Britain’s schools are failing its young people – and 1m Neets are paying the price | Simon Jenkins
沉迷于考试，缺乏职业培训：学校与校外生活完全不匹配，都怪学校。艾伦·米尔本（Alan Milburn）五月发表的关于尼特人的报告是我读过的对福利国家最严厉的评论之一。它描述了新一代的一百万英国人大多是贫困的，现在他们被鼓励比他们的父辈过得更糟，而不是更好。米尔本说，这意味着“伟大的英国承诺”——几代人的进步——正在被打破。相当大一部分人口正在倒退。未接受教育、就业或培训的年轻人数量（占所有 16 至 24 岁年轻人的八分之一）正在迅速增加，到 2030 年将达到 125 万。其中 80% 以上声称希望找到工作、教育或培训。三分之一的人甚至拥有“良好的 GCSE”，但其中 44% 的人靠国家福利
「家族に代わる付き添い」－中国で広がる“高齢者向け病院付き添いサービス”
■概要 在中国，负责陪同老人去医院的“医护人员”这一职业正在引起人们的关注。此次培训在人口快速老龄化的上海推广，也是将传统上由家庭进行的部分医疗支持（家庭内护理）社会化为专业护理和生活支持服务的举措。 ■目录 简介 1 - 上海市的举措 - 将“体检师”制度化，为老年人提供服务 2 - 为什么中国需要“体检师” 3 - 为什么体检师培训在上海很受欢迎？ 4 - 未来问题 在中国，人们关注的焦点是“体检师”，这是一个为老年人陪护、接待、检查、与医生沟通、会计、领取药品等提供专业支持的职业。2026年5月，上海市公布了一项促进老年人医院陪护服务的政策，并于7月12日起实施。这也是一场将传统上由家庭
2026年度診療報酬改定を読み解く（下）－2040年の提供体制改革を先取りする内容に、急性期病床の厳格化などで大幅な見直し
■摘要 医疗费用新规将于2026年6月开始实施，医疗机构医疗费用每两年调整一次，2026年最新一次修订重点是对遭受物价上涨影响的医疗机构进行扶持，医疗机构费用调整幅度达到30年来的最高水平。因此，在（上）中，我们概述了适用于工资增长的“基本增长评估费”，并讨论了通过附加来限制该费用的使用的优点和缺点。此外，2026年的医疗费用调整还包括一些与医疗服务体系改革相关的项目，包括“新的区域医疗理念”和纠正医生分布不均的问题，着眼于2040年，届时劳动年龄人口将大幅下降。特别是，各都道府县计划认真开始基于新区域医疗理念的咨询，并针对提供制度的改革进行重大审查，包括对急症医院的更严格的规定、加强对老年人
我的伴侣克莱夫·帕金森 (Clive Parkinson) 去世，享年 63 岁，他是曼彻斯特城市大学艺术、健康和社会正义专业的讲师。克莱夫在国民医疗服务体系、高等教育和志愿部门工作，成为英国艺术和健康领域的领军人物之一。克莱夫出生于兰开夏郡莫克姆，父亲乔治是一名卡车司机，母亲贝蒂（娘家姓瑟尔比）是一名商店工人。两者都有助于培养塑造他生活的同情心和社区意识。 1979 年，16 岁的克莱夫在没有什么资质的情况下离开学校，就读于兰卡斯特和莫克姆学院，然后为皇家阿尔伯特医院的居民建立了一个艺术工作室，这是一家维多利亚时代的大型医院，专门为有学习障碍的成年人服务——后来他将这段经历描述为他一生中最重
