XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search System雷曼
2023–2024年度报告Physics.wooster.edu
两个物理椅子的问候！我们在校园度过了令人兴奋且富有成效的一年。科迪·里里（Cody Leary）在秋季学期休假，尼克拉斯·曼兹（Niklas Manz）在春季休假。当尼克拉斯休假时，苏珊·雷曼（Susan Lehman）介入了一个学期的部门主席。梅根·尼伯丁（Megan Nieberding）在我们系的客座助理教授任职第二年，并在北德克萨斯大学（University of North Dexas）担任达拉斯郊区的职位。她很高兴找到了一个永久的职位，并且很高兴获得博士学位后离家很近。在俄亥俄州立大学，在伍斯特两年。全年最激动人心的事件是四月份越过伍斯特的全部日食。劳拉·德鲁特（Laura deGroot）协调了这次活动的多次活动，我们很幸运地拥有晴朗的天空。很高兴看到许多来到校园参加活动的Wooster物理校友！在2024年5月的开业期间，我们庆祝了完成高级I.S.的最新七个物理毕业生的成就。今年春天。我们很高兴能在三月份获得这个消息，即我们向国家科学福特（National Science Foundarion）申请REU网站的申请已获得批准。由于该奖项在REU申请季节很晚，因此我们决定推迟一年。没有完整的研究计划，泰勒的物理地板比平时更安静，但是我们确实与Koontz研究学者Abby Hovorka '26在Susan Lehman的实验室工作。我们继续为学生提供在科学会议上介绍他们的研究的经验。上一学年，物理学生在明尼苏达州明尼阿波利斯市举行的全国APS 3月会议上进行了海报演讲（4），2023年秋季的2023年俄亥俄州克利夫兰地区APS会议（5），2024年春季的2024年春季在密歇根州弗林特市举行的区域APS会议（2）和两名学生在西弗吉尼亚州弗吉尼亚大学的物理学会议上介绍了妇女的妇女会议。尼克拉斯·曼兹（Niklas Manz）在瑞士举行的戈登研究会议和《 Dynamics Days》（Dynamics Days Days）欧洲2024会议上，在他休假的欧洲旅行中介绍了一张海报。最后，我们注意到我们出色的行政协调员克雷格首先要离开部门接受丹尼森大学的职位。克雷格（Craig）在过去的几年中一直是泰勒·霍尔（Taylor Hall）的巨大财富，帮助我们顺利进行。我们会在这里想念他，但祝他在他的新职位上一切顺利！
人道主义行动中的新兴技术
本出版物的出版得益于以下各方的重要建议和支持：Connecting Business 倡议（Karen Smith）、Direct Relief（Andrew Schroeder 博士）、Field Ready（Dara Dotz）、难民倡议基金（Sara-Christine Dallain）、谷歌（Ruha Devanesan、Alexander Diaz、Christopher Fearon、Sella Nevo）、IBM（Kush Varshney）、ID2020 联盟（Dakota Gruener、Ethan Veneklasen）、印度飞行实验室（Ruchi Saxena 博士）、红十字国际委员会（Veronique Christory、Ann Deer、Massimo Marelli、Vincent Graf Narbel、Stephanie Ridgway、Mark Silverman）、国际移民组织（Alexander Klosovsky 博士）、IrisGuard UK Ltd.（Eva Mowbray）、约翰霍普金斯大学应用物理实验室（Jason A. Lee）、KPHR, Inc.（Kyla Reid）、微软（Cameron Birge）、NetHope（Ray Short）、 Nexleaf Analytics、联合国人权事务高级专员办事处 (Scott Campbell)、海外发展研究所、人道主义政策小组 (Sorcha O'Callaghan、Barnaby Willitts-King)、Tableau 基金会 (Neal Myrick)、英国人道主义创新中心 (Mark Beagan、Ben Ramalingam、Lewis Sida)、联合国儿童基金会 (Kate Alley、Alissa Collins、Mari Denby、Ariana Fowler、Tautvydas Juskauskas、Christina Lomazzo、Toby Wicks)、联合国秘书长办公厅 (David Michael Kelly)、联合国基金会、联合国全球脉动、联合国难民事务高级专员办事处 (Katie Drew、Christopher Earney、Rebeca Moreno Jiménez、Sofia Kyriazi)、联合国信息和通信技术办公室 (Mark Dalton、Lambert Hogenhout)、联合国特别顾问办公室 (Yu Ping Chan、Anoush Tatevossian、Anni Tervo）、联合国世界粮食计划署（Marco Codastefano、Ria Sen、Emma Wadland）、牛津大学（Tsvetelina Van Benthem）、WeRobotics（Sonja Betschart、Patrick Meier）、世界银行（Nadia Piffaretti）、耶鲁大学（Nathaniel Raymond）、Shahrzad Yavari 以及我们在 OCHA 的同事，特别感谢 Andrew Alspach、Simon Bagshaw、Yasin本纳内、莉莲·巴拉哈斯、奥瑞利安·布弗勒、斯图尔特·坎波、胡安·查韦斯-冈萨雷斯、克里斯蒂安·克拉克、苏珊娜·康诺利、卡里姆·艾尔巴亚尔、马库斯·埃尔滕、大卫·格格布尔、阿里·戈克皮纳尔、文森特·胡宾、安娜·杰弗里斯、马琳·坎普·詹森、莱昂纳多·米兰诺、德克-简·奥姆茨格特、丹尼尔·普菲斯特、艾普丽尔·范、卡希夫·雷曼索菲·所罗门、莎拉·特尔福德、安德烈·维瑞蒂、 Nathalie Weizmann、Kathryn Yarlett、全球信息职能团队和战略传播部门。
