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B4SI团队是我们成功的骨干。他们提供有关社会影响衡量的专家指南，支持成员实施最佳实践，并推动协作学习和思想领导力。他们的工作保持了B4SI框架的相关性和功效，培养了宝贵的多利益相关者关系，并将B4SI作为致力于有意义社会影响的公司的领先资源。他们的努力使B4SI能够促进其使命并促进系统性变化，以解决社会不平等现象。如果公司成员是B4SI的“身体”，那么我们的团队是“跳动的心”，因此我们要求他们分享他们对B4SI为什么今天很重要的看法。
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