就业率关键词检索结果

欧洲的就业率随着性别差距的结束而达到了二十年来的最高水平 - IFR报告

Europe's Employment Rate Hit Highest Level in Twenty Years as Gender Gap Closes – IFR reports

- 男女之间的就业差距降至10% - 制造落后于IFR奖项“ 10名妇女在2025年塑造机器人技术的未来”

住宅建筑就业率飙升的考察

An examination of the levitation in residential building employment

- 作者:New Deal democrat 我们正在等待明天的新经济数据,让我来谈谈我昨天结束讨论的一个问题:虽然制造业已经下滑,但美国经济的商品生产却受到建筑业(尤其是住宅建筑业)的阻碍。鉴于抵押贷款利率和房价的大幅上涨,我将其描述为“悬浮”。所以今天让我们来看看这种悬浮。和往常一样,我总是从抵押贷款利率领先销售这一事实开始。下图包括抵押贷款利率(蓝色,左侧刻度)与住房许可(红色,右侧刻度)以及更领先但非常嘈杂的新独栋住宅销售(灰色,右侧刻度)的比较。后两者的峰值为 100:随着抵押贷款利率从 3% 上升到 7%,销售额和许可下降了约 20%,+/-5%。这是一次严重的下降,通常但并不总是

1 月份 25-54 岁人群的就业率为 80.7%,而 12 月份为 80.5%;平均工作时间略有下降

The % of 25-54 year olds employed in January was 80.7% after being 80.5% in December; Average hours worked fell slightly

失业率的一个弱点是,如果人们退出劳动力队伍,他们就不能算作失业人员,失业率就会下降。他们不再积极寻找工作,这可能是因为他们是灰心丧气的工人。在这种情况下,较低的失业率可能会产生误导。人们退出劳动力队伍可能表明劳动力市场疲软。我们可以看看就业人口比率,因为其中包括那些不在劳动力队伍中的人。但这包括 16 岁以上的所有人,这意味着老年人也属于这一群体,但其中许多人已经退休。退休的人越多,这个比率就越低,这可能会产生误导。这并不一定意味着劳动力市场疲软。但我们有 25-54 岁人群的这个比率(这也排除了许多可能没有在找工作的大学年龄的人)。1 月份是自去年 7 月以来首次增加 0.2%。在 2020

12 月份 25-54 岁人群的就业率为 80.5%,11 月份为 80.4%(9 月份为 80.9%);平均工作时间保持不变

The % of 25-54 year olds employed in December was 80.5% after being 80.4% in Nov. (was 80.9% in Sept.); Average hours worked unchanged

失业率的一个弱点是,如果人们退出劳动力队伍,他们就不能算作失业人员,失业率就会下降。他们不再积极寻找工作,这可能是因为他们是灰心丧气的工人。在这种情况下,较低的失业率可能会产生误导。人们退出劳动力队伍可能表明劳动力市场疲软。我们可以看看就业人口比率,因为其中包括那些不在劳动力队伍中的人。但这包括 16 岁以上的所有人,这意味着老年人也属于这一群体,但其中许多人已经退休。退休的人越多,这个比率就越低,这可能会产生误导。这并不一定意味着劳动力市场疲软。但我们对 25-54 岁人群的比例是这样的(这也排除了许多可能没有在找工作的大学年龄的人)。12 月的失业率从 11 月的 80.4% 上升至 80

25-54 岁人群就业率从 10 月份的 80.6% 下降到 11 月份的 80.4%(9 月份为 80.9%);平均工作时间略有增加

The % of 25-54 year olds employed fell from 80.6% in Oct. to 80.4% in Nov. (was 80.9% in Sept.); Average hours worked rose slightly

失业率的一个弱点是,如果人们退出劳动力队伍,他们就不能算作失业人员,失业率就会下降。他们不再积极寻找工作,这可能是因为他们是灰心丧气的工人。在这种情况下,较低的失业率可能会产生误导。人们退出劳动力队伍可能表明劳动力市场疲软。我们可以看看就业人口比率,因为其中包括那些不在劳动力队伍中的人。但这包括 16 岁以上的所有人,这意味着老年人也在其中,但其中许多人已经退休。退休的人越多,这个比率就越低,这可能会产生误导。这并不一定意味着劳动力市场疲软。但我们有 25-54 岁人群的这个比率(这也排除了许多可能没有找工作的大学年龄的人)。80.4% 是自去年 12 月以来的最低水平,当时也是 80.4%。

