Not military justice, but . . . (another in the series)
英国阿富汗问题独立调查局在此设有一个用户友好的网站。向调查团在透明度方面付出更多努力，包括翻译成达里语和普什图语表示敬意。 “2022 年 12 月 15 日，政府设立了一个独立的法定调查，以调查 2010 年中期至 2013 年中期英国特种部队部署到阿富汗所产生的问题。大法官查尔斯·哈登-凯夫爵士 (Sir Charles Haddon-Cave) 担任调查主席。”
Comparison of the Indonesian Military Legal System with the Malaysian Military Legal System
本文标题是 Anis Fauzan、Walidul Halim 和 Irwan Triadi 在 2 J. of Law Perspectives Rev. 39 (2026) 中发表的文章的标题。摘要：本研究解决了法律传统差异如何影响印度尼西亚和马来西亚军事法的结构和执行的问题。它旨在审查和比较两国军事法院的法律基础、机构结构以及适用于武装部队成员的执法特点。该研究采用规范性司法方法和比较法方法，通过分析法定法规，特别是印度尼西亚 1997 年第 31 号军事法院法和马来西亚 1972 年武装部队法（第 77 号法）以及相关法律文献和理论。研究结果表明，两种制度之间的主要差异源于各自的法
杰克·戈德史密斯教授在此撰写了有关国防部“腐朽的法律文化”的文章。摘录：国防部长皮特·赫格斯上任后公开敌视本部门的法律文化，并决心改变它。他正在成功。结果之一是国防部持续违法，损害了国防部自越战以来培育的法治文化。法院在检查政府违法行为方面做了令人钦佩的工作，但在这方面却无能为力，因为这些问题超出了司法审查范围。这使得国会在特朗普2.0时代一直处于被动状态，这在很大程度上是由于共和党的控制。当清算到来时，国会的军事委员会将有很多解释要做。
Yeye culture and the Malaysian armed forces
这是周日早上，在全球军事司法改革广场上方的玻璃封闭新闻编辑室里，周末工作人员正在试图找出“夜夜文化”问题——这是一个问题吗？ ——在马来西亚武装部队。为了启发读者，请考虑 Victor Tan 的这段 YouTube 视频和海峡时报的这篇新闻报道。先观看视频。
在 United States v. Matti, No. 25-0148 (C.A.A.F. Feb. 27, 2026) (per Maggs, J.) 中，美国武装部队上诉法院附上了以下关于律师不当论证的附录：由于审判律师在军事法庭期间使用不当论证的持续问题，法院提供了以下非详尽的实例概要，其中法院已确定了哪些领域值得关注。也许它会就审判律师必须避免的不当论点类型、辩护律师应考虑反对的不当论点以及军事法官应该监督的不当论点类型提供一些有用的指导。表达个人信仰和意见。 “审判律师通过表达‘对任何证词或证据的真伪的个人信念或意见’来介入诉讼程序是不恰当的。” United States v.
Military-to-Outdoor Innovation: Veteran Builds Fieldcraft Gear From Mission Experience
大多数退伍军人在退役时都拥有解决问题的能力，而且通常是在不允许失败的情况下。但线外的世界很少像军队那样奖励创造性的即兴创作。你被告知要谨慎行事，遵循计划，将你的技能卖给出价最高的人。如果你能利用[…]后军事到户外创新：退伍军人根据任务经验打造野战装备，会怎样？首先出现在英雄媒体集团上。
UN Report Details Grave Abuses Against those Trafficked into Scam Centres
日内瓦，2 月 23 日 (IPS) - 联合国人权高专办今天发布的一份报告生动地详细介绍了从世界各地数十个国家被贩运到主要在东南亚以及其他地区从事根深蒂固的诈骗活动的数十万人中的一些人的生活经历。阅读全文，“联合国报告详细介绍了被贩运到诈骗中心的人的严重虐待行为”，请访问 globalissues.org →
Guns, fashionable clothes and death threats: How gangs in Haiti ensnare children
一名 16 岁的海地男孩讲述了他如何被引诱为犯罪团伙工作，但当他表示不会与警察对抗时，他却受到死亡威胁。阅读全文，“枪支、时尚服装和死亡威胁：海地的帮派如何诱骗儿童”，请访问 globalissues.org →
Immigrants Are What Made America Great
