医疗改革会导致工资下降吗?

7 月份的医疗改革辩论关注了拟议立法对联邦预算的影响。国会需要关注其拟议政策对工人未来工资的影响。如果医疗改革加速医疗成本增长,因为扩大保险覆盖范围意味着消费更多的医疗服务,那么中等收入工人的实际工资就会缩水。文章《医疗改革会导致工资下降吗?》首先出现在 Keith Hennessey 上。

来源:Keith Hennessey

Steven Nyce 和 Syl Schieber 的一项新研究考察了扩大健康保险覆盖范围对工资的影响。他们的研究结果是毁灭性的。

新研究

Schieber 博士是 Watson Wyatt 的养老金/福利专家。他是社会保障咨询委员会主席,并于 1994-96 年在克林顿政府的社会保障咨询委员会任职。

社会保障咨询委员会主席

以下是 Nyce 和 Schieber(原文重点):

以小时工资增长或收入增长来衡量,大部分收入范围内的工人在本十年的表现不如上十年。另一方面,当考虑到福利时,大多数工人在本十年的表现似乎与上十年一样好或更好,而那些处于收入分配底层或中间的人的表现与许多处于顶层的人一样好。医疗和退休成本的快速上涨导致了我们本世纪看到的工资增长放缓。不控制成本的医疗改革——事实上可能会加剧成本——带来了尚未被广泛讨论的风险。具体来说,如果改革加速了医疗福利成本的膨胀,那么相关的成本增加可能会在未来几年甚至几十年内吞噬掉大部分——如果不是全部——工人的工资增长。
具体来说,如果改革加速了医疗福利成本的膨胀,那么相关的成本增加可能会在未来几年甚至几十年内吞噬掉大部分——如果不是全部——工人的工资增长。

让我们看看他们的一些数字。为了进行比较,在 2000-2007 年期间,医疗福利成本以薪酬增长率 + 每年 3.2 个百分点的速度增长。

Nyce/Schieber 提供了八种情景。我将使用以下四个:

  • 基线 – 假设医疗成本增长从近期趋势中减半,补偿额每年增加 1.5%。
  • 所有工人
  • 所有工人第 3 十分位数中位数工人第 8 十分位数 所有工人

    所有工人

    所有工人 第 3 十分位数