威斯康星州十月份就业率上升

Wisconsin Employment Rises in October

NFP 和私人 NFP 上涨(尽管低于近期高点),而平民就业率上升。图 1:威斯康星州非农就业人数(深蓝色)、费城联储 NFP 早期基准(粉色)、平民就业人数(棕褐色)、实际工资和薪金,按全国链式 CPI 缩减(浅蓝色)、GDP(红色)、同步指数(绿色),所有数据均为 2021M11=0 的对数。来源:BLS、DWD、BEA、[…]

除政府外,就业率连续 9 个月为负

Excluding Government, Year-Over-Year Employment Is Negative 9 Straight Months

本周末,我深入研究了最新的就业报告。以下是一些有趣的数字。

25-54 岁人群就业率从 9 月份的 80.9% 下降到 10 月份的 80.6%;平均工作时间没有变化

The % of 25-54 year olds employed fell from 80.9% in Sept. to 80.6% in Oct.; Average hours worked had no change

失业率的一个弱点是,如果人们退出劳动力队伍,他们就不能算作失业人员,失业率就会下降。他们不再积极寻找工作,这可能是因为他们是灰心丧气的工人。在这种情况下,较低的失业率可能会产生误导。人们退出劳动力队伍可能表明劳动力市场疲软。我们可以看看就业人口比率,因为其中包括那些不在劳动力队伍中的人。但这包括 16 岁以上的所有人,这意味着老年人也属于这一群体,但其中许多人已经退休。退休的人越多,这个比率就越低,这可能会产生误导。这并不一定意味着劳动力市场疲软。但我们有 25-54 岁人群的这个比率(这也排除了许多可能没有找工作的大学年龄的人)。今年这个比率上升了 0.2。今年直到 10 月,失业率都没有下

即使飓风余波打击就业增长,退伍军人就业率仍保持强劲

Veteran Employment Rate Remains Strong Even as Hurricane Fallout Batters Job Growth

10 月份退伍军人的失业率为 2.8%,再次好于普通民众的 4.1%,但周五的月度就业报告中最引人注目的数字是就业增长的惊人下降。

9 月份,25-54 岁人群的就业率连续第三个月达到 80.9%;平均工作时间略有下降

The % of 25-54 year olds employed was 80.9% in Sept. for the third straight month; Average hours worked down slightly

失业率的一个弱点是,如果人们退出劳动力队伍,他们就不能算作失业人员,失业率就会下降。他们不再积极寻找工作,这可能是因为他们是灰心丧气的工人。在这种情况下,较低的失业率可能会产生误导。人们退出劳动力队伍可能表明劳动力市场疲软。我们可以看看就业人口比率,因为其中包括那些不在劳动力队伍中的人。但这包括 16 岁以上的所有人,这意味着老年人也属于这一群体,但其中许多人已经退休。退休的人越多,这个比率就越低,这可能会产生误导。这并不一定意味着劳动力市场疲软。但我们有 25-54 岁人群的这个比率(这也排除了许多可能没有在找工作的大学年龄的人)。今年这个比率上升了 0.5,并且今年任何一个月都没有下降。

25-54 岁人群的就业率在 8 月份为 80.9%,7 月份为 80.9%;平均工作时间略有增加

The % of 25-54 year olds employed was 80.9% in August after being 80.9% in July; Average hours worked up slightly

失业率的一个弱点是,如果人们退出劳动力队伍,他们就不能算作失业人员,失业率就会下降。他们不再积极寻找工作,这可能是因为他们是灰心丧气的工人。在这种情况下,较低的失业率可能会产生误导。人们退出劳动力队伍可能表明劳动力市场疲软。我们可以看看就业人口比率,因为其中包括那些不在劳动力队伍中的人。但这包括 16 岁以上的所有人,这意味着老年人也属于这一群体,但其中许多人已经退休。退休的人越多,这个比率就越低,这可能会产生误导。这并不一定意味着劳动力市场疲软。但我们有 25-54 岁人群的这个比率(这也排除了许多可能没有在找工作的大学年龄的人)。7 月份 25-54 岁人群的就业率为 80.9%,8 月份

