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推进商业创新和企业家精神
联合国培训与研究所（UNINAR）于1963年成立，是联合国境内的一个自治机构，总部位于瑞士日内瓦。作为联合国系统的培训部门，Unitar为个人，组织和机构提供创新的学习解决方案，以增强全球决策和支持国家级别的行动，以塑造更美好的未来。Unitar设计并每年进行大约500种不同的全球培训活动，2022年，Unitar培训了全球395,000多名学习者，以支持他们的行动，以实现美好的未来。我们的校友包括外交官和其他政府官员，非政府代表和地方当局。
2007 - 2013 年国家发展计划 - 社会包容
同样，该计划的推出对于南北合作来说尤为及时。自《耶稣受难日协议》以来，我们经历了一段前所未有的和平、繁荣和社会更美好的时期。在这一进步的基础上还有很大的发展空间。该计划全面概述了南北合作，提出了对新的南北项目进行重大投资的建议，这些项目将使这个岛上的每个人都受益，并将南北合作牢牢地纳入政策制定的主流。我期待在相互尊重和互利的基础上，与这个岛上所有传统的民选代表共同努力，为我们所代表的人民建设更美好的未来。
2007 - 2013 年国家发展计划 - 社会包容
同样，该计划的推出对于南北合作来说尤为及时。自《耶稣受难日协议》以来，我们经历了一段前所未有的和平、繁荣和社会更美好的时期。在这一进步的基础上还有很大的发展空间。该计划全面概述了南北合作，提出了对新的南北项目进行重大投资的建议，这些项目将使这个岛上的每个人都受益，并将南北合作牢牢地纳入政策制定的主流。我期待在相互尊重和互利的基础上，与这个岛上所有传统的民选代表共同努力，为我们所代表的人民建设更美好的未来。
波音公司 2013 年度报告
波音人每天都在努力建设更美好的社区和更美好的地球，其力度不亚于我们为客户打造更优质的产品和提供更优质的服务。例如，2013 年，我们继续努力扩大可持续生物燃料的生产；我们还通过使用 737 ecoDemonstrator 和液氢驱动的 Phantom Eye 测试新技术，寻求进一步减少产品排放和噪音的方法。在我们自己的运营中，在 2012 年绝对实现第一组五年环境目标后，我们在 2013 年继续追求新的五年目标，即温室气体排放、用水量、危险废物产生和送往垃圾填埋场的固体废物零增长——即使我们在同一时期提高生产率。
2022 年年度综合报告
2022 年，Sonae 重塑形象，毫不妥协地专注于更美好的未来。一个尊重人类、社区和地球的未来，强化了我们创造长期经济和社会价值的使命。作为对更美好未来的承诺的一部分，我们坚信问责制和透明度。今年，年度综合报告 (IR) 由我们的价值观之一驱动——拥有未来。这一价值观首先将 Sonae 定义为企业家，不断挑战现状并推动未来发展，我们认为这清楚地反映了我们去年的所有活动。尽管如此，在 Sonae，我们始终坚持不懈地专注于一个更美好的未来，赞美和尊重每个人、社区和地球。在未来，我们将继续做 Sonae，忠于我们的价值观。我们将拥有未来。
2022 年年度综合报告
2022 年，Sonae 重塑形象，毫不妥协地专注于更美好的未来。一个尊重人类、社区和地球的未来，强化我们创造长期经济和社会价值的使命。作为对更美好未来的承诺的一部分，我们坚信问责制和透明度。今年，年度综合报告 (IR) 由我们的价值观之一驱动 - 拥有下一步。这一价值观首先将 Sonae 定义为企业家，不断挑战现状并推动下一步发展，我们认为这清楚地反映了我们去年的所有活动。尽管如此，在 Sonae，我们始终坚持不懈地专注于一个更美好的未来，庆祝和尊重每个人、社区和地球。在未来，我们将继续做 Sonae，忠于我们的价值观。我们将拥有的未来。
2022 年年度综合报告
2022 年，Sonae 重塑形象，毫不妥协地专注于更美好的未来。一个尊重人类、社区和地球的未来，强化了我们创造长期经济和社会价值的使命。作为对更美好未来的承诺的一部分，我们坚信问责制和透明度。今年，年度综合报告 (IR) 由我们的价值观之一驱动——拥有未来。这一价值观首先将 Sonae 定义为企业家，不断挑战现状并推动未来发展，我们认为这清楚地反映了我们去年的所有活动。尽管如此，在 Sonae，我们始终坚持不懈地专注于一个更美好的未来，赞美和尊重每个人、社区和地球。在未来，我们将继续做 Sonae，忠于我们的价值观。我们将拥有未来。