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联合国劳工机构称，工资在 2022 年出现负增长后正在复苏
联合国国际劳工组织（ILO）周四表示，2023 年全球工资上涨 1.8%，并在上半年延续了积极趋势，在新冠疫情后全球经济强劲复苏的推动下上涨 2.7%。
来源:联合国新闻»经济发展“如果这一趋势得到证实，这将是 15 年来最大的增长……然而，这一积极趋势在各地区并不均等，”国际劳工组织总干事吉尔伯特·洪博说。
“如果这一趋势得到证实，这将是 15 年来最大的增长…… 这一 积极趋势在各地区并不均等 国际劳工组织洪博先生在日内瓦国际劳工组织全球工资报告发布会上指出，与 2022 年 0.9% 的降幅相比，今天的全球工资增长反映出明显的复苏，当时高通胀和高物价超过了工资增长。
然而，国际劳工组织负责人表示，在高度工业化的经济体中，工资上涨的趋势不那么明显，去年这些经济体的工资“小幅增长”了 0.9%。相比之下，新兴经济体的工资在 2022 年增长了 1.8%，2023 年又大幅增长了近 6%，这一积极趋势在 2024 年一直延续。
尽管出现了这一可喜的发展，但对于继续努力应对不断上涨的生活成本的低收入家庭来说，物价仍然过高。联合国劳工机构负责人指出：“通货膨胀——尽管有所降低——仍然是许多新兴国家和发展中国家的严峻现实。”
通货膨胀——尽管有所降低——仍然是许多新兴国家和发展中国家的严峻现实区域趋势
区域趋势从区域角度来看，与世界其他地区相比，亚太地区、中亚和西亚以及东欧的平均工资增长更快。
2022 年，非洲、亚太地区以及中亚和西亚是平均工资唯一上涨的地区，而其他所有地区的平均实际工资均下降。国际劳工组织表示，降幅从东欧的负 0.8% 到北欧、南欧和西欧的负 3.7% 不等。
2023 年，除非洲、北美和北欧、南欧和西欧外，大多数地区的工资增长为正。