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陆军文职人员的真实无私服务
这些是陆军文职人员的真实例子，他们在面临选择时将陆军和国家的需求放在第一位。
来源:美国陆军最新文章亚利桑那州华丘卡堡——在国家庆祝独立 250 周年之际，无私服务的精神比以往任何时候都更加重要。正是我们的战士和公务员通过对国家坚定不移的奉献确保陆军赢得、维持和庆祝独立。通过以专业知识和奉献精神履行职责，军人和文职人员凸显了陆军在国家建国、发展和国防中的作用。
美国陆军将无私服务的价值观定义为“将国家、军队和下属的福祉置于自己的福祉之上”。这是每个士兵都必须学习的原则，但它并不是军人所独有的价值观。陆军部的文职人员响应的号召不仅仅是赚取薪水。相反，这些平民为拯救生命和维护美国生活方式的使命做出了贡献，体现了为比他们自己更伟大的事业服务的榜样。
以下是通信电子司令部无私服务的两个有力例子。作为 CECOM 的重要组成部分，这些美国陆军信息系统工程司令部的文职人员体现了将陆军的使命放在首位。
任务第一：安尼斯顿挑战
在一个平常的周一，一项关键任务遇到了意想不到的障碍。 USAISEC 工程师原本计划在阿拉巴马州安尼斯顿执行为期两周的任务，但由于感染了 COVID-19，突然无法出行。在没有通知的情况下，一位同事被要求替换无法上岗的工程师。
响应号召：科威特指令
在另一个引人注目的案例中，USAISEC 文职员工在休假一周后返回工作岗位，但却面临着一项紧急的关键任务。西南亚战区总监大幅提前了在科威特的任务要求，将部署日期从月底推迟到月初，距离到位还有不到一周的时间。