新调查发现,尽管公众持怀疑态度,雇主仍对高等教育表现出强烈信心

调查发现通识教育成果与工作场所需求之间存在很强的一致性。雇主表示他们重视两者......

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一项新的全国调查显示,尽管公众对学院和大学的信任度已降至历史低点,但雇主对高等教育为学生做好就业准备的能力保持着坚定的信心。

文件照片 这项由美国学院与大学协会委托、Morning Consult 于 8 月进行的调查发现,70% 的雇主对美国高等教育有“很大”或“相当大”的信心。此外,85% 的人表示,学院和大学在帮助学生为就业做好准备方面做得很好,73% 的人认为大学学位值得进行经济投资。

调查结果发布在一份题为“敏捷性势在必行:雇主如何看待为不确定的未来做好准备”的报告中,该报告对私营、公共和政府部门的 1,030 名高管和招聘经理进行了调查。这是 AAC&U 自 2006 年以来进行的第九次此类调查。

“当公众对高等教育的总体信心达到历史低点时,值得注意且令人振奋的是,那些评估毕业生是否为当今不断变化的劳动力做好准备的人的信心显着提高,”AAC&U 总裁 Lynn Pasquerella 博士说道。

调查发现通识教育成果与工作场所需求之间存在很强的一致性。雇主表示,他们同样重视劳动力准备和公民培养,94% 的雇主表示大学应该帮助学生成为知识渊博的公民,而同样比例的雇主表示机构应该培养熟练的劳动力。

雇主们对保护公开探究的校园环境表现出强烈支持,89% 的雇主同意所有主题都应该在大学校园内开放讨论。超过 80% 的人表示,如果学位来自不受政府学习限制且以尊重多元化观点而闻名的机构,他们会更青睐该学位。