XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search System过渡的
数字化：清洁能源过渡的推动力
本讨论文件以欧洲政策中心（EPC）在沃达丰社会与传播学院的支持下进行的“数字化清洁能源过渡”的发现为基础。该项目包括两个关于“数字化作为可再生革命的催化剂”和“数字化作为更有效的能源利用工具”的研讨会，该工具发生在2022年5月至2022年7月之间。感谢EPC的Annika Hedberg，Stefanšipka和AndreaG.Rodríguez对这项工作的评论。也要特别感谢国际可再生能源机构Francisco Boshell和Jaidev Dhavle的专家，以分享其在研究过程中的宝贵专业知识。EPC对其正在进行的操作或专门针对其出版物的支持并不构成其内容的认可，这仅反映了作者的观点。支持者和合作伙伴不能对可能对其中包含的信息进行任何用途负责。
所有的谈话和（否）行动？丹麦两个领先者市政当局的可再生能源过渡的合作实施
市政当局在过渡到气候中性和100％可再生能源系统方面起着关键作用。尽管正在制定替代能源系统模型，可行性分析和战略能源计划，但Munici Propities缺乏实施计划所需的专业，资金，权威或政治需求。通过跨部门网络的协作设计和能源计划实施可以帮助克服其中一些障碍。但是，几乎没有经验证据表明，如何在永久性治理网络中如何将协作及其在制度化中进行制度化，从而导致人们认为协作是“所有的谈话，也没有行动”。本文介绍了丹麦的两个市政能源治理网络的比较案例研究，并提供了两种不同的机构设计：RingkØBing-Skjern和公共 - 私人网络行政组织项目零是Nderborg的Nderborg的公共 - 私人网络行政组织项目零，市政当时是该市政府作为合伙人。发现机构设计影响了动员私人资金，获得市政资源和政治控制程度的能力。此外，它对能源计划的设计和评估，其产出和成果以及对实施的责任感有重要的后果。结果，RingkøBing-Skjern在可再生能源安装方面取得了更大的成功，而Sønderborg在提高工业能源效率和行业耦合方面取得了更大的成功。可以得出结论，最终需要将两种方法组合起来，以开发依赖100％可再生能源，能源效率和行业耦合的智能能源系统。
加速能量过渡的路线图
协调员进行的研究和分析以及新技术的快速发展允许得出结论，即基于化石燃料的发电厂的退役是一种具有挑战性但可能的情况，以达到2030年截至2030年的100％可再生能源。为了使这种加速的能源过渡方案可行，有必要满足有能力的条件，以准备电网，以整合新技术，执行可再生生成的必要投资，以确保每天24小时，每年365天的需求供应，并实施一年的365天，以实现实现该目标的监管变更。
对可再生能源的总统法规的实施：从燃煤发电厂到可再生能源的过渡的开始
实施总统对可再生能源的法规：从煤炭发电厂到可再生能源发电厂总裁乔科·维多多（Joko Widodo）的过渡开始2022年的112年，关于供应的可再生能源开发加速（“可再生能源的PR”），该电力于2022年9月13日生效。该法规表明，根据政府法规编号2014年第79届国家能源政策（“ GR 79/2014”）。 可再生能源的公关引入了主要的主要规定，这些规定可能会对电力行业产生重大影响，尤其是随着燃煤发电厂的逐步淘汰（“ CFPP”），并敦促优先考虑可再生能源发电厂的发展。 我们重点介绍以下关键规定。2014年第79届国家能源政策（“ GR 79/2014”）。可再生能源的公关引入了主要的主要规定，这些规定可能会对电力行业产生重大影响，尤其是随着燃煤发电厂的逐步淘汰（“ CFPP”），并敦促优先考虑可再生能源发电厂的发展。我们重点介绍以下关键规定。
