Many Factors Plague Current Labor Market (and is fallacy of composition part of the problem?)
看看这就是为什么现在找工作这么难：“深度冻结”已经笼罩了美国劳动力市场。 《华尔街日报》的贾斯汀·拉哈特 (Justin Lahart) 认为，一系列因素都在起作用。摘录：“关税政策的不确定性使许多公司难以提前计划”“对于一些企业，尤其是小企业来说，关税提高了成本，使其更难雇用新员工。”高短期利率是另一个压力”“在大流行后大量招聘的科技公司仍在应对工人过剩的问题。”“工人并没有离开他们现有的工作岗位。美国劳工部周四报告称，12 月份辞职人数达到 320 万，远低于 2022 年 3 月的 450 万。“辞职率（衡量辞职占就业的比例）为 2%，远低于 2019 年的平均水平 2.3%”“雇主 1
Sorry, America: China Has the Largest Tank Force on Earth (6,800 Pieces of ‘Armor’ and Growing Fast)
总结和要点：中国拥有世界上最大的坦克部队，大约有6,800辆装甲车围绕三个核心平台建造：99A型、96型系列和15型轻型坦克。 -99A型为解放军提供了顶级的打击和防护平台，而96型则为常规旅提供了质量和保障。 […]这篇文章《对不起，美国：中国拥有地球上最大的坦克部队》（6,800 件‘装甲’并且增长迅速）首先出现在 19FortyFive 上。
温斯顿·丘吉尔是英国反抗的不屈不挠的缔造者，他仍然对言语如何成为战争武器进行了终极研究。 2026 年，随着地缘政治联盟的转变和新的“铁幕”在东欧展开辩论，丘吉尔 1942 年的警告——胜利会带来一系列“令人困惑的选择”——与令人毛骨悚然的当代清晰共鸣。但是……”首先出现在 19FortyFive 上。
Welsh munitions factory seen as crucial to boosting UK stockpiles and aiding Ukraine is yet to open
独家报道：格拉斯科德工厂的延误是武装部队和英国向乌克兰供应炮弹能力的最新挫折。威尔士的一家新工厂被认为对提高英国军需品产量至关重要，但在原定计划启动后六个多月后仍未启用，加剧了困扰武装部队的一系列延误。南威尔士格拉斯科德的炸药工厂预计将使英国制造炮弹的能力提高 16 倍，补充日益减少的库存和弹药。增加对乌克兰的供应。继续阅读...
The Society for Research into Higher Education in 2015
作者：Rob Cuthbert 在 SRHE 新闻和博客中，一系列帖子逐年记录了 SRHE 自 1965 年成立 60 年来的进步。一如既往，我们的记忆由一些时代音乐支撑。 ... 继续阅读 →
How to: make sure your job description and person specification articulate what you actually need
本博客由 Julia Roberts Advisory 创始人兼首席顾问 Julia Roberts 友情撰写。这是我们由四部分组成的“如何”系列博客中的第三篇博客，重点关注高等教育领导角色的招聘。第一篇关于如何使用高管猎头的博客可以在这里找到。第二个是关于招聘非管理人员，可以是[…]帖子《如何：确保你的职位描述和人员规范清楚地表达出你真正需要的东西》首先出现在 HEPI 上。
Priced out of policy: Why UK visa rules are damaging prospects
英国现在比以往任何时候都更需要熟练的毕业生。但戴安娜·比奇 (Diana Beech) 警告说，一系列影响国际学生的政策为那些进入就业市场的人设置了比以往更多的障碍。《价格脱离政策：为什么英国签证规则正在损害前景》一文首先出现在《PIE 新闻》上。
我的前同事、前辈阿瑟·斯托克温（Arthur Stockwin）去世，享年 90 岁，他是现代日本政治的先驱学者，也是日本和英国之间知识和个人桥梁的不懈建设者。半个多世纪以来，他帮助塑造了英国的日本研究，指导了一代又一代的学生走向学术界、外交界和公共生活。 1982 年，阿瑟被任命为牛津圣安东尼学院日产日本研究所的创始教授和所长。在接下来的二十年里，他将该研究所转变为世界领先的当代日本研究中心。他将日本牢固地融入本科生和研究生教学中，开发了该领域最大的博士项目之一，创办了每周一次的研讨会系列，并建立了日产研究所/劳特利奇日本研究出版物系列，该系列在他的领导下出版了 100 多册。这些举措不仅仅
