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3 月 25 日星期一分钟

Monday Minute March 25th

当我阅读一些社交媒体帖子时,我在 Twitter 上看到了 @casas_jimmy 的这篇文章。#ThoughtForTheDay 在您监督学生的日子里,尽量避免将其定义为走廊值班、午餐室值班、操场值班或公交车值班。相反,开始将所有这些视为建立关系的机会。将你的思维从职责转向机会...来自 #Culturize— Jimmy Casas (@casas_jimmy) 2019 年 3 月 23 日你可能不知道吉米是谁,但他是我关注了几年的前校长和老师。当我读到这条推文时,我立即想到这是一个好主意。我们对某件事有多少次产生错误的看法?我们多久看到它的消极方面?当我们将心态从承担任务重担转变为有

第二次机会——这是唯一的选择吗?

Second Chances-Are they the only option?

最近我想起了我担任小学校长时与一名学生的一次谈话。当我的办公室有学生时,我的一个习惯是询问他们未来的计划。我这样做有几个原因。首先,我真的想知道。其次,我希望他们能够考虑一下。第三,它让我们有机会讨论如何实现职业目标。如果学生在我的办公室发生了行为事件,那么这次谈话可能会进一步探讨该行为与其职业目标之间的关系。它是否阻碍或帮助他们实现这些目标以及可以采取哪些措施来防止这种情况再次发生。我还会问我如何在这个过程中为他们提供帮助。 这样的提问往往会得到不同的结果,但在大多数情况下,它为学生提供了足够的时间冷静下来,我们可以就他们的行为进行真诚的对话。这次平静的谈话也让我更好地了解他们的生活中可能发

热量影响威胁着校园内建筑物的“气温显着降低”

Heating impact threatens ‘significantly cooler temperatures’ in buildings across campus

周三晚上,大学发出警报,通知学生校园供暖受到影响。学生们预计系统将在两到三天内得到修复。《斯坦福日报》首先报道了供暖影响后校园内建筑物的“气温显着降低”的情况。

超越酒吧:为什么文字仍然重要

Beyond Bars: Why the words still matter

在她的专栏中,蒂娜·李探讨了说唱中真实性和抒情性的重要性,反思了真实的故事讲述如何加深听众与音乐的联系。 《超越酒吧:为什么这些词仍然很重要》一文首先出现在《斯坦福日报》上。

克莱伯恩和卡纳敦促历史理解和投票权倡导

Clyburn and Khanna urge historical understanding, voting rights advocacy

众议员罗·卡纳(Ro Khanna)(加利福尼亚州民主党人)和吉姆·克莱伯恩(Jim Clyburn)(南卡罗来纳州民主党人)在斯坦福大学法学院主办的周三演讲中讨论了与克莱伯恩新书《前八人》相关的一系列话题。克莱伯恩和卡纳敦促历史理解和投票权倡导的帖子首先出现在《斯坦福日报》上。

学者表示,另类媒体空间重塑社会、性别和政治

Alternative media spaces reshape society, gender and politics, scholars say

学者们在周四的一次演讲中指出,媒体生态系统正在重塑有关性别、政治和美丽的观念。学者们表示,另类媒体空间重塑社会、性别和政治的帖子首先出现在《斯坦福日报》上。

意见:为了学生的利益,各学区需要在劳工谈判中做好自己的工作

Opinion: For the Sake of Their Students, Districts Need to Do Their Job in Labor Talks

旧金山教师罢工是一个先兆。随着学校预算紧缩,工会的要求与学区负责任的负担之间的差距正在扩大。领导人在这样的时刻如何应对很重要——不仅关系到他们所在地区的长期财政健康,而且关系到他们今天和未来几年所服务的儿童。如 [...]

纽约市学校为高中生带来 HBCU 体验

New York City School Brings HBCU Experience to High School Students

当校长阿莎·约翰逊 (Asya Johnson) 谈到她的母校特拉华州立大学时,传递出的不仅仅是学术严谨,还有她作为一名能够在世界上脱颖而出的年轻黑人女性所经历的深刻的归属感、联系和肯定感。 “当我在校园里时,我感受到了教授们的爱,”约翰逊 [...]

亚马逊旗下的 Ring 和 Flock 分手了。隐私专家问:学校也应该这样做吗?

