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低工资工人和健康保险
Jessica Vistnes和Alan Monheit在Medicare Care研究和审查方面的新论文探索了低薪工人的雇主保险选择（或缺乏）。他们的数据来源是2006 Medicare支出小组调查保险和家庭组件。我从本文中介绍的数据中创建了两个图表（下图）。为了解释它们，您[…]低薪工人和健康保险首先出现在附带的经济学家中。
来源:偶发经济学家Jessica Vistnes和Alan Monheit在Medicare Care研究和审查方面的新论文探索了低薪工人的雇主保险选择（或缺乏）。他们的数据来源是2006 Medicare支出小组调查保险和家庭组件。
Jessica Vistnes和Alan Monheit我已经从论文中介绍的数据中创建了两个图表（下图）。要解释它们，您需要知道以下内容。低工资意味着不到$ 10.50/小时；中工资意味着每小时10.50美元至$ 23.50/小时；高工资表示$ 23.50/小时。另外，引用纸张，
我们使用这些变量将工资分布分类为以下相互排斥的类别：大多数工人的工资低（称为“低薪机构”）的建立。 […]在低薪机构中，我们创建了三个其他类别：与所有低薪工人，只有低薪工人和中等工人的工人以及拥有低层，中等和高薪工人的机构。
这是图表。单击以放大。第一个显示工人的百分比按公司规模和工资范围（如上所述）提供健康保险（低，中，高）。通常，低薪工人最不可能获得覆盖范围，而高薪工人最有可能。在最大的公司中，情况确实如此，但梯度很小。但是，在小型公司中，整个工资范围内的报价差异很大。
与史蒂夫·皮泽（Steve Pizer）和丽莎·伊佐尼（Lisa Iezzoni）合作中出现的一个问题是低薪员工与高薪员工一起工作的程度。 Vistnes和Monheit提出的结果的下一个图表介绍了这一问题。它考虑了上面定义的低薪机构（大多数收到低工资的工人）。对于这样的机构，它说明了完全低薪的比例，低薪和中间工资的混合物以及低薪，中间和高薪的混合。这些总体上显示了这些。
Steve Pizer和Lisa Iezzoni 税率 在这里