纽约，2 月 23 日 (IPS) - 特朗普的移民政策正在摧毁美国的伟大 移民是美国伟大的支柱——为美国经济提供动力，丰富其文化，并提升其全球领导地位。然而，在让美国再次伟大的幌子下，特朗普的排他性种族主义政策正在摧毁这个基础，扼杀创新并玷污国家的道德地位。阅读全文，“移民是美国伟大的原因”，请访问 globalissues.org →
Safeguarding the art of lecturing in an AI age
学生们正在使用人工智能作为个人导师，但人工智能正在使用学者准备的材料来做到这一点。肖纳·道格拉斯和丽莎·科利问谁在照顾这里学者的利益？
If the graduate premium is falling, supply-side tinkering won’t bring it back
吉姆·迪金森 (Jim Dickinson) 收集的跨国证据表明，英国毕业生溢价不断下降是一个需求方问题，而关闭课程并不能解决这个问题
The student group claim settles out of court
庭外和解结束了伦敦大学学院针对流行病和罢工扰乱的法律诉讼。吉姆·迪金森探讨了为什么有关变异、天灾和责任的问题仍未得到解答。
WEEKEND READING: Should universities build or buy their online education capability?
本博客由伦敦艺术大学 (UAL) 在线和终身学习副校长 Anna Wood 友情撰写。伦敦艺术大学 (UAL) 在其 2022-2032 年战略中制定了一个雄心勃勃的目标，即为比以往更多的学生提供高质量的创意教育。它将在线教育置于其战略性访问和终身学习支柱中，该支柱的重点是[...]周末阅读：大学应该建立还是购买其在线教育能力？首先出现在 HEPI 上。
Beyond admissions: rethinking access through stability, support and partnership
周末，HEPI 发表了博客，主题为“如果每个人都讨厌今天的学生贷款，那么大的替代想法在哪里？”、对国际学生的战略关怀以及英国脱欧 10 年后的研究合作。本博客由谢菲尔德大学访问、战略评估与合作关系主管 Ailsa Wilding 友情撰写。这是第五篇[…]《超越招生：通过稳定性、支持和合作关系重新思考入学机会》首先出现在 HEPI 上。
‘Cancel culture’ is older than we think
本博客由牛津大学曼斯菲尔德学院校长 Helen Mountfield, KC (@helenmountfield.bsky.social) 友情撰写。你可以说取消文化几个世纪以来一直是牛津大学的一个问题。长期以来，我们一直拒绝接受那些令我们反感的想法。并剥夺人们的平台。 […]“取消文化”的帖子比我们想象的更早出现在 HEPI 上。
How to: make sure your job description and person specification articulate what you actually need
本博客由 Julia Roberts Advisory 创始人兼首席顾问 Julia Roberts 友情撰写。这是我们由四部分组成的“如何”系列博客中的第三篇博客，重点关注高等教育领导角色的招聘。第一篇关于如何使用高管猎头的博客可以在这里找到。第二个是关于招聘非管理人员，可以是[…]帖子《如何：确保你的职位描述和人员规范清楚地表达出你真正需要的东西》首先出现在 HEPI 上。
Strengthen Your L&D Team With On-Demand Staff Augmentation
企业研发团队面临产能超载、时间紧迫、质量不稳定的问题。 L&D 人员扩充增加了正确的角色和工作流程，以扩展交付规模，而不会在培训计划和行业中造成混乱。这篇文章首先发表在电子学习行业上。
Tories would scrap ‘debt trap’ of high interest student loans, says Kemi Badenoch
教育部长布里奇特·菲利普森 (Bridget Phillipson) 建议优先考虑为贫困学生提供助学金，而不是削减利息。凯米·巴德诺克 (Kemi Badenoch) 表示，保守党将废除学生贷款高利率的“不公平债务陷阱”，这给工党部长们带来了压力，要求他们解决对高成本日益增长的愤怒。教育部长布里奇特·菲利普森 (Bridget Phillipson) 承认计划 2 贷款制度存在“问题”，但表示政府的首要任务是为贫困学生提供生活补助，而不是解决高利率。继续阅读...
