，全女孩的环境中尝试新事物的地方。研究发现，女侦察与成功有关！女童子军在领导，学术界，职业愿望和对未来的希望中闪耀着同龄人：•更强大的领导成果•能够踏上舒适区域的能力•建立和管理健康的关系•更好的公民参与