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准备安置：CMRU如何培训学生准备行业
具有结构化的安置生态系统，与行业一致的培训以及对软技能和技术准备的强烈关注，该大学确保学生充满信心地毕业，以在当今的竞争激烈的就业市场中蓬勃发展。由CMR大学（CIMR University）安置的萨拉瓦纳·普拉萨德（Saravana Prasad）博士（CMR University）的位置主管，使学生准备好准备行业是从第一天开始的学术旅程中的优先事项。这是…准备安置的帖子：CMRU如何培训学生准备就绪，首先出现在CMR博客上。
来源:CMR大学博客具有结构化的安置生态系统，与行业一致的培训以及对软技能和技术准备的强烈关注，该大学确保学生充满信心地毕业，以在当今的竞争激烈的就业市场中蓬勃发展。
由CMR University（城市校园）位置的Saravana Prasad博士
在CMR大学，从第一天开始，准备好准备学生就可以做好行业准备。通过我们专门的培训和安置中心领导的结构化和全面的方法，这是可能的。
CMR大学领导下的每个学院都有自己的位置牢房，由高级教授兼董事领导。该分散的模型可确保针对跨学科的学生的特定需求量身定制的集中注意力。这些中心的核心使命是了解不断发展的行业需求，并为学生提供在竞争性，现实世界中蓬勃发展的技能和信心。
“一旦学生加入CMR，就开始安置培训，”我总是告诉我们的批次。 “言语和非语言交流以及企业行为心理学也很早就引入以建立坚实的基础。”
我们培训策略的关键部分涉及专注于软技能和能力发展的独家计划。这些包括定期的在线评估，使学生可以在各种能力上进行评估。目的是确保它们不仅在技术上是合理的，而且还可以个人能够浏览现代工作场所的期望。
在第三学期，我们介绍了样本能力问题并进行小组讨论。我们还与Codetantra合作，以确保所有学生都接受了基本编码的培训。关于软技能，模拟访谈，简历准备以及LinkedIn和X（以前为Twitter）配置文件优化的定期会议的常规会议可以补充这一点。
我们观察到的行业一直在寻找毕业生的四个关键特征：