Fiscal Year 2025 Annual Report on Sexual Assault in the Military
以下是2025财年军队性侵犯年度报告，发布于2026年8月21日。报告 情况说明书 背景 每年，战争部都会提交一份关于涉及美国武装部队成员的性侵犯报告。
■概要 2026年5月21日，欧盟委员会（以下简称“委员会”）公布了2025年《数字市场法案》（以下简称“DMA”）实施情况年度报告。 首先，关于Gatekeeper（以下简称“GK”）之一的Meta被指定为DMA适用的在线平台提供商，Gatekeeper运营的平台Marketplace的CPS指定（以下简称“CPS”）因企业用户数量低于DMA规定的阈值而被撤销。其次，DMA具有积累海量数据的能力，鉴于这种能力对其他企业来说是进入壁垒，DMA授予最终用户管理其个人数据的权限。 2025 财年，Meta 被发现在将 Facebook 和 Instagram 的个人数据链接到广告平台时寻求同意而未
▼研究者的眼睛☆20多岁的人在选择人寿保险时的比较和犹豫 - 选择仅靠冷漠或廉价无法捕捉到的“最低限度”的背景☆高增长和低失业率的印度就业不满情绪爆发 - 两次抗议反映的就业现实〜☆日美经济安全时代的合作干预——继阿根廷之后美国战略支持的目的－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－▼《经济学人周刊》☆个人国债的优缺点 - 如果销量增加会怎样？ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ▼基础研究报告☆“从储蓄到投资”进展背后的宏观因素☆欧盟数字市场法2025年度报告☆特别国会通过的医疗保险制度改革法案将带来什么变化？ ——规定了OTC同类药品和
上昇に陰りが見え始めたシニアの就業率－60代前半男性は頭打ち、今後の注目はシニア女性に
■概要 持续上升的老年人就业率开始出现下降迹象。根据总务省的劳动力调查，2025年65岁以上人口的就业率创历史新高，但仔细观察就会发现，一直是老年人口增长主力的60岁出头男性的就业率在2024年出现了21年来的首次下降。随着比婴儿潮一代年轻一代的人口减少，预计即使就业率保持不变，老年人口的就业率也将出现21年来的首次下降。老年人就业率将在2030年代中期开始下降，但如果作为劳动力主体的60岁出头男性的就业率继续下降，下降可能会更早。 60岁出头男性就业率下降可能是因为国家老年就业政策效果已经显现。这是因为，根据《高龄者就业稳定法》，保障65岁以下人员就业的措施已经渗透到企业中。另一方面，企业有