SOP 21-09 劳动力创新和机会法案 WIOA 青年计划要素标准操作程序 发展西南印第安纳州第 11 区 批准日期：2021 年 12 月 3 日 目的 为当地劳动力发展委员会、其运营商和服务提供商提供关于《劳动力创新和机会法案》（WIOA）下青年计划要素和服务定义和要求的指导。 变更摘要 变更的目的是澄清提供电子设备作为 WIOA 青年计划支持服务和/或作为激励措施，以确保该政策符合成人和失业工人支持服务政策的适用规定。 撤销 DWD 政策 2018-01 关于 WIOA 标题 I 青年计划要素的指导；SOP 18-06 WIOA 青年计划要素指导，2018 年 10 月 26 日。背景 WIOA 包括十四 (14) 个计划要素；十四个中有五个是 WIOA 下的新计划要素。在原有的十 (10) 个劳动力投资法案 (WIA) 计划要素中，暑期就业机会要素现在是有偿和无偿以及工作经验下的子要素。五个新的计划要素是：1. 金融知识 2. 创业技能培训 3. 提供有关当地热门行业或职业的劳动力市场和就业信息的服务 4. 帮助青年为高等教育和培训做好准备和过渡的活动，以及 5. 与特定职业或职业集群的劳动力准备活动和培训同时和在同一背景下提供的教育。
SOP 21-09 劳动力创新和机会法案 WIOA 青年计划要素标准操作程序 发展西南印第安纳州第 11 区 批准日期：2021 年 12 月 3 日 目的 为当地劳动力发展委员会、其运营商和服务提供商提供关于《劳动力创新和机会法案》（WIOA）下青年计划要素和服务定义和要求的指导。 变更摘要 变更的目的是澄清提供电子设备作为 WIOA 青年计划支持服务和/或作为激励措施，以确保该政策符合成人和失业工人支持服务政策的适用规定。 撤销 DWD 政策 2018-01 关于 WIOA 标题 I 青年计划要素的指导；SOP 18-06 WIOA 青年计划要素指导，2018 年 10 月 26 日。背景 WIOA 包括十四 (14) 个计划要素；十四个中有五个是 WIOA 下的新计划要素。在原有的十 (10) 个劳动力投资法案 (WIA) 计划要素中，暑期就业机会要素现在是有偿和无偿以及工作经验下的子要素。五个新的计划要素是：1. 金融知识 2. 创业技能培训 3. 提供有关当地热门行业或职业的劳动力市场和就业信息的服务 4. 帮助青年为高等教育和培训做好准备和过渡的活动，以及 5. 与特定职业或职业集群的劳动力准备活动和培训同时和在同一背景下提供的教育。
SOP 21-09 劳动力创新和机会法案 WIOA 青年计划要素标准操作程序 发展西南印第安纳州第 11 区 批准日期：2021 年 12 月 3 日 目的 为当地劳动力发展委员会、其运营商和服务提供商提供关于《劳动力创新和机会法案》（WIOA）下青年计划要素和服务定义和要求的指导。 变更摘要 变更的目的是澄清提供电子设备作为 WIOA 青年计划支持服务和/或作为激励措施，以确保该政策符合成人和失业工人支持服务政策的适用规定。 撤销 DWD 政策 2018-01 关于 WIOA 标题 I 青年计划要素的指导；SOP 18-06 WIOA 青年计划要素指导，2018 年 10 月 26 日。背景 WIOA 包括十四 (14) 个计划要素；十四个中有五个是 WIOA 下的新计划要素。在原有的十 (10) 个劳动力投资法案 (WIA) 计划要素中，暑期就业机会要素现在是有偿和无偿以及工作经验下的子要素。五个新的计划要素是：1. 金融知识 2. 创业技能培训 3. 提供有关当地热门行业或职业的劳动力市场和就业信息的服务 4. 帮助青年为高等教育和培训做好准备和过渡的活动，以及 5. 与特定职业或职业集群的劳动力准备活动和培训同时和在同一背景下提供的教育。
