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各组织正在重新培训员工、进行企业收购和聘用 AI 人才，以便为 AI 做好准备。受访者表示，培训和提升员工技能（45% 的受访者）、收购具有 AI 能力和技能的组织（45% 的受访者）和聘用 AI 人才（44% 的受访者）是他们积极为员工做好 AI 整合准备的方式之一，另外约 40% 的受访者表示他们已接近做好同样的准备。
技术信托伦理 - 为劳动力做好准备……
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