从性别角度看人工智能对国家安全的风险
尾注 1. 根据即将发布的报告《妇女、和平与安全、技术与国家安全：我们正在建设什么样的世界？》，作者：Sahana Dharmapuri 和 Jolynn Shoemaker 2. Dan Hendrycks、Mantas Mazeika 和 Thomas Woodside，《灾难性人工智能风险概述》，人工智能安全中心，2023 年 10 月 9 日，https://arxiv.org/pdf/2306.12001.pdf 3. 联合国裁军研究所，《算法偏见和日益自主的技术武器化》，2018 年，https://unidir.org/files/publication/pdfs/ algorithmic-bias-and-the-weaponization-of-increasingly-autonomous-technologies-en-720.pdf 4. Zachary Arnold 和 Helen Toner，《人工智能事故：一种新兴威胁：可能造成什么后果？》会发生什么以及该怎么办”，安全与新兴技术中心”，2021 年 7 月，https://cset.georgetown.edu/publication/ai-accidents-an-emerging-threat/ 5. Ray Acheson，“性别与偏见：性别与杀手机器人有什么关系？”，阻止杀手机器人，2021 年，https://www.stopkillerrobots.org/wp-content/uploads/2021/09/Gender-and-Bias.pdf 6. Dan Hendrycks、Mantas Mazeika 和 Thomas Woodside，“灾难性人工智能风险概述”，人工智能安全中心，2023 年 10 月 9 日，https://arxiv.org/pdf/2306.12001.pdf 7. Nina Jankowicz，“深度伪造的威胁不是假设的。女性每天都能感受到这一点”，《华盛顿邮报》，2021 年 3 月 25 日，https://www.washingtonpost.com/opinions/2021/03/25/threat-deepfakes-isnt-hypothetical-women-feel-it-every-day/ 8. Beatrice Nolan，“OpenAI 测试表明，最新版本的 ChatGPT 告诉 TaskRabbit 员工，它是视障人士，需要帮助解决 CAPTCHA”，《商业内幕》，2023 年 3 月 16 日，https://www.businessinsider.com/gpt4-openai-chatgpt-taskrabbit-tricked-solve-captcha-test-2023-3?IR=T 9. Benjamin Weiser 和 Nate Schweber，“ChatGPT 律师自我解释”，《纽约时报》，2023 年 6 月 8 日， https://www.nytimes.com/2023/06/08/nyregion/lawyer-chatgpt-sanitians.html 10. Lucina Di Meco 和 Kristina Wilfore，“性别虚假信息是一个国家安全问题”，布鲁金斯学会，2021 年 3 月 8 日，https://www.brookings.edu/articles/gendered-disinformation-is-a-national-security-problem/ 11. Nina Jankowicz，“深度伪造的威胁并非假设。女性每天都能感受到这一点”，《华盛顿邮报》，2021 年 3 月 25 日，https://www.washingtonpost.com/opinions/2021/03/25/threat-deepfakes-isnt-hypothetical-women-feel-it-every-day/ 12. Victoria Krakovna 和 Janos Kramar，“对于受过训练的智能体来说，权力寻求是可能且具有预测性的”，DeepMind，2023 年，https://arxiv.org/abs/2304.06528 13. Dan Hendrycks、Mantas Mazeika 和 Thomas Woodside，“灾难性人工智能风险概述”，人工智能安全中心，2023 年 10 月 9 日，https://www.safe.ai/ai-risk#Deception 14. Ray Acheson，“性别与偏见：性别与杀手机器人有何关系？”，Stop Killer Robots，2021 年， https://www.stopkillerrobots.org/wp-content/uploads/2021/09/Gender-and- Bias.pdf 15. 克里斯蒂安·阿隆索、悉达思·科塔里、西德拉·雷曼、“人工智能如何扩大富国与穷国之间的差距”，国际货币基金组织博客，2020 年 12 月 2 日，https://www.imf.org/en/ Blogs/Articles/2020/12/02/blog-how-artificial-intelligence-could-widen-the-gap-between-rich-and-poor-nations 16. Leonardo Nicoletti 和 Dina Bass，“人类有偏见。生成式人工智能甚至更糟糕”，彭博社，2023 年，https://www.bloomberg.com/graphics/2023-generative-ai-bias/