ISM 服务业指数小幅上涨,但就业率降至接近持平

ISM Services Index Up Slightly But Employment Weakens to Nearly Flat

ISM 服务业指数基本保持不变,但随着新订单的增加,生产和就业有所减弱。

2024 财年印度就业率暂时增长 6%,而 2017 年同期为 6% 2023 财年为 3.2%:印度储备银行

India employment provisionally grew at 6% in FY24 vs 3.2% in FY23: RBI

该国该财年的就业增长率为 6%,而上一财年为 3.2%

6 月份 25-54 岁人群的就业率为 80.8%,与 4 月和 5 月相同(2023 年 6 月和 7 月均为 80.9%);平均工作时间没有变化

The % of 25-54 year olds employed was 80.8% in June, same as April and May (and was 80.9% in both June and July of 2023); Average hours worked had no change

失业率的一个弱点是,如果人们退出劳动力队伍,他们就不能算作失业人员,失业率就会下降。他们不再积极寻找工作,这可能是因为他们是灰心丧气的工人。在这种情况下,较低的失业率可能会产生误导。人们退出劳动力队伍可能表明劳动力市场疲软。我们可以看看就业人口比率,因为其中包括那些不在劳动力队伍中的人。但这包括 16 岁以上的所有人,这意味着老年人也在其中,但其中许多人已经退休。退休的人越多,这个比率就越低,这可能会产生误导。这并不一定意味着劳动力市场疲软。但我们有 25-54 岁人群的这个比率(这也排除了许多可能没有在找工作的大学年龄的人)。25-54 岁人群的就业率为 6 月份为 80.8%,而 5 月和

澳大利亚劳动力市场——就业率增长,但总体仍在原地踏步

Australian labour market – employment grows but overall still marking time

今天(2024 年 6 月 13 日),澳大利亚统计局发布了最新的 2024 年 5 月澳大利亚劳动力数据,鉴于过去几个月产生的数据混杂在一起,这提供了一些更大的清晰度。2024 年 5 月的数据显示,就业率继续增加,失业率下降,参与率……

5 月份 25-54 岁人群的就业率为 80.8%,与 4 月份相同(2023 年 6 月和 7 月均为 80.9%);平均工作时间没有变化

The % of 25-54 year olds employed was 80.8% in May, same as April (and was 80.9% in both June and July of 2023); Average hours worked had no change

失业率的一个弱点是,如果人们退出劳动力队伍,他们就不能算作失业人员,失业率就会下降。他们不再积极寻找工作,这可能是因为他们是灰心丧气的工人。在这种情况下,较低的失业率可能会产生误导。人们退出劳动力队伍可能表明劳动力市场疲软。我们可以看看就业人口比率,因为其中包括那些不在劳动力队伍中的人。但这包括 16 岁以上的所有人,这意味着老年人也属于这一群体,但其中许多人已经退休。退休的人越多,这个比率就越低,这可能会产生误导。这并不一定意味着劳动力市场疲软。但我们有 25-54 岁人群的这个比率(这也排除了许多可能没有在找工作的大学年龄的人)。25-54 岁人群的就业率为 5 月为 80.8%,4 月为

私营部门就业率绝对或相对良好吗?

Is private sector employment fine in absolute or relative terms?

自 2008 年 1 月就业达到顶峰以来,每失去一个政府净工作岗位,美国经济就会失去 11 个以上的私营部门工作岗位。私营部门的情况并不好,无论是绝对的还是相对的。帖子私营部门的就业情况是绝对的还是相对的?首先出现在 Keith Hennessey 上。

镇静之前的风暴

The Storm Before The Calm

Michael Lebowitz通过RealInvestmentAdvice.com在Calmauth的风暴中,风险管理对保存财富至关重要,尤其是在当今动荡的市场风暴中。但是,在这种动荡的时期,我们也必须不考虑明天可能会有什么。您是否准备在接下来的几个月中调整投资组合,以使平静,宁静的市场和恢复看涨趋势的可能性有可能?尽管对于今天的许多投资者而言,虽然对许多投资者而言,但特朗普的其他经济议程项目可能会在关税暴风雨过后对股票投资者看涨。我们讨论一下,让我们讨论一些有关特朗普议程的项目,如果被颁布,如果颁布,可以使公司的底线,经济,经济,最终使股票市场风暴的税收政策征收税前的税收征税。这些包括消除