CDO:加速人工智能应用(和保住工作岗位!)的关键

在当今的数字世界中,数据为王,首席数据官 (CDO) 是将数据变成黄金的人。但是,由于 C 级高管的平均任期仅为 2.5 年,这些数据领导者需要快速展示结果。以下是 AI 如何成为他们的秘密武器。AI:从数月到数周:忘记传统的数据项目 […]文章 CDO:加速 AI 采用(和保住工作!)的关键首先出现在 SAAL 上。

来源:SAAL - 洞察

在当今的数字世界中,数据是国王,而首席数据官(CDO)是将其变成黄金的人。但是,由于平均C-Suite任期仅2。5年,因此这些数据负责人需要快速显示结果。 AI可以成为他们的秘密武器。

平均C-Suite任期仅2.5岁

ai:从几个月到几周:忘记了永远发生的传统数据项目。 AI可以在数周而不是几个月内实现影响的结果。这是证明您的战略价值并保持老板快乐的闪电速度。但是请继续,AI不仅仅是关于花式技术或为问题投入资金。这是关于在团队之间建造桥梁,确保数据质量以及对所有工作方式的前提。通过专注于这些领域,CDO可以创建繁荣的AI环境。

AI:从几个月到几周:

挑战CDOS相遇

    数据质量:确保您的数据是准确,一致且完整的。数据隐私:浏览复杂的数据隐私法规,以确保信息确保安全安全。DATASILOS:统一捕获在不同部门中的信息。DATA识字率:教育员工有关数据质量透明性和责任心的重要性:鼓励整个组织的公开交流和协作。
  • 数据质量:确保您的数据准确,一致且完整。
  • 数据隐私:浏览复杂的数据隐私法规,以确保信息安全。
  • 数据孤岛:将被困在不同部门的信息团结。
  • 数据素养:教育员工有关数据质量的重要性
  • 透明度和问责制:鼓励整个组织的开放沟通和协作。
  • 策略CDO必须接受加速AI采用

    1。确定数据质量:CDO必须实施强大的数据治理框架,以确保数据的准确性和可靠性。自动数据管理实践可以通过减少人体错误并增强数据一致性来帮助维持高数据质量。

    1。优先级数据质量

    CDOS必须:

    2。拥抱自动化