辞职以获得儿童保育资格

我第一次和艾米·李·富内斯交谈时,我们的谈话让我惊呆了。尽管富内斯的年收入只有 35,000 美元,而且居住在世界上生活成本最昂贵的城市之一,但她的收入却太高,以至于没有资格获得支付儿童保育费用的公共援助。她唯一的选择是[……]《赫钦格报告》中最先出现的帖子是“辞职以获得儿童保育资格”。

来源:The Hechinger Report

我第一次与 Amy Lee Funes 交谈时,我们的谈话让我震惊。

尽管 Funes 每年只挣 35,000 美元,而且住在世界上最昂贵的城市之一,但她挣的钱太多了,无法获得支付儿童保育费用的公共援助。 2019 年底,一位市政府官员告诉她,她唯一的选择是减薪。 Funes 最近为了逃避虐待关系而远离了她的母亲(一个免费的儿童保育机构),她迫切需要儿童保育。 她觉得自己别无选择,只能辞职才能获得那张代金券。

我以前报道过儿童保育补贴,但没有意识到州资格政策(包括一些州的收入标准与联邦建议相悖)的严重程度,这些政策让像 Funes 这样的家庭陷入了贫困。 当我更多地报道 Funes 的经历和这些政策时,我了解到她的情况出奇地普遍。在全国范围内,父母经常辞职或拒绝加薪以获得儿童保育援助,这一现实对儿童和家庭产生了巨大的影响。

“如果你在这条线上摇摆不定,那么有时每小时加薪一美元就会让你无法获得每月 1,000 美元的儿童保育费用,”管理堪萨斯州儿童保育计划的 Crystal Henry 说道。

您可以通过点击下方阅读与 The 19th 合作发布的完整故事。

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2020 年,我的前同事 Lillian Mongeau Hughes 撰文介绍了主要通过补贴资助的儿童保育项目如何因补贴金额太少而面临人员配备和质量问题。

人员配备和质量方面的困难

苏珊·沙因 (Susan Shain) 为 High Country News 撰写的这篇报道探讨了新墨西哥州如何通过允许高收入家庭获得资格,使该州大多数家庭享受免费托儿服务。

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