1。更新ESM，以反映：i）每个办公室要实施的特定政策和程序； ii）对风险的修订会影响鉴定潜在E＆S的矩阵（包括预防污染和累积影响），环境健康与安全（EHS）以及职业H＆S（OHS）风险和影响，以及通过系统的过程以及适当的策略进行的相关控制措施； iii）预防，减轻或补偿任何不需要的E＆S影响的管理程序以及EHS/OHS风险（如矩阵中所确定的），并符合环境许可中包含的要求； iv）涵盖相关位置并以角色和职责的特定本地EHS焦点的组织图表； v）详细的E＆S培训矩阵； vi）人力资源部分指定要监控的关键绩效指标（KPI）和报告程序；和vii）修订了应急程序和响应程序。