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其他考虑因素:职务晋升的增加不应考虑该人对工作的影响,这是一个单独的流程,必须符合 OPM 准则。如果某位员工为工作带来的独特能力、经验或知识对所执行的工作有影响,请联系您当地的人力资源专家以获取有关此流程的信息。
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