公司治理的历史和发明

Yueran MA和Andrei Schleifer在这本NBER论文的痕迹历史和公司治理的发明中:公司治理的分析始于现代资本主义的核心特征,即现代资本主义的核心特征,即大公司的所有权和控制的分离 - 首先是由Berle and Mane(1932)在经验上证明的(1932年)。这种分离需要几个代理问题,反映了经理之间的冲突和[…]

来源:Mostly Economics

对公司治理的分析始于现代资本主义的主要特征(大型公司的所有权和控制权)首先是由Berle and Menage(1932)凭经验证明的。这种分离需要一些代理问题,反映了经理和股东之间的冲突,例如经理人自交往,努力低,消费额,以及过度的增长和多元化。

Berle和手段将自我交易视为中央机构问题,并强调法律是解决问题的基本机制。 Jensen and Meckling(1976)考虑了消费,并强调了私人机制,例如管理人员的经济激励措施,以应对浪费的津贴。詹森(Jensen,1986)相反,专注于过度的增长和多元化,这使他依靠杠杆和收购。

Berle和手段将自我交易视为中央机构问题,并强调法律是解决问题的基本机制。 Jensen and Meckling(1976)考虑了消费,并强调了私人机制,例如管理人员的经济激励措施,以应对浪费的津贴。 Jensen(1986)相反,专注于过度的增长和多元化,这使他依靠杠杆和收购。 公共公司治理机制(主要是法律和市场治理)的结合塑造了理论和实践。

Jensen(1986)相反,专注于过度的增长和多元化,这使他依靠杠杆和收购。公共公司治理机制(主要是法律和市场治理)的结合塑造了理论和实践。