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英国就业统计数据(2016 年 1 月)——平均周工资与去年相比下降至 4%

英国雇用関連統計(26年1月)-週平均賃金は前年比4%台前半まで鈍化

2月17日,英国国家统计局(ONS)公布就业相关统计数据,结果如下1。 [1月] - 失业保险2申请人数为1,690,800人,比上月(1,662,000人)增加28,600人(图1)。 ・申请人数与就业人数的比率为4.4%,较上月(4.3%)略有上升。 ・工薪劳动者3较上月减少11,000人(30,289,000) 至 30,279,000。增减人数较上月增加(▲60万人),超出市场预期的4人(▲2万人)。 【12月三个月平均值(2017年10月至12月)】失业率为5.2%,较上月(5.1%)上升,超出市场预期(5.1%)(图1)。 ・就业人数为3,424.4万人,比三个月前的3,419.2

许多因素困扰着当前的劳动力市场(构成谬误是问题的一部分吗?)

Many Factors Plague Current Labor Market (and is fallacy of composition part of the problem?)

看看这就是为什么现在找工作这么难:“深度冻结”已经笼罩了美国劳动力市场。 《华尔街日报》的贾斯汀·拉哈特 (Justin Lahart) 认为,一系列因素都在起作用。摘录:“关税政策的不确定性使许多公司难以提前计划”“对于一些企业,尤其是小企业来说,关税提高了成本,使其更难雇用新员工。”高短期利率是另一个压力”“在大流行后大量招聘的科技公司仍在应对工人过剩的问题。”“工人并没有离开他们现有的工作岗位。美国劳工部周四报告称,12 月份辞职人数达到 320 万,远低于 2022 年 3 月的 450 万。“辞职率(衡量辞职占就业的比例)为 2%,远低于 2019 年的平均水平 2.3%”“雇主 1

英国就业相关统计数据(2025 年 12 月)- 平均周工资与上一年相比持平于 4% 的低水平

英国雇用関連統計(25年12月)-週平均賃金は前年比4%台後半で横ばい圏

1月20日,英国国家统计局(ONS)公布了就业相关统计数据,结果如下1。 [12月] - 失业保险申请人数2较上月(1,659,500人)增加17,900人,达到1,477,400人(图1)。 ・申请人数与就业人数的比率为4.4%,较上月(4.3%)略有上升。 ・工薪劳动者3较上月减少43,000人(30,270,000) 至 30,227,000。增减人数较上月(▲3.3万人)有所增加,但低于市场预测4(▲2万人)。 【11月三个月平均值(2016年9月至11月)】 - 失业率为5.1%,与上月(5.1%)持平,符合市场预期(5.1%)(图1)。 ・就业人数为3,430.3万人,比三个月前的