SOP 21-09 劳动力创新和机会法案 WIOA 青年计划要素标准操作程序 发展西南印第安纳州第 11 区 批准日期：2021 年 12 月 3 日 目的 为当地劳动力发展委员会、其运营商和服务提供商提供关于《劳动力创新和机会法案》（WIOA）下青年计划要素和服务定义和要求的指导。 变更摘要 变更的目的是澄清提供电子设备作为 WIOA 青年计划支持服务和/或作为激励措施，以确保该政策符合成人和失业工人支持服务政策的适用规定。 撤销 DWD 政策 2018-01 关于 WIOA 标题 I 青年计划要素的指导；SOP 18-06 WIOA 青年计划要素指导，2018 年 10 月 26 日。背景 WIOA 包括十四 (14) 个计划要素；十四个中有五个是 WIOA 下的新计划要素。在原有的十 (10) 个劳动力投资法案 (WIA) 计划要素中，暑期就业机会要素现在是有偿和无偿以及工作经验下的子要素。五个新的计划要素是：1. 金融知识 2. 创业技能培训 3. 提供有关当地热门行业或职业的劳动力市场和就业信息的服务 4. 帮助青年为高等教育和培训做好准备和过渡的活动，以及 5. 与特定职业或职业集群的劳动力准备活动和培训同时和在同一背景下提供的教育。
SOP 21-09 劳动力创新和机会法案 WIOA 青年计划要素标准操作程序 发展西南印第安纳州第 11 区 批准日期：2021 年 12 月 3 日 目的 为当地劳动力发展委员会、其运营商和服务提供商提供关于《劳动力创新和机会法案》（WIOA）下青年计划要素和服务定义和要求的指导。 变更摘要 变更的目的是澄清提供电子设备作为 WIOA 青年计划支持服务和/或作为激励措施，以确保该政策符合成人和失业工人支持服务政策的适用规定。 撤销 DWD 政策 2018-01 关于 WIOA 标题 I 青年计划要素的指导；SOP 18-06 WIOA 青年计划要素指导，2018 年 10 月 26 日。背景 WIOA 包括十四 (14) 个计划要素；十四个中有五个是 WIOA 下的新计划要素。在原有的十 (10) 个劳动力投资法案 (WIA) 计划要素中，暑期就业机会要素现在是有偿和无偿以及工作经验下的子要素。五个新的计划要素是：1. 金融知识 2. 创业技能培训 3. 提供有关当地热门行业或职业的劳动力市场和就业信息的服务 4. 帮助青年为高等教育和培训做好准备和过渡的活动，以及 5. 与特定职业或职业集群的劳动力准备活动和培训同时和在同一背景下提供的教育。
SOP 21-09 劳动力创新和机会法案 WIOA 青年计划要素标准操作程序 发展西南印第安纳州第 11 区 批准日期：2021 年 12 月 3 日 目的 为当地劳动力发展委员会、其运营商和服务提供商提供关于《劳动力创新和机会法案》（WIOA）下青年计划要素和服务定义和要求的指导。 变更摘要 变更的目的是澄清提供电子设备作为 WIOA 青年计划支持服务和/或作为激励措施，以确保该政策符合成人和失业工人支持服务政策的适用规定。 撤销 DWD 政策 2018-01 关于 WIOA 标题 I 青年计划要素的指导；SOP 18-06 WIOA 青年计划要素指导，2018 年 10 月 26 日。背景 WIOA 包括十四 (14) 个计划要素；十四个中有五个是 WIOA 下的新计划要素。在原有的十 (10) 个劳动力投资法案 (WIA) 计划要素中，暑期就业机会要素现在是有偿和无偿以及工作经验下的子要素。五个新的计划要素是：1. 金融知识 2. 创业技能培训 3. 提供有关当地热门行业或职业的劳动力市场和就业信息的服务 4. 帮助青年为高等教育和培训做好准备和过渡的活动，以及 5. 与特定职业或职业集群的劳动力准备活动和培训同时和在同一背景下提供的教育。
