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您是否想正确，还是想在财政上声音？
这么多人昨天向我寄给我这件作品：尽管最近发布了医疗保险的医师付款，这使我受到了数百万美元支付给一些专家的关注，但美国医疗保健等级制的背后有一个令人震惊的秘密：医疗医师，该行业中训练有素的工作力量最高的成员，平均而言是您的职业，或者您是否希望您能像对待那样。首次出现在偶然的经济学家中。
来源:偶发经济学家这么多人昨天从纽约州寄给我这篇文章：
nyt昨天尽管最近发行了医疗保险的医师付款对一些专家支付的数百万美元的焦点，但在美国医疗保健等级制度背后有一个令人震惊的秘密：医师，该行业劳动力中培训最高的成员，该行业劳动力中训练有素的成员平均是薪酬中的中间。目前，最大的责任是付费，而不是付费，而不是通过过度的运作。根据Compdata调查为《纽约时报》进行的一项分析，医院高管甚至医院的管理人员通常远远超过医生的薪水：保险首席执行官的平均价格为584,000美元，医院C.E.O. $ 386,000。医院管理员的$ 237,000，而外科医生为306,000美元，普通医生为185,000美元。
尽管医疗保险的医师付款最近发布给了一些专家支付的数百万美元，但美国医疗保健等级的背后有一个令人震惊的秘密：医师是该行业劳动力中训练有素的成员，平均是薪酬包中的权利。
这是因为目前最大的雄鹿不是通过提供护理而是通过监督医学业务而获得的。
根据Compdata Surveys为《纽约时报》进行的一项分析，保险高管，医院高管甚至医院管理员的基本薪水通常远远超过医生的薪水：保险首席执行官平均为584,000美元，386,000美元的医院C.E.O.医院管理员的$ 237,000，而外科医生为306,000美元，普通医生为185,000美元。
如果我在这篇文章中没有完全清楚自己，我认为这里的薪水不会有错。我再说一遍（强调我的）：
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