1．中东危机拷问日本的选择 上野 刚志 2．最低工资 1500 日元改变职业地图——受影响最大的职业是什么 坊 美生子 3．“从储蓄到投资”难以推进的宏观因素 高山 武士 1．解读骨太方针 2026——高市内阁“负责任的积极财政”具体化的大框架 野村 彰宏 2．2025 年度人寿保险决算概要——利差益增加使基础利润增长。ESR 披露开始。安井 义浩 3．东京办公室市场持续强劲。访日游客数转为减少——房地产季度评论 2026 年第二季度 渡边 布味子 协调干预也难挡日元贬值回归，长期利率 3% 的……
Fundamental research discovery solves thermal limits for future intelligent military systems
陆军研究人员发现了一种微芯片，可以使智能发动机和自主系统在极端热环境下运行。
1.日经平均价7万日元是泡沫吗？井出慎吾 2.“时间受限社会”的到来——双收入家庭、单人家庭、久贺直子老龄化将如何改变消费 3.从家庭预算调查了解年轻人的投资动向——“NISA贫困”能否用数据印证？佐藤雅之 1. 【未婚者社交数据思考】关于“结婚对象对自己的期望”的偏见之墙 天野薰南子 2. 跳槽市场年龄结构的变化 - 35 岁极限论正在退去，跳槽机会正在扩大到中老年人和女性 Mikoko 3. 为什么 BeReal 是企业风险 - SNS 掀起轩然大波的必然性、 BeReal掀起轩然大波 广濑亮 美元突破165日元的可能性有多大？ ~ Market Karte 8 月号 Tsuyoshi U
▼研究者的眼睛☆什么是退休后“恰到好处”的工作方式？摘自我的书《女性退休后：金钱、工作和生活的现实》（Shodensha Shinsho）（4）☆性别认同和性取向何时出现？ -性别认同从童年开始，性取向发生在童年后期到青春期- ☆新生产力和先进制造 ☆居酒屋，一个有“联系空间”的地方 - 从孤独的角度考虑日常接触点-- －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－▼《经济学家周刊》☆印度经济展望 - 持续高增长，但由于物价上涨，2016财年下半年将放缓-----------------------------------------------------------
▼研究者的眼睛☆ 家庭预算调查与资金流向统计——负债大致相同，为何资产却相差如此之大？ ☆ 传播罪恶消费 - 自我管理社会带来的不道德感的附加价值 ☆ 有多少人可以玩石头剪刀布 - “能做”和“可用”之间的指数墙 ☆ 不将上下游交流限制为一次性的居民参与系统 - 如何将交流与持续活动联系起来 - ☆ 如何思考价格上涨和溢价 - 时间和安心时代的消费者福祉和企业管理－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ▼《经济学人周刊》周刊☆全球视野下企业部门的资金过剩与短缺－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－▼基础研究快报☆前沿人工智能的风险管理（
West Point cadet helps shape future energy systems for Soldiers
一名 USMA 学员在陆军基础研究实验室度过了暑假，支持未来战场系统的发明
West Point cadet designs system to boost Army aerospace research
一名西点军校学员今年夏天加入 ARL，通过基础研究帮助推进未来陆军航空航天能力。
▼研究者的眼睛☆20多岁的人在选择人寿保险时的比较和犹豫 - 选择仅靠冷漠或廉价无法捕捉到的“最低限度”的背景☆高增长和低失业率的印度就业不满情绪爆发 - 两次抗议反映的就业现实〜☆日美经济安全时代的合作干预——继阿根廷之后美国战略支持的目的－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－▼《经济学人周刊》☆个人国债的优缺点 - 如果销量增加会怎样？ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ▼基础研究报告☆“从储蓄到投资”进展背后的宏观因素☆欧盟数字市场法2025年度报告☆特别国会通过的医疗保险制度改革法案将带来什么变化？ ——规定了OTC同类药品和
Army Research Laboratory, Berkeley Drone Technologies host inaugural drone challenge
加利福尼亚州里士满 — 美国陆军唯一的基础研究实验室和伯克利无人机技术公司最近主办了首届多无人机优化...
ヘルスリテラシーの時系列変化～調査年・加齢・回答経験の視点から
■摘要 健康素养一般被描述为获取、理解、评估和利用与健康和医疗保健相关的信息的能力，是国家健康促进措施中强调提高的能力。人们认为健康素养会随着年龄和日常生活的变化而变化。本文利用尼赛研究所对员工进行的年度网络调查结果，从调查年份、年龄、应对经历等角度介绍健康素养随时间的变化。 ■目录 1 - 简介 2 - 分析方法和结果 1 |分析内容2 | （分析 1）调查第 3 年的变化 | （分析 2）按年龄和回答数量的变化 4 | (分析 3) 由于年龄增长（每年）和回答数量增加而发生的变化 3 - 结论 为了维持和改善健康，获取有关健康的准确信息并将其与行动联系起来非常重要。自2024财年开始的“第
