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解说：军官回忆 NCOAca，！E+指导新营 S4
一名军官评论专业士官如何帮助他过渡到新工作。
来源:美国陆军使用规范更正索引堪萨斯州莱文沃思堡（2009 年 3 月 19 日）——人们常说，士官是美国陆军的骨干力量。而在当前的作战环境中，士官比以往任何时候都更需要提供这种结构。
士官是士兵（包括军官和士兵）的主要培训师。从一个人加入陆军的第一天起，士官就会参与其训练。对于士兵来说，第一个指令来自训练教官，军官在这个过程中也不例外。无论您是军官候选人、西点军校学员还是后备军官训练团学员，士官都有一项独特的工作，即培训和指导最终成为他们军官的人。
士官不仅通过他们的作战经验，而且通过他们在部队中的经验，为士兵和军官提供所需的指导。士官在作战层面上停留的时间通常比军官更长。正因为如此，军官和士官在所有组织结构中都是配对的——士官成为军官的主要顾问。
士官利用他们的经验来指导和培训新上任的军官，并提供组织稳定所需的连续性。他们还与军官一起在单位内发出统一的声音；这种统一的声音是由士官和军官共同努力提供的。军官负责计划和资源，而士官则负责单位行动的具体执行。除了声音统一之外，这种配对还提供了努力的统一。
对我来说，我在实践中看到了这一切。作为一名刚从上尉职业课程毕业的新上尉，我被分配到一个营 S4 职位，没有任何后勤经验。我在即将离任的 S4 离开的前一天到达了单位。我们之间的交接范围是快速参观基地，简要介绍他的文件在哪里，以及如果我有任何问题，他的联系信息。
对我来说，她是我们部门以及美国陆军的骨干。