Accessibility in the Classroom Part 2
这是有关课堂无障碍性的系列文章的第二部分。正如我在上一篇文章中提到的，我希望您在开发和教授课程时牢记这句话。不要假设！确保！不要假设您的教室、观众或利益相关者群体中没有人需要无障碍选项，因为大多数残疾和缺陷都是看不见的。相反，请确保您提前满足这些需求。在上一篇文章中，我讨论了教室音频系统以及每个教室对它们的需求。在这篇文章中，我想介绍一些在课堂上与课堂音频系统一起使用的其他工具，或者在您等待获得工具时满足利益相关者的需求。我亲眼目睹了教室音频系统的好处，并且会犹豫是否要回到没有教室音频系统的情况。视频你们中的许多人在教室中使用视频来补充您的教学。这些可能是您与学生分享的课程视频，作为额外资源、
新学年已经过去，您可能为即将进入您教室的学生做了无数的事情。设置你的房间，完成你的管理计划，编写课程计划，联系未来的学生，审查课程更新，等等。所有这些都很重要，但我认为在你为每一年做准备时，以及在你度过这一年的过程中，有一些东西需要被放在首位。找到你的动力。在年底，你可能已经精疲力尽，想知道是否应该回到教室。你可能根本没有想过，但你可能在情感、智力和身体上都已经彻底耗尽了。不管情况如何，回想一下为什么你觉得自己被召唤到这个职业。这仍然是你的动力吗？你是否已经看不到它了？如果您忘记了是什么吸引您从事这一职业，请尝试找到方法让您重新清晰地认识到这一点。图片由弗雷泽大学提供 您如何做到这一点？任何策
Accessibility In The Classroom Part 1
今天，我开始发布一系列以课堂无障碍为中心的帖子和播客。我作为一名教育工作者已经近二十年了，这个话题对我来说比以往任何时候都更加热情。我认为部分原因在于我在职业生涯中目睹了学生和同事的挣扎，部分原因在于我们拥有大量可用资源，但我们没有有效利用。在每一篇文章中，我都会尝试将一些研究和资源结合起来，以便您可以立即做出改变以使您的学生受益。您可以采取这些改变来帮助有残疾、缺陷或医疗限制的学生。它们也是可以帮助课堂上所有学习者的变化。我还想通过这些帖子超越这一点。我希望您牢记所有可能需要访问您的资源和材料的利益相关者。其中一些更改可能对您的同事、主管、父母/监护人和可能需要使用您的材料的任何其他人有利。
Clyburn and Khanna urge historical understanding, voting rights advocacy
众议员罗·卡纳（Ro Khanna）（加利福尼亚州民主党人）和吉姆·克莱伯恩（Jim Clyburn）（南卡罗来纳州民主党人）在斯坦福大学法学院主办的周三演讲中讨论了与克莱伯恩新书《前八人》相关的一系列话题。克莱伯恩和卡纳敦促历史理解和投票权倡导的帖子首先出现在《斯坦福日报》上。
Lehmann-Karp to deliver Startup 101 lecture
摩根士丹利包容性和可持续投资公司执行董事兼投资组合经理 Stefan Lehmann-Karp 将于 3 月 4 日在达美创新中心发表演讲，作为 Innovation Gateway 春季 Startup 101 系列的一部分。莱曼-卡普 (Lehmann-Karp) 凭借在投资银行、风险投资和初创企业运营方面二十多年的经验，领导了对 […] 的战略支持。莱曼-卡普 (Lehmann-Karp) 发表创业 101 讲座首先出现在 UGA Today 上。
EU Ombudsman Inspires Students at Syracuse Strasbourg
这次访问是雪城大学斯特拉斯堡分校学生难得接触欧洲政治和外交领导人的一系列演讲的一部分。欧盟监察员职位激励了雪城大学斯特拉斯堡分校的学生。
Fujifilm X-M5 review — impressive astro in a small package
作为 X 系列中最轻、最小的相机，这款小相机在天文摄影方面的出色表现给我留下了深刻的印象。
Your own voice could be your biggest privacy threat. How can we stop AI technologies exploiting it?
声音包含无数关于其主人的线索，新的研究表明，计算机可能会利用它们来促进一系列不良行为。
我们喜欢最初的 Wahoo Kickr Core；最新的版本甚至更好，进行了一系列改进，包括改进的精度、功率计以及使用出色的 Zwift Cog 和 Click 系统进行虚拟变速。