SOP 21-09 劳动力创新和机会法案 WIOA 青年计划要素标准操作程序 发展西南印第安纳州第 11 区 批准日期：2021 年 12 月 3 日 目的 为当地劳动力发展委员会、其运营商和服务提供商提供关于《劳动力创新和机会法案》（WIOA）下青年计划要素和服务定义和要求的指导。 变更摘要 变更的目的是澄清提供电子设备作为 WIOA 青年计划支持服务和/或作为激励措施，以确保该政策符合成人和失业工人支持服务政策的适用规定。 撤销 DWD 政策 2018-01 关于 WIOA 标题 I 青年计划要素的指导；SOP 18-06 WIOA 青年计划要素指导，2018 年 10 月 26 日。背景 WIOA 包括十四 (14) 个计划要素；十四个中有五个是 WIOA 下的新计划要素。在原有的十 (10) 个劳动力投资法案 (WIA) 计划要素中，暑期就业机会要素现在是有偿和无偿以及工作经验下的子要素。五个新的计划要素是：1. 金融知识 2. 创业技能培训 3. 提供有关当地热门行业或职业的劳动力市场和就业信息的服务 4. 帮助青年为高等教育和培训做好准备和过渡的活动，以及 5. 与特定职业或职业集群的劳动力准备活动和培训同时和在同一背景下提供的教育。
SOP 21-09 劳动力创新和机会法案 WIOA 青年计划要素标准操作程序 发展西南印第安纳州第 11 区 批准日期：2021 年 12 月 3 日 目的 为当地劳动力发展委员会、其运营商和服务提供商提供关于《劳动力创新和机会法案》（WIOA）下青年计划要素和服务定义和要求的指导。 变更摘要 变更的目的是澄清提供电子设备作为 WIOA 青年计划支持服务和/或作为激励措施，以确保该政策符合成人和失业工人支持服务政策的适用规定。 撤销 DWD 政策 2018-01 关于 WIOA 标题 I 青年计划要素的指导；SOP 18-06 WIOA 青年计划要素指导，2018 年 10 月 26 日。背景 WIOA 包括十四 (14) 个计划要素；十四个中有五个是 WIOA 下的新计划要素。在原有的十 (10) 个劳动力投资法案 (WIA) 计划要素中，暑期就业机会要素现在是有偿和无偿以及工作经验下的子要素。五个新的计划要素是：1. 金融知识 2. 创业技能培训 3. 提供有关当地热门行业或职业的劳动力市场和就业信息的服务 4. 帮助青年为高等教育和培训做好准备和过渡的活动，以及 5. 与特定职业或职业集群的劳动力准备活动和培训同时和在同一背景下提供的教育。
我们是能源过渡的领先工程和技术公司
如果将在未来几十年中需要实现零野心的全球投资水平。该公司在能源领域的工程和技术领导地位将其定位为设计，构建和部署这种核心基础设施的重要参与者。该公司在蓝色和绿色氢，CO 2管理，绿色化学和生物燃料等市场中的产品已经在与客户的吸引力中受到关注，并且在未来几年中，该公司还希望看到在离岸风和塑料回收中的企业发展，该公司已经开始利用其优势。
在中非设定可持续能源过渡的步伐：喀麦隆案件
抽象的可持续能源系统构成了可持续发展的必不可少的组成部分，尤其是在发展中的经济体中。因此，了解可疑能源系统的广泛技术经济学对于塑造一个地区或国家内的能源系统混合至关重要。本文探讨了喀麦隆在2050年的电力，热量和运输部门的渐进式和最佳途径，作为中部非洲地区的代表性案例研究。六个关键方案以LUT能源系统过渡模型进行建模，以捕获关键政策和可持续性约束。研究的结果表明，喀麦隆完全可持续的能源系统的最佳最低成本技术组合在2050年，净零温室气体排放量由太阳能PV（86％）主导，并由水力发电（8％）和生物能（5％）补充。这些结果表明，如果政策承诺针对这些低成本的能源解决方案，则喀麦隆的完全可持续的能源系统是可行的。这项研究的结果为中非地区国家 /地区的100％可再生能源能源系统的计划过渡提供了可靠的参考。