Amazon-owned Ring and Flock Broke Up. Privacy Experts Ask: Should Schools, Too?

学校(内)安全是我们关于最新学校安全新闻的双周简报,由 Mark Keierleber 审核。在此订阅。米洛失踪了。然而,让人们感到不安的并不是丢失的小狗,而是故事背后的承诺:覆盖社区的家庭安全系统网络可以将社区变成“搜索队”。 [...]

人工智能优化对学校时间、空间和资源利用的影响

AI Optimization’s Impact on Use of Time, Space and Resources in Schools

Class Disrupted 是一个教育播客,作者 Michael Horn 和 Futre 的 Diane Tavenner 与教育工作者、学校领导、学生和学校社区的其他成员进行对话,调查大流行后教育系统面临的挑战以及我们应该走向何方。通过添加书签查找每一集 [...]

意见:职业和技术教育使所有学生受益。扩大这一机会的 4 种方法

Opinion: Career and Technical Ed Benefits All Students. 4 Ways to Expand This Opportunity

每年二月,全国职业和技术教育月都会凸显美国人重新思考教育与工作之间联系的日益现实。旧有的从教育到机会的渠道正日益面临压力。雇主很难找到技术工人。家庭越来越质疑传统大学教育的成本和回报。年轻人正在进入劳动力市场 [...]

解码器重播:个人气候行动的力量

Decoder Replay: The power of individual climate action

为了应对气候变化,我们每个人都能做的不仅仅是乘坐公共汽车而不是开车。当个人的呼声变成集体的抗议时,系统性的变革就会被激发。

路易斯安那州州长要求美联储将民权调查范围扩大到所有州立大学

Louisiana Governor Asks Feds to Expand Civil Rights Investigation to All State Colleges

兰德里表示,他欢迎联邦政府对路易斯安那州高等教育系统的审查,并承诺他的政府......

充满热情、准备充分的传播学学生已准备好参加 THON 直播

Passionate, prepared communications students ready for THON livestream

在 2 月 20 日至 22 日举行的一年一度的宾夕法尼亚州立大学 IFC/Panellenic 舞蹈马拉松 (THON) 期间,数百名舞者聚集在布莱斯乔丹中心,筹集数百万美元并对抗儿童癌症,由数十名传播系学生组成的团队将通过制作该活动的年度直播,与世界各地的观众分享这一活动。

两位宾夕法尼亚州立大学教授当选为国家工程院院士

Two Penn State professors elected to National Academy of Engineering

两名宾夕法尼亚州立大学教员当选为美国国家工程院院士。 2026 届毕业生包括约翰和威利·莱昂家族能源与矿物工程系采矿工程实践系主任兼教授芭芭拉·J·阿诺德 (Barbara J. Arnold),以及哈维·F·刷 (Harvey F. Brush) 系主任兼电气工程教授张启明。

Lehmann-Karp 将发表 Startup 101 讲座

Lehmann-Karp to deliver Startup 101 lecture

摩根士丹利包容性和可持续投资公司执行董事兼投资组合经理 Stefan Lehmann-Karp 将于 3 月 4 日在达美创新中心发表演讲,作为 Innovation Gateway 春季 Startup 101 系列的一部分。莱曼-卡普 (Lehmann-Karp) 凭借在投资银行、风险投资和初创企业运营方面二十多年的经验,领导了对 […] 的战略支持。莱曼-卡普 (Lehmann-Karp) 发表创业 101 讲座首先出现在 UGA Today 上。

创伤后的正义?种族、繁文缛节使性侵犯受害者无法获得赔偿

Justice after trauma? Race, red tape keep sexual assault victims from compensation

官僚障碍和种族差异限制了性侵犯成年幸存者获得受害者赔偿的机会,加深了司法系统的不平等并加剧了创伤。

校园建筑行业员工达成新工资协议

New wage agreement reached for campus Building Trades employees

与威斯康星州建筑行业谈判委员会(涵盖校园建筑行业员工)达成的新集体谈判协议已获得员工关系联合委员会、州立法机构和州长托尼·埃弗斯(Tony Evers)的批准。该协议包括对该谈判单位内的员工进行 2.95% 的一般工资调整,于 2025 年 6 月 29 日生效。处于薪资状态的员工...