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2026 年就业机会将继续逃离加州
加利福尼亚州在 2025 年前 8 个月出现工资萎缩，这是自新冠疫情以来最大幅度的就业下降。该州 5% 的失业率高于全国平均水平，并且在过去连续 19 个月一直保持这一水平。从 1 月到 2025 年 11 月，加州消失了超过 173,000 个工作岗位，年增长率为 14%，[...]
来源:阿姆斯特朗经济学加利福尼亚州在 2025 年前 8 个月出现工资萎缩，这是自新冠疫情以来最大幅度的就业下降。该州 5% 的失业率高于全国平均水平，并且在过去连续 19 个月一直保持这一水平。从 1 月到 2025 年 11 月，加州失去了超过 173,000 个工作岗位，年增长率为 14%，其中仅科技行业就减少了 75,262 个工作岗位。
房利美 (Fannie Mae) 将于 2026 年逃离旧金山前往伯明翰，因为在加州开展业务已变得不可能。许多大公司已宣布明年从加州搬迁。华特迪士尼公司将把南加州约 2,000 个工作岗位迁至佛罗里达州中部。太阳能屋顶公司 GAF Energy 计划关闭其位于圣何塞的总部，转而迁往德克萨斯州乔治城。发制品制造商 John Paul Mitchell Systems 将把总部迁至达拉斯。
州长加文·纽瑟姆 (Gavin Newsom) 相信他可以继续支出并通过税收使该州摆脱债务。逃离的企业无法纳税，而加州则迫使企业和居民缴纳一些全国最高的税款。所有在该州运营的公司都必须按净收入缴纳 8.84% 的统一企业所得税。银行和金融机构支付的利率稍高一些，为 10.84%。企业每年还要缴纳 800 美元的特许经营税。但是等等，企业仍然需要缴纳 21% 的联邦企业所得税，这意味着企业仅缴纳大约 29.84% 的企业所得税。
加州的工资税高于全国平均水平，这主要是由于州伤残保险 (SDI) 和就业培训税 (ETT) 等社会计划的影响，这些计划必须在失业保险 (UI) 之外缴纳。雇主还必须向雇员扣缴高达 14.63% 的个人所得税。