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调查发现，特朗普领导下的国防工人士气大幅下降
只有 9% 的陆军文职人员认为国防部长皮特·赫格斯的领导力具有激励性。
来源:美国防务一号网根据周四发布的一项调查，国防部文职人员的工作满意度急剧下降，经过一年的裁员和冻结招聘，导致许多办公室人手不足，员工担心进一步裁员。
由非营利性、无党派的公共服务伙伴关系组织进行的这项调查显示，海军和海军陆战队的文职人员的满意度下降幅度最大，从 2024 年的 68.1 分（满分 100 分）下降到 2025 年的 36.4 分。空军工作人员的得分从 67 分下降到 38.5 分；陆军，从 70.3 到 48.1；国防部长办公室、联合参谋部和其他第四权组织，从 63.6 升至 40.6。
调查报告称，只有 9.1% 的陆军雇员同意“战争部长皮特·赫格斯的政治领导团队激发了员工的高度积极性”，他们是所有接受调查的大型机构中最满意的。
周五，军事部门没有回应《防务一号》的置评请求。
当被问及代表们是否了解调查结果以及是否正在采取任何举措来解决士气低落的问题时，五角大楼发言人雅各布·布利斯 (Jacob Bliss) 指责国防一号在调查中“挑挑拣拣”部分，并指责公共服务伙伴关系反特朗普。
布利斯没有回应后续请求，要求描述调查的哪些部分可以让人们对结果有更全面的了解。
公共服务伙伴关系今年首次自行开展这项调查。从历史上看，他们的“联邦政府最佳工作场所”报告基于年度联邦雇员观点调查的数据，法律要求人事管理办公室进行这项调查。
但去年，OPM 领导人宣布他们不会进行这项调查，因为他们需要更改问题以符合特朗普政府新的反多元化政策。